Specialist & Responsible Person (m / w / d) Engineering Infrastructure

Description

Aufgaben - Das erwartet Sie bei uns :

Selbständige Planung, Durchführung und Kontrolle von Projekten bzw. Teilprojekten im Bereich komprimierter Gase & Asbest innerhalb der Liegenschaften, auch in Zusammenarbeit mit internen und externen Funktionen und Partnern

Entwicklung und Auswahl von Lösungswegen zur Einhaltung der gesetzlichen und konzerninternen Vorgaben

Fachliche Information an interne Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, sowie Führungskräfte

Darstellung von Projektstand sowie Erarbeitung von Entscheidungsvorlagen für übergeordnete Gremien

Mitarbeit an Projektsitzungen, Koordination und ggf. Unterstützung von internen, externen und internationalen Gruppierungen einschließlich des Konzerns im Rahmen der Projektbearbeitung

Dokumentation

Qualifikationen - Was wir uns wünschen :

Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Energie- oder Versorgungstechnik, Anlagen- oder Elektrotechnik, Maschinenbau oder Techniker / Meister (m / w / d) im Bereich Anlagen- oder Versorgungstechnik mit mehrjähriger Berufserfahrung

Einschlägige Berufserfahrung in einem vergleichbaren Umfeld

Kenntnisse im Bereich Prüfgase, KMF und Asbest von Vorteil

Kenntnisse in den relevanten Rechtsgebieten wünschenswert

Erfahrung in koordinativen Themen / Projektmanagement

Gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten

Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen

Zielorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Reisebereitschaft

Warum Rolls-Royce Power Systems – Das bieten wir Ihnen :

Gesunde und faire Arbeitsbedingungen durch Tarifbindung (Metall- und Elektroindustrie)

Betriebseigene Krankenkasse BKK MTU für unsere Mitarbeitenden und Familienangehörigen

Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitnessprogramm (EGYM Wellpass)

Attraktive betriebliche Altersvorsorge – Mit uns für das Alter sparen!

Berufsunfähigkeitsversicherung – Absicherung für alle Fälle!

Mobilitätsunterstützung im Alltag – JobTicket und Jobrad

Corporate Benefits Programm – Attraktive Mitarbeiterrabatte auf zahlreiche starke Marken

Wir sind ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir setzen uns für die Entwicklung einer vielfältigen Belegschaft und eines integrativen Arbeitsumfelds ein. Wir glauben, dass Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Kulturen uns unterschiedliche Perspektiven geben. Und je mehr Perspektiven wir haben, desto erfolgreicher werden wir sein. Durch den Aufbau einer Kultur des Respekts und der Wertschätzung geben wir jedem, der hier arbeitet, die Möglichkeit, sein volles Potenzial auszuschöpfen.

erfahren Sie mehr über unsere globale Inklusionsstrategie.

Ihr Ansprechpartner :

Lena Messmer

E-Mail : -royce.com

Hinweis :  Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online über unser Karriereportal. Bewerbungen auf anderen Kanälen (insbesondere auch per E-Mail) können nicht berücksichtigt werden.

Type of Contract

Permanent