Lead Cloud Engineer I Energy StartUp I AWS

Stellenbeschreibung

Einleitung Standort : Ahaus (NRW) Anstellungsart : Vollzeit, unbefristet Gehalt : 70.000 – 90.000 € brutto p.a. (je nach Erfahrung) Start : Ab sofort Environ Energy ist ein junges, wachstumsstarkes Unternehmen aus dem Münsterland. Mit rund 20 Handwerker : innen im Team verbinden wir handfeste Technik wie Photovoltaikanlagen und Wärmepumpen mit intelligenter, cloudbasierter Software. Unsere Mission : die Energiewende durch smarte Vernetzung und nachhaltige Technologien aktiv gestalten. Mit Envi IQ entwickeln wir eine Plattform zur Steuerung dezentraler Energiesysteme – effizient, skalierbar und mit echtem Praxisbezug. Wir stehen am Anfang einer spannenden Reise und suchen dich als technisches Rückgrat für unsere Softwareentwicklung. Aufgaben Als Lead Cloud Engineer (m / w / d) übernimmst du die Verantwortung für unsere bestehende AWS-Infrastruktur und entwickelst diese strategisch weiter. Du bist der / die erste Ansprechpartner : in für alle technischen Fragestellungen, arbeitest eng mit dem Handwerksteam, der Geschäftsführung sowie externen Partner : innen zusammen – und baust mittelfristig dein eigenes Tech-Team auf. Was dich erwartet Eigenverantwortliche Weiterentwicklung von Envi IQ inkl. Architekturentscheidungen Betrieb, Pflege & Optimierung der bestehenden AWS-Infrastruktur Technisches Projektmanagement und Testing Enge Zusammenarbeit mit Handwerk, Geschäftsführung und Projektleitung Konzeption & Umsetzung neuer Lösungen in einem hardware-nahen Umfeld Tech Stack AWS (Lambda, DynamoDB, Timestream, Greengrass) | IaC (CDK, YAML) | Python | TypeScript Qualifikation Mind. 3–5 Jahre Berufserfahrung im Cloud- / Software-Engineering Sehr gute Kenntnisse in AWS, insb. Lambda, DynamoDB, Timestream, Greengrass Deutsch auf mind. C1-Niveau Hohes Maß an Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Pragmatismus Nice-to-haves : Erfahrung mit Infrastructure as Code (CDK, CloudFormation) Kenntnisse in Python und / oder TypeScript Verständnis für Embedded- / Hardware-Systeme Benefits Flexible Arbeitsweise : Hybrid-Modell mit Remote-Option, bevorzugt NRW-Umfeld 4-Tage-Woche möglich 70.000–90.000 € Jahresgehalt (je nach Erfahrung) Hardwarebudget & Weiterbildungsmaßnahmen Startup-Spirit mit Impact : Direkter Einfluss auf die Energiewende Langfristige Perspektive : Aufbau einer internen Tech-Unit mit Führungsverantwortung