Elektriker
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- ein unbefristetes Arbeitsverhältnis,
- volle soziale Absicherung (Renten-, Kranken-, Arbeitslosen-, Pflege- und Unfallversicherung,
- bezahlten Urlaub, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und gesetzlichen Kündigungsschutz),
- pünktliche und faire Bezahlung,
- Sicherheit eines Familienunternehmens mit über 40 Jahren Erfahrung in der Zeitarbeitsbranche,
- ausführliche Einweisung vor jedem Einsatz,
- die Möglichkeit Erfahrungen in unterschiedlichen Unternehmen und Branchen zu sammeln,
- Übernahmemöglichkeit durch ein Kundenunternehmen,
- eine übertarifliche Bezahlung nach dem BAP –Tarifvertrag
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld,
- Bereitstellung von Arbeits- und Sicherheitskleidung,
- Unterstützung bei der Bildung von Fahrgemeinschaften
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Installation und Reparatur elektrischer AnlagenElektrotechnische Insatallationen bei Neu-, Alt- und Umbautentypisch berufsbezogene AufgabenFachliche Anforderungen
Abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektriker für Energie & Gebäudetechnik (m / w / d) oder vergleichbare Berufsausbildung (idealerweise erste Berufserfahrung)Handwerkliche Kenntnisse und technisches GeschickZuverlässigkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft, sowie Gewissenhaftes und selbstständiges arbeitenKontaktdaten für Stellenanzeige
Uwe Backhaus