Rechtsanwalt für Arbeitsrecht (all genders)

Rechtsanwalt für Arbeitsrecht (all genders)

Bitte lesen Sie die folgende Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um sicherzustellen, dass Sie für diese Stelle geeignet sind, bevor Sie sich bewerben.

Art der Stelle Vollzeit

Eintrittsdatum Ab sofort | Ort Hamburg

Das erwartet Dich

Expertise trifft auf Kreativität, denn dein fundiertes juristisches Know-how, dein wirtschaftliches Verständnis und deine kreative Denkweise sind bei uns gefragt, um komplexe juristische und wirtschaftliche Fragestellungen zu lösen.

Arbeitsrecht auf höchstem Niveau, indem du anspruchsvolle individuelle und kollektivarbeitsrechtliche sowie tarifrechtliche Fragestellungen bearbeitest, entwickelst du maßgeschneiderte Lösungen für unsere Mandanten.

Du übernimmst die strategische Beratung und bist erste Ansprechperson für Personalabteilungen und Geschäftsleitungen – national wie international – und unterstützt Mandanten in allen arbeitsrechtlichen Themen.

Prozesse aktiv mitgestalten; ob Grundsatzentscheidungen oder arbeitsrechtliche Streitigkeiten – du bereitest wichtige Weichenstellungen für Unternehmen vor und vertrittst Mandanten in Rechtsstreitigkeiten.

Verhandlungen mitgestalten, denn dein Aufgabenbereich umfasst auch die Verhandlung mit Betriebsräten und / oder Gewerkschaften, um Veränderungen auf Unternehmensebene erfolgreich zu begleiten.

Das bringst Du mit

Exzellente juristische Qualifikation, idealerweise mit Promotion oder LL.M., sowie fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht

Mindestens fünf Jahre Berufserfahrung im Bereich Arbeitsrecht, idealerweise mit Fachanwaltstitel oder entsprechender Spezialisierung

Analytische und strategische Denkweise, kombiniert mit einem tiefen Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge

Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick, um Mandanten auf höchstem Niveau zu beraten und erfolgreich mit Betriebsräten sowie Gewerkschaften zu verhandeln

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, um nationale und internationale Mandanten souverän betreuen zu können

Darum Forvis Mazars

Lass dich fördern – Zahlreiche Entwicklungsprogramme und Trainingsangebote auf unserer globalen Lernplattform, darunter individuelle Lernpfade, Grundlagenschulungen, Offsites sowie Zugang zu LinkedIn Learning für deine persönliche und fachliche Entwicklung

Wir investieren in dich – Finanzielle Förderung von Berufsexamina sowie weiteren berufsrelevanten Qualifizierungen

Auf zu neuen Horizonten – Perspektivwechsel durch einen Auslandsaufenthalt oder Möglichkeit der Mitwirkung bei übergreifenden Projekten in Bereichen wie Innovation und Nachhaltigkeit

Wir bleiben in Bewegung – Ob mit dem BusinessBike ins Office oder beim After-Work-Fitness dank der Flatrate von Urban Sports Club

Dein Wellbeing ist uns wichtig – Individuelle Coachings, Teamworkshops sowie Zugang zu kostenlosen, anonymen Beratungsangeboten bei beruflichen oder privaten Herausforderungen für dich und deine Angehörigen

Deine Zeit zählt – Mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub sowie bezuschusste Wertkonten für eine flexible Arbeitszeitgestaltung (z.B. Sabbatical)

Kontakt für diese Stelle

Tabea Thönnessen

Talent Acquisition Manager - Financial Advisory & Rechtsberatung

tabea.thoennessen(at)mazars.de