Mitarbeiterin / Mitarbeiter im Betriebsmanagement (w / m / d)
Bundesanstalt für ImmobilienaufgabenDresden
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung
Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte
Mitarbeit in der Verwaltung und Bewirtschaftung von Liegenschaften, die von anderen Bundesbehörden dienstlich genutzt werden
Allgemeine Büro- und Registraturarbeiten (Anlegen, Führen und Aussondern von Akten, Wiedervorlagen, Terminüberwachung, Datenpflege, Führen von Listen und Tabellen)
Allgemeine organisatorische Aufgaben für das Objektteam (z. B. Vorbereiten von Besprechungen, Zusammenstellen von Unterlagen, Erteilen von telefonischen Auskünften in einfachen Fällen, Fertigen einfacher Schreiben, Erstellen von Protokollen)
Veranlassung und Überwachung von Bewirtschaftungsvorgängen, wie z. B.
Erfassen, Prüfen und Melden von Zählerständen
Einholen von Angeboten und Ergebnisaufstellung (freihändige Vergabe)
vorbereiten von beschränkten Ausschreibungen, Beschaffungen einschl. Auftragsvergabe
Erstellen von Leistungsverzeichnissen und Leistungsbeschreibungen für Bewirtschaftungsverträge im Technischen Gebäudemanagement (TGM) sowie für Ver- und Entsorgungsverträge
Was erwarten wir?
Qualifikation :
Abgeschlossene Berufsausbildung als Immobilienkaufmann / -frau oder Kaufmann / -frau in der Grundstücks- und Wohnungswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation
Fachkompetenzen :
Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung wünschenswert
Grundlegende betriebs- und immobilienwirtschaftliche Kenntnisse
Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen im Einsatz der IT-Standardanwendungen (MS-Office)
Weiteres :
Fähigkeit zu selbstständigen und teamorientierten Arbeiten
Gründliche und sorgfältige Arbeitsweise
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft, selbst ein Dienst-Kfz zu führen
Was bieten wir?
Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin
Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung sowie Möglichkeiten des mobilen Arbeitens
Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote
Betriebliche Altersversorgung
Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen
30 Tage Urlaub
Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen