JELD-WEN ist derzeit auf der Suche nach einem / einer Gebietsleiter Sales Projektmanagement (m / w / d) für unser wachsendes Team.
Region : Nord / Nord-Ost Deutschland
Eintrittstermin : Zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Bereich : Vertrieb Objekt
Werden Sie Teil unseres Erfolgs – gestalten Sie mit uns die Projekte von morgen!
Als führender Hersteller von Türlösungen suchen wir für unseren Bereich „Vertrieb Objekt Nord / Nord-Ost“ eine engagierte Persönlichkeit, die mit Leidenschaft, Fachwissen und strategischem Denken unsere Großprojekte aktiv mitgestaltet.
Ihre Aufgaben :
Ihr Profil :
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Gestalten Sie mit uns die Zukunft im Projektgeschäft – mit starken Produkten, innovativen Lösungen und einem klaren Fokus auf Kundenerfolg.
Über JELD-WEN Holding, Inc.
JELD-WEN Holding, Inc. (NYSE : JELD) ist ein führender globaler Designer, Hersteller und Vertreiber von hochwertigen Türen für den Innen- und Außenbereich, Fenstern und ähnlichen Gebäudeausstattungen für den Bereich Neubau, Reparatur und Umbau. Das Unternehmen mit Hauptsitz in Charlotte, North Carolina (USA), ist in Nordamerika und Europa tätig. Unsere Mitarbeiter setzen sich dafür ein, mit unseren marktführenden Produktmarken weltweit Schönheit und Sicherheit in die Räume zu bringen, die unser Leben berühren. Zur JELD-WEN-Markenfamilie gehören JELD-WEN® weltweit, LaCantina® und VPI™ in Nordamerika und Swedoor® und DANA® in Europa. Weitere Informationen erhalten Sie auf corporate.JELD-WEN.com oder indem Sie uns auf LinkedIn folgen.
JELD-WEN wurde von Forbes als einer der besten Arbeitgeber der USA („America’s Best Employers“) ausgezeichnet und von Newsweek als eines der vertrauenswürdigsten Unternehmen der Welt („World’s Most Trustworthy Companies“) eingestuft.
Was wir anbieten
Die Investition in Menschen ist einer unserer Kernwerte. Unser Ziel ist es, großartige Mitarbeiter einzustellen und an uns zu binden! Aus diesem Grund bietet JELD-WEN attraktive Vergütungs- und Leistungspakete.
JELD-WEN ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir dulden weder Diskriminierung noch Belästigung und / oder Vergeltungsmaßnahmen aufgrund der körperlichen Merkmale, persönlichen Überzeugungen und / oder anderen Eigenschaften einer Person, die nach geltendem Recht geschützt sind.
JELD-WEN akzeptiert keine unaufgeforderten Lebensläufe von Headhuntern, Personalagenturen oder kostenpflichtigen Personalvermittlungsdiensten.
Gebietsleiter Sales • Munich , DE