Stellenbeschreibung
Überblick Düsseldorf | Festanstellung | ⏳ Start : flexibel möglich Du willst nicht einfach besetzen, sondern begleiten? Wenn du Recruiting nicht als Transaktion, sondern als strategischen Prozess verstehst – und Freude daran hast, sowohl Kandidat : innen als auch Unternehmen langfristig zum Erfolg zu verhelfen – dann findest du hier den richtigen Rahmen, um wirklich etwas zu bewegen. Aufgaben Ganzheitliches Recruiting Du steuerst den gesamten Prozess – von der Bedarfsklärung über die Suche und Ansprache bis hin zur Auswahlentscheidung. Dabei arbeitest du eng mit Entscheider : innen zusammen und agierst als vertrauensvoller Sparringspartner. Beratung mit Tiefe Du analysierst Markttrends, entwickelst individuelle Suchstrategien und bist aktiv an der Weiterentwicklung von Recruiting-Ansätzen beteiligt – mit Fokus auf Qualität statt Masse. Active Sourcing trifft Marktverständnis Du kennst deine Zielgruppen, wählst geeignete Kanäle und sprichst Kandidat : innen überzeugend, persönlich und professionell an – über LinkedIn, Netzwerke oder andere Wege. Candidate & Client Experience im Blick Du gestaltest nicht nur Prozesse effizient, sondern auch menschlich. Mit klarem Erwartungsmanagement, ehrlicher Kommunikation und dem Anspruch, nachhaltige Matches zu schaffen. Profil
Talent Acquisition • Düsseldorf, Nordrhein-Westfalen, DE