Sachbearbeiterin bzw. Sachbearbeiter (w / m / d) Anerkennung Saat- und Pflanzgut

Ihre Aufgaben

Planung und Organisation der Aufgaben im Anerkennungsverfahren von Saat- und Pflanzgut

• Bearbeiten von Problemfällen bei der Anmeldung
• Erteilen von Ausnahmegenehmigungen gemäß § 5 Abs. 3 SaatgutV und § 6 Abs. 2 und 3 PflKartV
• Durchführen von Feldprüfungen (Problemfälle)
• Umsetzen von Gesetzesänderungen
• Überprüfen der angewandten Untersuchungsmethoden und deren Auswirkungen auf ermittelte Untersuchungsergebnisse
• Organisation der Probenahmen
• Entscheidung zum Ablauf des Anerkennungsverfahrens
• Beratung / Unterweisung zu rechtlichen Bestimmungen, zu Fragen der Vermehrung, Aufbereitung und Lagerung von Saat- und Pflanzgut

Bearbeitung von Exportanfragen bei Pflanzkartoffeln und Mähdruschfrüchten

Kontrolltätigkeiten nach § 28 Saatgutverkehrsgesetz

Vorbereitung und Durchführung von Schulungen / Weiterbildungsveranstaltungen

Erstellen von Statistiken, Analysen, Richtlinien, Präsentationen

Ihr Profil

ein erfolgreicher Abschluss als Bachelor bzw. Diplom-Agraringenieurin (FH) bzw. Diplom-Agraringenieur (FH) der Fachrichtung Landwirtschaft oder Agrarwissenschaften

Das bieten wir Ihnen

eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe

Hinweise zum Bewerbungs- und Auswahlverfahren

Fügen Sie Ihren aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte alle geeigneten Nachweise zu Qualifikation, Kompetenzen und aktuelle sowie ggf. vorhandene weitere Arbeitszeugnisse bei.

Die Ausschreibung richtet sich an alle Personen unabhängig von ihrem Geschlecht (geschlechtsneutral).

Die Landesregierung Mecklenburg-Vorpommern ist bestrebt, in Bereichen, in denen ein Geschlecht aufgrund struktureller Benachteiligungen unterrepräsentiert ist, den Anteil des unterrepräsentierten Geschlechtes zu erhöhen. Entsprechend Qualifizierte werden daher ausdrücklich aufgefordert, sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben.

Von der erfolgreichen Bewerberin / von dem erfolgreichen Bewerber wird die Vorlage einer Auskunft aus dem Bundeszentralregister (Führungszeugnis) gefordert. Die Kosten hierfür werden nicht übernommen.

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber und ihnen Gleichgestellte berücksichtigen wir bei gleicher Eignung bevorzugt. Wir empfehlen Ihnen daher, auf eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung bereits im Anschreiben hinzuweisen.

Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst bitten wir, ihr Einverständnis zur Einsichtnahme in die Personalakte zu erklären.

Mit der Bewerbung verbundene Kosten können wir leider nicht erstatten.