Die TRIGO Group hat sich seit der Gründung 1997 zu einem weltweit anerkannten Unternehmen entwickelt, welches mit über zehntausend Mitarbeitenden innovative Dienstleistungen im Qualitätsmanagement in den Bereichen Automotive, Luft- und Raumfahrt sowie für die Eisenbahn- und Schwertransport-Industrie mehr als 550 Standorten in Europa, Nord- und Süd-Amerika, Asien und Nord-Afrika erbringt. In über 25 Ländern bietet TRIGO ein umfassendes Portfolio an Qualitätssicherung, von Inspektionen bis hin zu Resident Engineering, Experten-Audits, Beratung und Training.
Aufgaben
- Leitung und Koordination der Kundenprojekte hinsichtlich Qualität, Technik, Kosten und Budget, Umsetzung und Sicherstellung der Projektziele
- Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen, Abwicklung der Projekte, Koordination der operativen Projektarbeiten
- Einsatzplanung, fachliche Leitung, Betreuung und Motivation des Projektteams vor Ort sowie der externen Ressourcen
- Hauptansprechpartner / in des Kunden als Schnittstellenfunktion inklusive der Sicherstellung der Kundenzufriedenheit und des Ausbaus der Kundenbeziehung
- Angebotserstellung, Preisbildung sowie betriebswirtschaftliche Steuerung und Controlling der Projektziele zusammen mit dem Standortleiter und Regional Manager
- Dokumentation und Nachverfolgung von Arbeitsaufträgen, Erstellung von Arbeitsanweisungen
- Steuerung des Änderungsmanagements innerhalb des Projektes
- Gestaltung und Optimierung von neuen Prozessen
Qualifikation
Abgeschlossene Berufsausbildung als Mechaniker, Elektriker, Techniker oder Meister (m / w / d); im Metall- oder auch Kunststoffbereich3-5 Jahre Berufserfahrung in der Automotivebranche in vergleichbarer Position oder als Projekt- / oder Teamleiter (m / w) mit Führungserfahrung und technischem Know-howAusgeprägtes kaufmännisches Verständnis und unternehmerisches Denken mit sehr guten Kenntnissen im Projektmanagement und ProjektcontrollingErfahrung in der Umsetzung von Werk- / Dienstverträgen und ArbeitspaketenSehr gute Deutsch- sowie gute, praxiserprobte EnglischkenntnisseReisebereitschaftBenefits
unbefristetes Arbeitsverhältnis ab dem 1. TagLangfristige Karrierechance bei einem WeltmarktführerTeilnahme an herausfordernden ProjektenFlexible Arbeitszeiten wie auch GestaltungsmöglichkeitenÜberstundenkonto / Gleitzeit27 Tage Urlaub gestaffelt bis zu 30 Tagen UrlaubGehaltszahlung (keine Lohnempfänger)Modernes, kollegiales und offenes ArbeitsumfeldCorporate Benefits / attraktive Vorteile bei verschiedenen Unternehmenbetriebliche Altersvorsorgeinterne Weiterbildung, Möglichkeit zur Teilnahme an verschiedenen TrainingsWenn die oben genannte Position Ihr Interesse geweckt hat, freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen.