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Administrator • murnau am staffelsee

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Job Software Administrator (Product Life Cycle Software) (m / w / d)

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Rheinmetall Technical Publications GmbHPenzberg
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Stellenbeschreibung

Software Administrator (Product Life Cycle Software) (m / w / d)

Rheinmetall Technical Publications GmbH in Penzberg

/ Software Administrator (Product Life Cycle Software) (m / w / d)

Ref.-Nr. : DE11693

Anstellungsart : Vollzeit

Vertragsart : Unbefristeter Vertrag

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Der Administrator unserer Product Life Cycle Software ist verantwortlich für die softwarespezifische Umsetzung von unternehmensinternen Anforderungen und Abbilden von Prozessabläufe innerhalb der Softwarelösung. Die Aufrechterhaltung des Betriebs der Software, sowie Betreuung der Anwender gehört genauso zu seinen Aufgaben wie die Pflege und das Durchführen von Updates.

  • Aoftwarespezifische Client-Betreuung innerhalb einer Product Life Cycle Management Software
  • Neuerstellung und Anpassung von Prozessabläufen innerhalb des Softwareprodukts
  • Datenanalyse und Erstellung von Powerskripts
  • Fehlersuche und Behebung innerhalb der PLM Software
  • Betreuen der Mitarbeiter und Gewährleisten des Betriebs der Software
  • Konzeption von Backups und Datenwiederherstellung
  • Durchführung von Updates

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Informatik mit entsprechender Berufserfahrung oder Berufserfahrung mit ausgewiesenem IT-Schwerpunkt
  • Fundierte Erfahrung im Einsatz gängiger Programmiersprachen, idealerweise Python, sowie im Umgang mit Datenbanken und SQL
  • Erfahrung in der Betreuung komplexer Software Architekturen
  • Gute MS Office Kenntnisse
  • Sicherer Ausdruck in deutscher und englischer Sprache in Wort und Schrift
  • WAS WIR IHNEN BIETEN

    An unserem Standort in Penzberg bieten wir Ihnen :

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
  • Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte
  • Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
  • Mitarbeiterbenefits, z. B. Mitarbeiteraktienkaufprogramm oder Corporate Benefits Plattform
  • Kostenlose Parkmöglichkeiten
  • Ihre Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall. Zudem legen wir Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m / w / d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Auf Ihre Bewerbung freuen wir uns.