Talent.com

Analyst operations Jobs in Spangenberg

Zuletzt aktualisiert: vor 1 Tag
Specialist (w / m / d) Group HR Operations

Specialist (w / m / d) Group HR Operations

B. Braun SEMelsungen
Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 26 Tagen
  • Gesponsert
Gesucht : Global Business Continuity Koordinator (w / m / d)

Gesucht : Global Business Continuity Koordinator (w / m / d)

B. Braun Melsungen AGMelsungen, Deutschland
Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 29 Tagen
  • Gesponsert
Global Business Continuity Koordinator (w / m / d)

Global Business Continuity Koordinator (w / m / d)

B.Braun Melsungen AGMelsungen, Germany
Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 26 Tagen
HR Generalist Needed in Frankfurt, Germany New

HR Generalist Needed in Frankfurt, Germany New

Skills ProvisionHessen, Germany
Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
IT-Spezialist (m / w / d) für Business Intelligence und ERP-Systeme Remote / Ulm / Stuttgart / Remote - Hybrid

IT-Spezialist (m / w / d) für Business Intelligence und ERP-Systeme Remote / Ulm / Stuttgart / Remote - Hybrid

Mercedes-Benz Tech InnovationHessen, DE
Remote
Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 12 Tagen
  • Gesponsert
Head of Operations (m / w / d)

Head of Operations (m / w / d)

HAPEKO Deutschland GmbHMalsfeld, Deutschland
Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 1 Tag
CONTROLLER (M / W / D) Rotenburg an der Fulda, HesseVIEW JOB

CONTROLLER (M / W / D) Rotenburg an der Fulda, HesseVIEW JOB

American Axle & Manufacturing, IncRotenburg an der Fulda, Hesse
Regular
Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
System Administrator

System Administrator

Jago ConsultantsHessen, GB
Unbefristet
Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 12 Tagen
Referent Datenmanagement und Prüfungsunterstützung (m / w / d)

Referent Datenmanagement und Prüfungsunterstützung (m / w / d)

Genoverband e.V.Hessen
Vollzeit
Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.
Specialist (w / m / d) Group HR Operations

Specialist (w / m / d) Group HR Operations

B. Braun SEMelsungen
Vor 26 Tagen
Stellenbeschreibung

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Und hoffentlich sind wir auch ein Teil von Ihrer! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesund­heit von Menschen welt­weit. Weil Sie diese Vision unterstützen, Expertise mitbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltig­keit als Werte teilen, möchten wir mit Ihnen unser Unternehmen weiter­entwickeln. Mit Vertrauen, Transparenz und Wert­schätzung leisten wir einen gemeinsamen Beitrag zur Gesund­heits­versorgung welt­weit und haben dabei auch Ihre Zukunft im Blick. Das ist Sharing Expertise. Specialist (w / m / d) Group HR Operations Kennziffer DE LS - Innerhalb Group Human Resources, Zentral­bereich Personal & Recht, suchen wir zum nächst­möglichen Termin einen Specialist (w / m / d) Group HR Operations in Voll- oder Teil­zeit. Die Stelle soll am Stand­ort Melsungen besetzt werden. Aufgaben und Verantwortlich­keiten

  • Betreuung inter­nationaler Führungs­kräfte hinsichtlich vergütungs­relevanter Frage­stellungen
  • Definition individueller Vergütungs­pakete in enger Abstimmung mit Group Compensation & Benefits
  • Kalkulation des jährlichen Short- und Long Term Incentives für den zu betreuenden Mitarbeiter­kreis
  • Erarbeitung von Anpassungs­­vorschlägen für den zu betreuenden Mitarbeiter­kreis im Rahmen der jähr­lichen Gehalts­runde in enger Abstimmung mit Group Compensation & Benefits und den regionalen HR-Leitungen
  • Stamm­daten­pflege für den zu betreuenden Mitarbeiter­kreis
  • Eigenständige Abwicklung der operativen HR-Prozesse (Administration) entlang des Employee Life Cycles
  • Enge Zusammen­arbeit mit den Group HR Business Partnern und Unter­stützung im operativen Tages­geschäft, zum Beispiel bei der Vor- / Nach­bereitung von Talent Reviews oder Performance-Evaluierungen
  • Erstellung von Präsen­tationen und Analysen
  • Projekt­arbeiten in verschiedenen HR-Themen­feldern sowie der Digitali­sierung und Weiter­entwicklung der HR-Prozesse Fachliche Kompetenzen
  • Sie haben Ihr Bachelorstudium der (inter­nationalen) Betriebs­wirtschafts­lehre oder Wirtschafts­wissen­schaften, vorzugs­weise mit Schwer­punkt Personal, erfolgreich abgeschlossen
  • Sie konnten bereits mehr­jährige Berufs­erfahrung im HR-Bereich eines global agierenden Unternehmens mit Matrix­organisation sammeln
  • Idealer­weise konnten Sie bereits Erfahrung im Bereich Compensation & Benefits oder Payroll sammeln und haben Kenntnisse in der inter­nationalen Personal­arbeit erworben
  • Sie sind mit den Regelungen des Arbeits-, Steuer- und Sozial­versicherungs­rechts vertraut. Im Umgang mit SAP HCM / SuccessFactors sowie den gängigen MS-Office-Produkten sind Sie geübt
  • Sie haben Interesse an einem abwechslungsreichen und internationalem Aufgaben­gebiet und sind auch mit den grund­legenden Prozessen zur Personal­beschaffung, Nach­folge­planung, Führungskräfte­entwicklung und Performance Evaluation vertraut
  • Ihre sehr guten Englisch­kenntnisse (Wort und Schrift) ermöglichen Ihnen die reibungs­­lose Kommunikation mit inter­nationalen Kolleg
  • innen und runden Ihr Profil ab Persönliche Kompetenzen
  • Sie schätzen und berück­sichtigen Perspektiv­vielfalt
  • Ein hohes Maß an Teamfähig­keit, Sorg­falt und selbst­ständiger, ergebnis­orientierter Arbeits­weise zählen zu Ihren Stärken
  • Sie zeigen Leistung und erzielen Ergebnisse
  • Sie handeln kunden­orientiert
  • Idealer­weise konnten Sie bereits erste Erfahrungen in einem interkulturellen Umfeld sammeln Unser Angebot Nehmen Sie teil an einer Unternehmens­kultur, die den konstruktiven Aus­tausch mit Kollegen, Kunden und Partnern aktiv fördert. Arbeiten Sie mit uns daran, das Leben von Menschen nach­haltig zu verbessern. Wir bieten Ihnen viel­seitige Aufgaben und hervorragende Entwicklungs­möglichkeiten sowie eine attraktive Vergütung mit umfangreichen Sozial­leistungen in einem dynamischen Familien­unternehmen. Jetzt bewerben! Kontakt : B. Braun Service SE & Co. KG | Lena Schmutz | 71-