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Betreuungsassistent • langenberg

Zuletzt aktualisiert: vor 11 Tagen

Betreuungsassistent / Betreuungsassistentin gem. § 43b, 53c bzw. 87b (m / w / d)

Walkenhaus Seniorenheim GmbH & Co. KGLippstadt, Nordrhein-Westfalen, DE

Teilzeit

Das Walkenhaus ist ein exklusives Senioren- und Pflegeheim in bester Lage von Bad Waldliesborn.Höchstes Ziel unseres Teams ist es, jeden Bewohner in seiner Individualität zu achten und seinen persö...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 11 Tagen

Betreuungsassistent / Betreuungsassistentin gem. § 43b, 53c bzw. 87b (m / w / d)

Residenz Seniorenheim GmbHLippstadt, Nordrhein-Westfalen, DE

Teilzeit

Im Senioren- und Pflegeheim Residenz leben bis zu 70 pflegebedürftige Seniorinnen und Senioren.Den Ansprüchen und Bedürfnissen dieser Menschen, die bei uns ihren Lebensabend verbringen, fühlen wir ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

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Betreuungsassistent / Betreuungsassistentin gem. § 43b, 53c bzw. 87b (m / w / d)

Walkenhaus Seniorenheim GmbH & Co. KGLippstadt, Nordrhein-Westfalen, DE

Vor 11 Tagen

Anstellungsart

Teilzeit

Stellenbeschreibung

Über uns :

Das Walkenhaus ist ein exklusives Senioren- und Pflegeheim in bester Lage von Bad Waldliesborn. Höchstes Ziel unseres Teams ist es, jeden Bewohner in seiner Individualität zu achten und seinen persönlichen Bedürfnissen Aufmerksamkeit zu schenken.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als engagierte

Betreuungsassistent / Betreuungsassistentin gem. § 43b, 53c bzw. 87b (m / w / d)

in Teilzeit (50 % und mehr) oder als Aushilfe auf 556 Euro-Basis , unbefristet)

Ihre Aufgaben :

Sie prägen durch Ihren positiven Umgang mit Bewohnern und Angehörigen den Ruf unseres Hauses und gestalten im Team aktiv die Geschicke und die Entwicklung mit.

Wir erwarten :

Abschluss der Weiterbildung zum Betreuungsassistent / Betreuungsassistentin gem. § 43b, 53c bzw. 87b (m / w / d)
Interesse an der Arbeit mit pflegebedürftigen sowie demenziell erkrankten bzw. sinneseingeschränkten Menschen
Freundlichkeit und Selbstständigkeit
Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten Ihnen :

einen sicheren, unbefristeten Arbeitsplatz in einem dynamischen Team

ein Gehaltsmodell mit attraktivem Bonussystem, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung

Gesundheits-Benefit-System mit Zugang zu über 300 Gesundheitsleistungen und weiteren Vorteilen – auch für Familienangehörige : Jährliches Gesundheitsbudget von mehreren Hundert Euro, individuell nutzbar für Massagen, (Sonnen-) Brillen, Heilpraktiker und vieles mehr; Gesundheitsservices u.a. Facharzttermine i.d.R. innerhalb einer Woche; Digitaler Gesundheitscoach für Stressreduktion, besseren Schlaf, Ernährungsthemen, Workouts und mehr; Finanzielle Belohnungen für Gesundheitsaktivitäten.

eine gute Einarbeitung durch erfahrene Ansprechpartner an Ihrer Seite

eine elektronische Dokumentation, die zu den innovativsten im Markt zählt , bei der täglichen Arbeit unterstützt und die Sicherheit gibt, keine wichtigen Aufgaben zu übersehen! Unter anderem können Einträge diktiert werden, anstatt sie mühsam eintippen zu müssen.

ab Mitte eines Monats kann jeder Mitarbeiter seinen Dienstplan für den Folgemonat per Smartphone einsehen . Auch Urlaubsanträge und deren Genehmigung können über ein Smartphone jederzeit nachvollzogen werden.

zahlreiche Möglichkeiten externer und interner Fortbildung (u.a. digitales Schulungssystem)

ein gut funktionierendes Qualitätsmanagement

ein hohes Maß an Bewohner- und Mitarbeiterorientierung

ggf. Unterstützung bei der Wohnraumsuche und Organisation der Kinderbetreuung

Mitarbeiterparkplätze direkt am Haus

viele Mitarbeitervorteile (u.a. E-Bike Leasing mit Arbeitgeberzuschuss) und Arbeitsbedingungen, die eine individuelle Pflege und Betreuung noch möglich machen

Vorzüge als familienfreundlicher Arbeitgeber (u.a. Kooperation mit einer Kindertagespflegeeinrichtung mit speziellen Vorteilen)

die Chance, eine Vorzeigeeinrichtung im Team weiter zu entwickeln

Entwicklungsmöglichkeiten in einer wachsenden, zukunftsorientierten Branche

Fragen?

Rufen Sie einfach an unter Telefon : 0 29 41 / 15 00 20.

Frau Mandera freut sich, von Ihnen zu hören!

Neugierig?

Wir haben zufriedene Bewohner und Angehörige, wie unter www.pflegekenner.de ersichtlich ist!

Wenn Sie unser Team bereichern wollen, gern auch als Wiedereinsteiger oder 50-plus, senden Sie Ihre Bewerbung bitte via des "JETZT BEWERBEN"-Buttons.

Walkenhaus Seniorenheim GmbH & Co. KG

Frau Maike Mandera - Einrichtungs- und Pflegedienstleiterin

Walkenhausweg 1

59556 Lippstadt - Bad Waldliesborn