- Jobsuche
- Bad Herrenalb
- business consultant
Business consultant Jobs in Bad Herrenalb
HR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, deBusiness System Expert
RocheWurttemberg, Germany- Gesponsert
- Neu!
SAP SD Consultant (M / W / D)
Hugo BossBaden-Württemberg, GermanyConsultant Immobilier (H / F)
SAFTIBaden, BRE, FRConsultant-Systemberater - Gebiet Baden-Württemberg (m / w / d)
HaysBaden-WürttembergSAP SD Consultant
Eberspächer GroupBaden-Württemberg, DE- Gesponsert
- Neu!
Business Process Manager im Bereich Einkaufsprozesse
Franz & Wach Personalservice GmbH - PenzbergBaden-Württemberg, GermanyOperations Controller Supply Business NWS
CTDIMalsch- Gesponsert
- Neu!
Senior Sales Consultant (m / w / d) IT & TECH
Avantgarde ExpertsBaden-Württemberg, Germany- Gesponsert
Business IT Consultant - CRM-System (m / w / d)
Herrmann Ultraschalltechnik GmbH & Co. KGKarlsbadIT Business Consultant M365 Collaboration (w / m / d)
TechniData IT-Service GmbHBaden-Württemberg, Deutschland- Gesponsert
- Neu!
Senior SAP Consultant
Job&Talent ExpertsBaden-Württemberg, Berghof, GermanyBusiness Development / Key Account Manager
DSJ GlobalBaden-WürttembergConsultant Microsoft 365 (m / w / d) mit Schwerpunkt Productivity
ORBIS SEBW, DE- Gesponsert
- Neu!
(Senior) Consultant F&E (m / w / d •)
TN GermanyBaden-Württemberg, GermanyOperations Controller Supply Business NWS (m / w / d)
CTDI GmbHMalsch, Baden-Württemberg, DeutschlandHR Business Partner Germany
ArcelorMittalBaden-Württemberg, GermanyBusiness Analyst (m / w / d)
BrunelWaldbronn, DeutschlandHR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, deHR Business Partner
Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen. Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft durch Forderungsmanagement Liquidität und garantiert die Sicherheit vor Forderungsausfällen. Qualitativ hochwertige Dienstleistungen, eine hohe Kundenorientierung sowie ausgereifte IT-Systeme bilden dabei die Grundlage des fortwährenden Unternehmenserfolgs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leidenschaftlichen Personaler in der Rolle des ganzheitlichen HR Business Partners. Den zukünftigen Positionsinhaber erwarten spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Unternehmen, das für Sympathie, Empathie und Kompetenz steht.
Aufgaben
- Direkter Ansprechpartner eines festgelegten Mitarbeiterkreises hinsichtlich aller personalrelevanten Themen sowie bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Ganzheitliche Steuerung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses neuer Talente
- Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten und der Organisationsentwicklung
- Durchführung individueller Personalmaßnahmen
- Projektmanagement
- Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der HR-Prozesse
Anforderungen