Business development manager Jobs in Halle (Saale)

Über uns Wir sind die Wegmann & Partner HR Solutions GmbH, ein mittelständisches und inhabergeführtes Personalberatungshaus aus Bielefeld und haben uns spezialisiert auf die Bereiche Office, IT und Accounting, wobei Besetzungen in anderen Fachbereichen auf Kundenwunsch auch gelegentlich vorkommen. Hier sind wir regelmäßig auf der Suche nach spannenden Fach- und Führungskräften für unsere Kundenunternehmen aus Nordrhein-Westfalen. Wir haben es uns dabei zur Aufgabe gemacht, durch einen offenen und kommunikativen Austausch mit unseren Kandidaten und Kunden das passende Match für beide Seiten im Zuge der direkten Personalvermittlung zu finden. Wir suchen im Zuge einer exklusiven Beauftragung zum nächstmöglichen Zeitpunkt für ein Unternehmen aus der Metallverarbeitung im Raum Halle (Westfalen) . Unser Kunde ist ein international tätiges Unternehmen, das hochwertige Produkte und Lösungen im Bereich der Metallverarbeitung entwickelt und produziert. Mit einer starken Verankerung in einem schwedischen Konzern bietet das Unternehmen die Vorteile mittelständischer Strukturen gepaart mit der Dynamik und Innovationskraft eines global agierenden Marktführers. Der Standort ist geprägt von flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Unternehmenskultur. Ein hoher Qualitätsanspruch, nachhaltige Prozesse sowie ein klarer Fokus auf die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden zeichnen unseren Kunden aus. Aufgaben Du übernimmst eine zentrale Rolle als Sparringspartner für die Standortleitung und den Finance Manager der Business Unit Verantwortung für die Analyse, Erläuterung und Nachverfolgung von Plan-Ist-Abweichungen, Prognosen und Zielen Erstellung von Berichten sowie Ausarbeitung von Maßnahmenplänen zur Optimierung des finanziellen Outputs, inklusive Produktcontrolling Steuerung und Überwachung des Personalbestands, der Investitionen, Kostenstellen und Kapazitätsauslastung des Produktionsstandorts Zusammenarbeit mit dem Buchhaltungsteam bei monatlichen, vierteljährlichen und jährlichen Finanzabschlüssen Weiterentwicklung des standardisierten Berichtswesens, KPI-Managements und Prognoseprozesse Analyse und Interpretation von Umsatztrends, Margen, Produktmixen und Bestandsbewegungen zur Steigerung der Effizienz des Nettoumlaufvermögens Identifikation von Abweichungen in Produktionskosten und Erarbeitung von Verbesserungsmöglichkeiten Profil Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Rechnungswesen, Finanzen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Einschlägige Berufserfahrung im Controlling oder Finanzwesen, idealerweise in der Industrie oder im verarbeitenden Gewerbe Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch (in Wort, Schrift und Präsentation) Proaktive, ergebnisorientierte Arbeitsweise mit Freude an Teamarbeit Fähigkeit, in einem dynamischen und zeitkritischen Umfeld souverän zu agieren Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel Erfahrung mit ERP-Systemen (vorzugsweise M3), BI-Tools (z. B. Power BI) und Data Analytics von Vorteil Wir bieten Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem dynamischen Umfeld Mittelständische Strukturen am Standort und die Vorteile eines globalen Konzerns mit flachen Hierarchien 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit, bei Bedarf aus dem Home Office zu arbeiten Betriebliche Altersvorsorge und die Möglichkeit des Business Bike-Leasings Digitale Weiterbildungsangebote über die unternehmenseigene Lernplattform Ergonomischer Arbeitsplatz mit höhenverstellbarem Schreibtisch Kostenlose Getränke wie Wasser und Heißgetränke sowie frisches Obst Ein kompetentes, unterstützendes Team, das dich in deiner Einarbeitung und im Arbeitsalltag begleitet Kontakt Haben wir dein Interesse geweckt? Dann sende uns deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse) hier über Xing oder alternativ an [email protected] WEGMANN PARTNER HR SOLUTIONS GmbH Ravensbergerstr. 12b 33602 Bielefeld Website : www.we-hr.de