Campus manager Jobs in Edenkoben

Projektkoordination (m / w / d)Einführung Campus Management SoftwareKennziffer : L 19 32 03 25Befristung : befristet bis 31.12.2026Beginn : zum nächstmöglichen ZeitpunktStandort : LandauUmfang : VollzeitVergütung : Entgeltgruppe 11 TV-LZentrale Verwaltung : Studierende (Dezernat 4)Die Rheinland-Pfälzische Technische Universität Kaiserslautern-Landau (RPTU) ist mit rund 17.000 Studierenden, mehr als 300 Professuren und rund 160 Studiengängen die Technische Universität des Landes Rheinland-Pfalz. Als Ort internationaler Spitzenforschung bietet sie exzellente Arbeitsbedingungen und Karrierechancen. Wer an der RPTU lernt, forscht oder arbeitet, erlebt ein weltoffenes Umfeld und gestaltet die Zukunft.Die RPTU Kaiserslautern-Landau überführt in den nächsten Jahren verschiedene IT-Systeme der Studierendenverwaltung in ein neues, einheitliches Campus Management System (HISinOne). Die Arbeit im Einführungsprojekt erfolgt in einem interdisziplinären Team aus Verwaltungsmitarbeiter

• innen, IT-Mitarbeiter
• innen sowie weiteren Beteiligten aus den Fachbereichen und zentralen Einrichtungen. Die ausgeschriebene Stelle ist an der Schnittstelle zwischen den fachlichen Anforderungen der Fachbereiche, zentralen Einheiten und der Verwaltung sowie der Umsetzung der IT-gestützten Prozesse im neuen Campus Management System.Ihr Aufgabengebiet : Mitarbeit im Einführungsprojekt Campus Management SystemProjekt- und Anforderungsmanagement rund um die Software-Lösungen HIS GX / QIS und HISinOne Kontinuierliche und serviceorientierte Weiterentwicklung der IT-gestützten administrativen Prozesse Fachadministration und Anwendungsbetreuung der Campus-Management Systeme Durchführung / Steuerung von Qualitätssicherungsmaßnahmen (Tests / Dokumentation) im Einführungsprojekt Schulung, Beratung und Unterstützung der Nutzungsgruppen Information über neue Systemfunktionalitäten und Initiierung von AnpassungenUnser Anforderungsprofil : abgeschlossenes einschlägiges Hochschulstudium (Bachelor) mit einem signifikanten IT-Anteil oder aus dem technisch-naturwissenschaftlichen Bereich oder aus den Bereichen Projektmanagement, Informatik, Organisationsentwicklung, Verwaltungswissenschaften oder abgeschlossene Ausbildung zum bzw. zur Fachinformatiker : in oder vergleichbar Kenntnisse in der technischen Handhabung von IT-Systemen Wünschenswert sind Erfahrungen im Projektmanagement, insbesondere in der Projektierung von Softwareeinführungen Erfahrung im Umgang mit HIS GX / HISinOne oder die Bereitschaft, sich in die Systeme schnell einzuarbeiten (Schulungsangebote sind verfügbar) Teamfähigkeit, lösungsorientierte Arbeitsweise hohe Kommunikations- und Vermittlungskompetenz gute Auffassungsgabe und Zuverlässigkeit, Einsatzfreude und Flexibilität Organisationsgeschick und Fähigkeit zum selbstständigen und strukturierten Arbeiten Wir bieten : GesundheitsförderungFamilien-Service-StelleBerufliche WeiterbildungFlexibles Arbeiten und HomeofficeJobticketAltersvorsorgeSport & FitnessKultur & FreizeitNaherholung im PfälzerwaldDie RPTU steht für die Vielfalt aller Beschäftigten. Wir begrüßen Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren ethnischer und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Geschlecht, Behinderung und sexueller Orientierung oder Identität. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellten Personen werden bei entsprechender Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt (bitte der Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung / Gleichstellung beifügen).Die RPTU strebt in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an. Die Stelle ist grds. auch in Teilzeit besetzbar. Die befristete Einstellung erfolgt im Rahmen einer Vertretung.Ihre Bewerbung : Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Zeugnisse usw.) bis spätestens 17.04.2025 . Die Bewerbungsgespräche sollen planmäßig am 12.05.2025 stattfinden.Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal ( https : / / jobs.rptu.de ) ein.Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Dr. Benjamin Gänger (Tel. : 0631 205 4172, E-Mail : [email protected] ).