Change coordinator Jobs in Marl
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Change coordinator • marl
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Im Auftrag eines langjährigen Partners suchen wir einen Teamleiter (m / w / d) ERP- Applikationen in Lennestadt.Machbarkeitsprüfung, Ableitung und Definition von Anforderungen und Überführung in ERP- o...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Novelis is driven by its purpose to shape a sustainable world together.As a global leader in innovative products and services and the world's largest recycler of aluminum, we partner with customers...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen


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Specialist People Organizational Development mwx
OTTO FUCHS KGMeinerzhagen, Germany Talentmanagement und Nachfolgeplanung : .Untersttzung bei der Entwicklung zeitgemer Konzepte die die Fhrungsrolle auf allen Ebenen strken und aktuelle Herausforderungen adressieren sowie deren operat...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 28 Tagen
IT- Spezialist (m / w / d)
Dornseifer Personalmanagement GmbHLennestadtVollzeit
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Assistenz (m / w / d) Projekte
Viega Holding GmbH & Co. KGElspe, Germany Mit dem Anspruch an höchste Qualität entwickeln wir intelligente Systeme und vernetzte Lösungen.Trainee Assistent der Werkleitung Elspe (m / w / d).
Du möchtest Teil eines global erfolgreichen Unternehm...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Senior Application Specialist – O9 (f / m / d)
NovelisPlettenberg, NW, DEVollzeit
Assistenzarzt Innere Medizin (m / w / d)
Time 4 Change GmbHLennestadt Als kompetentes Personalmanagement-Unternehmen mit bundesweiten Kontakten beraten wir Sie gerne individuell und vertrauensvoll.
Dabei nehmen wir Ihre beruflichen Zukunftspläne genauso ernst wie Ihre...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Senior HR Business Partner (m / w / d)
Viega GmbH & Co. KGAttendorn, DE Stellen-ID : 13693; Standort(e) : Attendorn .Innerhalb der Corporate Human Resources betreut das HR-Team Corporate Functions & Technology unterschiedlichste Fachbereiche, die Bereiche Technology Fina...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Personaldisponent (m / w / d)
Dornseifer Personalmanagement GmbH - miloFinnentrop, Nordrhein-Westfalen, DE Die Dornseifer Personalmanagement GmbH ist ein Familienunternehmen, dessen Erfolg auf Vertrauen und nachhaltige Zusammenarbeit begründet ist.
Nicht umsonst sind wir mittlerweile mit unseren Niederla...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 3 Tagen
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.
Specialist People Organizational Development mwx
OTTO FUCHS KGMeinerzhagen, GermanyVor 28 Tagen
StellenbeschreibungErfolgreich abgeschlossenes Studium idealerweise in den Bereichen Personalmanagement (Wirtschafts) Psychologie Wirtschafts oder Sozialwissenschaften Umfassende Erfahrung in der strategischen und operativen Personalentwicklung insbesondere in den Bereichen Nachfolgeplanung Talentfrderung und Fhrungskrfteentwicklung sowie in der Konzeption und Umsetzung von Aus und Weiterbildungsprogrammen Begeisterung fr die Entwicklung und Implementierung neuer innovativer Anstze und Programme sowie eine ausgeprgte HandsonMentalitt Kommunikations und Prsentationsstrke sowie die Fhigkeit auf allen Hierarchieebenen vertrauensvoll und souvern zu agieren Konzeptionelles und analytisches Denkvermgen gepaart mit einer strukturierten und lsungsorientierten Arbeitsweise. Kenntnisse moderner HRTools und Methoden idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit SAP SuccessFactors. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
ID : 25 / 034ie
Ihre Aufgaben :
- Talentmanagement und Nachfolgeplanung : Mitwirken beim Aufbau und der Implementierung eines zukunftsorientierten Prozesses zur Identifikation und Frderung von Talenten sowie zur Nachfolgeplanung in Schlsselpositionen
- Neugestaltung der Fhrungskrfteentwicklung : Untersttzung bei der Entwicklung zeitgemer Konzepte die die Fhrungsrolle auf allen Ebenen strken und aktuelle Herausforderungen adressieren sowie deren operative Umsetzung und Organisation
- Begleitung von Nachwuchskrften : Gemeinsam mit unseren Ausbildungsleitern suchen Sie geeignete Nachwuchskrfte fr die OTTO FUCHS KG und betreuen diese nach Abschluss der Ausbildung im Rahmen des weiterfhrenden Verbundstudiums
- Umsetzungsorientierte Projektarbeit : Mitarbeit an unternehmensweiten Initiativen zur Frderung der Employee Experience und des Cultural Change insbesondere in den Bereichen Digitalisierung Diversity und Nachhaltigkeit in der Personalentwicklung
- Analyse des Qualifikationsbedarfs : Regelmige Evaluierung der aktuellen und zuknftigen Qualifikationsbedarfe Ableitung von Entwicklungsmanahmen sowie Aufbereitung relevanter KPIs
- Trendscouting : Identifikation und Integration neuer Anstze und Trends in der Personalentwicklung wie KIgesttzte Lernplattformen agile Arbeitsmethoden und zielgerichtete UpskillingInitiativen
- Prozessoptimierung : Untersttzung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung bestehender Prozesse z.B. bei Mitarbeitergesprchen Feedbackformaten und Entwicklungsplnen sowie unseres Learning Management Systems SAP SuccessFactors
Qualifications :
Remote Work : Employment Type :
Fulltime
Key Skills
Digital Marketing,Bootstrap,Activex,Jboss,Adobe,Arbitration
Experience : years
Vacancy : 1