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Chief revenue officer Jobs in Kühlungsborn
Zuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen![Hotelprofi für Familienferienstätten (m / w / d)](https://cdn-dynamic.talent.com/ajax/img/get-logo.php?empcode=awo-sano&empname=AWO%20SANO)
Das Grand Hotel Heiligendamm ist als Mitglied von "The Leading Hotels of the World", der "Global Hotel Alliance" und der "Selektion Deutscher Luxushotels" eines der führenden Lifestyle 5 Sterne Lux...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Innovation starts from the heart.At Edwards, we put patients first.We invest a significant proportion of our revenue towards research and development to drive and develop groundbreaking medical inn...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Hotelprofi für Familienferienstätten (m / w / d)
AWO SANORerik Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Hotellerie / Gastronomie.Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, Controlling und Benchmarking.
Bereitschaft zur Einarbeitung in Themen der gemein...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Rezeptionist (m / w / d)
Grand Hotel HeiligendammBad Doberan, Mecklenburg-Vorpommern, GermanyQuick Apply
(Senior) Manager, Medical Science Liaison, Therapy Development, Transcatheter Mitral and Tricuspid Therapies (Germany)
Edwards LifesciencesGermany, Mecklenburg Vorpommern, RemoteHomeoffice
Vollzeit
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Hotelprofi für Familienferienstätten (m / w / d)
AWO SANORerikVor 30+ Tagen
StellenbeschreibungEine vertrauensvolle und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und den Einrichtungen Übernahme der fachlichen Gesamtverantwortung für die operativen und administrativen Arbeitsabläufe in den Familienferieneinrichtungen der AWO SANO Gruppe Unterstützung der Einrichtungsleitungen vor Ort in allen inhaltlichen und fachlichen Fragen Regelmäßige Dienstreisen Organisation der Weiterentwicklung und Überwachung gemeinsamer Arbeitsprozesse auf Augenhöhe mit den Einrichtungsleitungen Das betriebswirtschaftliche Controlling und Benchmarking obliegen maßgeblich Ihrer Verantwortung. Chance zur langfristigen Entwicklung des Arbeitsbereiches Vergütung nach Qualifikation und Erfahrung Betriebliche Gesundheits- und Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Dienstwagen Bikeleasing Moderne und mobile Arbeitsplatzausstattung Vertrauensarbeitszeit Weiterbildungsbudget
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Hotellerie / Gastronomie
- Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, Controlling und Benchmarking
- Bereitschaft zur Einarbeitung in Themen der gemeinnützigen Familienerholung und Bildung gemäß SGB VIII
- Nachgewiesene Leitungserfahrungen
- Praktische Erfahrungen und das Wissen um die klassischen Abläufe in der Hotellerie
- Digitales Wissen (Revenue Management, Bewertungsportale, Social Media, Hotelsoftware-Erfahrung)
- Sozialkompetenz und Verantwortungsbereitschaft
- Pragmatismus und Gestaltungswille
- Absolute Gästeorientierung
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit nach innen und nach außen
- Reisebereitschaft
- Lösungsorientierte Arbeitsweise
- Teamfähigkeit
Ihre Aufgaben
Wir bieten Ihnen