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Chief revenue officer Jobs in Kühlungsborn

Zuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Hotelprofi für Familienferienstätten (m / w / d)

Hotelprofi für Familienferienstätten (m / w / d)

AWO SANORerik
Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Hotellerie / Gastronomie.Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, Controlling und Benchmarking. Bereitschaft zur Einarbeitung in Themen der gemein...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Rezeptionist (m / w / d)

Rezeptionist (m / w / d)

Grand Hotel HeiligendammBad Doberan, Mecklenburg-Vorpommern, Germany
Quick Apply
Das Grand Hotel Heiligendamm ist als Mitglied von "The Leading Hotels of the World", der "Global Hotel Alliance" und der "Selektion Deutscher Luxushotels" eines der führenden Lifestyle 5 Sterne Lux...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
(Senior) Manager, Medical Science Liaison, Therapy Development, Transcatheter Mitral and Tricuspid Therapies (Germany)

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Edwards LifesciencesGermany, Mecklenburg Vorpommern, Remote
Homeoffice
Vollzeit
Innovation starts from the heart.At Edwards, we put patients first.We invest a significant proportion of our revenue towards research and development to drive and develop groundbreaking medical inn...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Hotelprofi für Familienferienstätten (m / w / d)

Hotelprofi für Familienferienstätten (m / w / d)

AWO SANORerik
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Ihr Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Hotellerie / Gastronomie
  • Ein ausgeprägtes Zahlenverständnis, Controlling und Benchmarking
  • Bereitschaft zur Einarbeitung in Themen der gemeinnützigen Familienerholung und Bildung gemäß SGB VIII
  • Nachgewiesene Leitungserfahrungen
  • Praktische Erfahrungen und das Wissen um die klassischen Abläufe in der Hotellerie
  • Digitales Wissen (Revenue Management, Bewertungsportale, Social Media, Hotelsoftware-Erfahrung)
  • Sozialkompetenz und Verantwortungsbereitschaft
  • Pragmatismus und Gestaltungswille
  • Absolute Gästeorientierung
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit nach innen und nach außen
  • Reisebereitschaft
  • Lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit

Ihre Aufgaben

  • Eine vertrauensvolle und enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und den Einrichtungen
  • Übernahme der fachlichen Gesamtverantwortung für die operativen und administrativen Arbeitsabläufe in den Familienferieneinrichtungen der AWO SANO Gruppe
  • Unterstützung der Einrichtungsleitungen vor Ort in allen inhaltlichen und fachlichen Fragen
  • Regelmäßige Dienstreisen
  • Organisation der Weiterentwicklung und Überwachung gemeinsamer Arbeitsprozesse auf Augenhöhe mit den Einrichtungsleitungen
  • Das betriebswirtschaftliche Controlling und Benchmarking obliegen maßgeblich Ihrer Verantwortung.
  • Wir bieten Ihnen

  • Chance zur langfristigen Entwicklung des Arbeitsbereiches
  • Vergütung nach Qualifikation und Erfahrung
  • Betriebliche Gesundheits- und Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Dienstwagen
  • Bikeleasing
  • Moderne und mobile Arbeitsplatzausstattung
  • Vertrauensarbeitszeit
  • Weiterbildungsbudget