Commodity buyer Jobs in Lauf an der Pegnitz

Gemeinsam machen wir den Unterschied

Siemens Mobility  ist ein eigenständig geführtes Unternehmen der Siemens AG und seit über 160 Jahren ein führender Anbieter im Bereich Mobilität. Zu unserem Kerngeschäft gehören Schienenfahrzeuge, Bahnautomatisierungs- und Elektrifizierungslösungen, schlüsselfertige Systeme sowie die dazugehörigen Serviceleistungen. Wir waren schon immer sehr innovativ, um Reisen schneller, sicherer und komfortabler zu machen. Heute brauchen wir neue Lösungen für neue Herausforderungen wie den Klimawandel und weltweit steigende Bevölkerungszahlen. Das ist es, was uns antreibt. Deshalb gestalten wir Mobilität mit Leidenschaft und sind immer einen Schritt voraus. Durch Digitalisierung machen wir Infrastrukturen intelligent und schaffen Möglichkeiten, die uns nachhaltig und nahtlos von A nach B bringen. Unsere 39.800 Mitarbeitende sind Pioniere im Mobilitätswesen, die dabei helfen, die Welt in Bewegung zu halten.

Was tragen Sie bei?

In unserem Werk in Nürnberg fertigen wir Antriebe für Straßenbahnen, Metros, Nahverkehrs- und Hochgeschwindigkeitszüge. In Ihrer neuen Rolle betreiben Sie das logistische Lieferantenmanagement für Umrichter und Motorenkomponenten, mit dem Ziel der kontinuierlichen Verbesserung der Beschaffungsprozesse sowie der Lieferantenperformance.

• Sie erarbeiten Belieferungskonzepte und führen diese bei den Lieferanten ein.
• Sie kaufen Umrichter- und Motorenkomponenten ein, wobei Sie stets den aktuellen Bedarf in der Produktion, unsere Bestandsziele sowie terminliche Aspekte berücksichtigen.
• Ferner unterstützen Sie uns bei unterschiedlichen Projekten zur Prozessoptimierung und übernehmen Sonderthemen.
• Sie vertreten die Interessen der Logistik gegenüber internen und externen Schnittstellenpartnern. Hierfür wirken Sie u.a in unseren cross-funktionalen Teams (z.B. Commodity Team) mit und sind im regelmäßigen Austausch mit internen sowie externen Partnern (Lieferanten, Speditionen, etc.).

Was bringen Sie mit?

Was bieten wir Ihnen?

Mobiles Arbeiten / Remote Working

Bei uns haben Sie die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Das bedeutet, dass Sie zu einem erheblichen Anteil mobil tätig sein können. Dies haben wir durch eine Betriebsvereinbarung offiziell geregelt.

Attraktive Konditionen

Sie erhalten ein attraktives Vergütungspaket einschließlich der Leistungen des Tarifvertrages (z.B. Zusatzentgelte und Urlaubsgeld) und weiteren Extras (z.B. betriebliche Altersvorsorge und Aktienprogramm).

Weiterentwicklung

Wir bieten Ihnen umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung. Mit unserem Learning Campus verfügen wir über einen Inhouse-Dienstleister mit einem vielfältigen On- und Offline-Angebot.

Eine Übersicht über unsere Benefits finden Sie .

Wie treten Sie mit uns in Kontakt?

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über .

Ansprechpartner für diese Stellenausschreibung ist Frau Katharina Schmid.