Database specialist Jobs in Marl
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Database specialist • marl
Zuletzt aktualisiert: vor 16 Tagen


Novelis is driven by its purpose to shape a sustainable world together.As a global leader in innovative products and services and the world's largest recycler of aluminum, we partner with customers...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

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Specialist People Organizational Development mwx
OTTO FUCHS KGMeinerzhagen, Germany Talentmanagement und Nachfolgeplanung : .Untersttzung bei der Entwicklung zeitgemer Konzepte die die Fhrungsrolle auf allen Ebenen strken und aktuelle Herausforderungen adressieren sowie deren operat...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 28 Tagen
Quality Planning Specialist (m / w / d)
KIRCHHOFF AutomotiveAttendorn, Deutschland Analyse von Ausrichtung und Toleranzen an spezifischen Bauteilen.Falls erforderlich : Bestimmung der Ausrichtung und der Toleranzen für einzelne Teile.
Durchführung des FMEA-Prozesses .Entwerfen des ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
SENIOR SPECIALIST PR & MARKETING (M / W / D)
FETTE Beute GruppeAttendorn, DE Die FETTE BEUTE Gruppe schafft Vorsprung für Familienunternehmen.Wir geben alles, um Familienunternehmen in ihrer Langfristigkeit, Veränderungsfähigkeit und ihrem Miteinander zu unterstützen.Um ihr...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Senior Application Specialist – O9 (f / m / d)
NovelisPlettenberg, NW, DEVollzeit
Entgeltabrechner / Payroll Specialist (m / w / d)
Viega GmbH & Co. KGAttendorn, DE Stellen-ID : 14421; Standort(e) : Attendorn .Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung.Verwaltung und Pflege der Zeitwirtschaft und Personalstammdaten.Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Mitarbeiter MD-Management (m / w / d) in Teilzeit
radprax Krankenhaus Plettenberg GmbHPlettenberg, DE Willkommen bei radprax – einem führenden Anbieter von medizinischen Dienstleistungen im Gesundheitswesen!.Das radprax Krankenhaus Plettenberg ist ein unabhängiges, von der radprax-Gruppe geführtes ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 16 Tagen
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Specialist People Organizational Development mwx
OTTO FUCHS KGMeinerzhagen, GermanyVor 28 Tagen
StellenbeschreibungErfolgreich abgeschlossenes Studium idealerweise in den Bereichen Personalmanagement (Wirtschafts) Psychologie Wirtschafts oder Sozialwissenschaften Umfassende Erfahrung in der strategischen und operativen Personalentwicklung insbesondere in den Bereichen Nachfolgeplanung Talentfrderung und Fhrungskrfteentwicklung sowie in der Konzeption und Umsetzung von Aus und Weiterbildungsprogrammen Begeisterung fr die Entwicklung und Implementierung neuer innovativer Anstze und Programme sowie eine ausgeprgte HandsonMentalitt Kommunikations und Prsentationsstrke sowie die Fhigkeit auf allen Hierarchieebenen vertrauensvoll und souvern zu agieren Konzeptionelles und analytisches Denkvermgen gepaart mit einer strukturierten und lsungsorientierten Arbeitsweise. Kenntnisse moderner HRTools und Methoden idealerweise erste Erfahrungen im Umgang mit SAP SuccessFactors. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
ID : 25 / 034ie
Ihre Aufgaben :
- Talentmanagement und Nachfolgeplanung : Mitwirken beim Aufbau und der Implementierung eines zukunftsorientierten Prozesses zur Identifikation und Frderung von Talenten sowie zur Nachfolgeplanung in Schlsselpositionen
- Neugestaltung der Fhrungskrfteentwicklung : Untersttzung bei der Entwicklung zeitgemer Konzepte die die Fhrungsrolle auf allen Ebenen strken und aktuelle Herausforderungen adressieren sowie deren operative Umsetzung und Organisation
- Begleitung von Nachwuchskrften : Gemeinsam mit unseren Ausbildungsleitern suchen Sie geeignete Nachwuchskrfte fr die OTTO FUCHS KG und betreuen diese nach Abschluss der Ausbildung im Rahmen des weiterfhrenden Verbundstudiums
- Umsetzungsorientierte Projektarbeit : Mitarbeit an unternehmensweiten Initiativen zur Frderung der Employee Experience und des Cultural Change insbesondere in den Bereichen Digitalisierung Diversity und Nachhaltigkeit in der Personalentwicklung
- Analyse des Qualifikationsbedarfs : Regelmige Evaluierung der aktuellen und zuknftigen Qualifikationsbedarfe Ableitung von Entwicklungsmanahmen sowie Aufbereitung relevanter KPIs
- Trendscouting : Identifikation und Integration neuer Anstze und Trends in der Personalentwicklung wie KIgesttzte Lernplattformen agile Arbeitsmethoden und zielgerichtete UpskillingInitiativen
- Prozessoptimierung : Untersttzung bei der Weiterentwicklung und Digitalisierung bestehender Prozesse z.B. bei Mitarbeitergesprchen Feedbackformaten und Entwicklungsplnen sowie unseres Learning Management Systems SAP SuccessFactors
Qualifications :
Remote Work : Employment Type :
Fulltime
Key Skills
Digital Marketing,Bootstrap,Activex,Jboss,Adobe,Arbitration
Experience : years
Vacancy : 1