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HR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, deIP Partner •in
Schollmeyer&SteidlBaden-WürttembergPeople Partner (m / w / d)
Jedox GmbHRemote, Baden-Württemberg, DEVertriebsleiter & Marketingleiter (m / w / d) Sondermaschinen und Automatisierungstechnik
BECKER + PARTNER PartGBaden-Württemberg- Gesponsert
Teamassistent •in für die Fachbereiche Kultur sowie Bildung und Soziales (m / w / d)
Stadt UlmDornstadt, DeutschlandQuality Excellence Partner
RocheWurttemberg, GermanyFranchise-Partner (m / w) – Personalberatung & Executive Search
oprandi & partner management agBaden-Württemberg- Gesponsert
Leiter Elektrokonstruktion (m / w / d)
Dr. Maier + Partner Executive Search GmbHBaden Württemberg, DeutschlandDevOps Engineer (m / w / d)
Uzin Utz GroupBlausteinSenior Consultant Freight Procurement_GERMAN speaker
TrimbleUlm (Transporeon), Germany- Gesponsert
Servicetechniker (w / m / d)
PHT Partner für Hygiene und Technologie GmbHSüddeutschland, Baden-Württemberg, Germany- Gesponsert
Prüfingenieure •innen als selbstständige Partner (w / m / d)
FSP Fahrzeug-Sicherheitsprüfung GmbH & Co KG KarriereBaden-Württemberg, GermanyManaging Partner Deutschland (m / w / d)
ISG International Service GroupBaden-WürttembergHR Business Partner (m / w / d)
WMFGeislingen / SteigeService Delivery Manager (w / m / d)
Apps AssociatesBaden-Württemberg, Germany- Gesponsert
Senior Projektleitung Gebäudetechnik (m / w / d)
Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchGroßraum StuttgartKey Account Manager
CanonBaden-WürttembergHR Business Partner Germany
ArcelorMittalBaden-Württemberg, GermanyHR Business Partner (m / f / d)
HaysBaden-WurttembergHR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, deHR Business Partner
Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen. Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft durch Forderungsmanagement Liquidität und garantiert die Sicherheit vor Forderungsausfällen. Qualitativ hochwertige Dienstleistungen, eine hohe Kundenorientierung sowie ausgereifte IT-Systeme bilden dabei die Grundlage des fortwährenden Unternehmenserfolgs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leidenschaftlichen Personaler in der Rolle des ganzheitlichen HR Business Partners. Den zukünftigen Positionsinhaber erwarten spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Unternehmen, das für Sympathie, Empathie und Kompetenz steht.
Aufgaben
- Direkter Ansprechpartner eines festgelegten Mitarbeiterkreises hinsichtlich aller personalrelevanten Themen sowie bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
- Ganzheitliche Steuerung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses neuer Talente
- Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten und der Organisationsentwicklung
- Durchführung individueller Personalmaßnahmen
- Projektmanagement
- Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der HR-Prozesse
Anforderungen