Digital marketing manager Jobs in Harburg
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Digital marketing manager • harburg
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teleperformance-es-germanHamburg, HamburgPerformance-Marketing-Manager
AmaseoHamburg, GermanySEA Manager - Digital Marketing Consultant (Mensch)
Second Elements GmbH & Co. KGHamburg, Hamburg, DEBei Second Elements hast du die Chance, in einer dynamischen und innovativen Agentur für digitales Performance Marketing aktiv mit deinen individuellen Stärken mitzugestalten. Du wirst ein Teil unseres engagierten Teams, das sich durch Kreativität, Exzellenz und eine enge Zusammenarbeit auszeichnet. Wir investieren gezielt in deine Weiterbildung und bieten dir modernste Arbeitsausstattung sowie regelmäßige Events. Im Vergleich zu anderen Unternehmen bieten wir dir nicht nur eine spannende berufliche Herausforderung, sondern auch ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem du dich persönlich und beruflich entfalten kannst.
Tätigkeiten
Was Du für und mit dem Team machst :
- Konzeption, Umsetzung und Optimierung von SEA-Kampagnen (Schwerpunkt Google Ads, Bing und FB) unter Einbeziehung übergeordneter, ganzheitlicher Marketingstrategien deiner Kunden
- Erarbeitung ganzheitlicher Kundenstrategien entlang des Kundennutzen (SEA, SEM, Amazon, Social Media sowie Conversion Rate Optimierung)
- Du betreust einen festen Kundenstamm aus unterschiedlichen Branchen (B2B, B2C, E-Commerce) und bist direkter Ansprechpartner
- Setup und Einrichtung von Google Analytics, G4 u.a.
- Optimierung von Performance KPIs in Abhängigkeit von Kundenanforderungen
- Durchführung von Wettbewerbs- und Potenzialanalysen
- Reporting vereinbarter Performance KPIs für deine Kunden
Anforderungen
Was Du für das Team mitbringst :
Team
Das erwartet Dich im Team :
Du wirst Teil eines vielfältigen und inklusiven digitalen Teams von 18 talentierten Menschen, die alle die gleichen Chancen und Möglichkeiten haben. Als erste deutsche Boutique-Agentur haben wir das Bronze Ecovadis CSR-Rating für Nachhaltigkeit erhalten.
Dank unserer kundenzentrierten Teams und agilen Arbeitsweise können wir schnelle Entscheidungswege gewährleisten. Dabei unterstützen Mentoren die kontinuierliche Entwicklung jedes Teammitglieds.
Wir legen großen Wert auf Zusammenhalt und regelmäßigen Austausch. Dies fördern wir durch regelmäßige Teamevents, Workshops und eine positive Teamkultur.
Bewerbungsprozess