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E learning manager Jobs in Großbottwar
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E learning manager • großbottwar
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(Senior) HR-Projektmanager Weiterbildung - e-Learning (gn)
Lidl DienstleistungLudwigsburg / Stuttgart- Gesponsert
Junior Managers Program Research Development Corporate Research - Trainee program mfdiv
Bosch GroupLudwigsburg, Baden-Württemberg, Germany- Gesponsert
Senior Application Manager
LoQu Optical Group GmbHBad Kreuznach, Baden-Württemberg, GermanyTerritory Manager
Guided SolutionsBaden-WürttembergACCOUNT MANAGER
Cosentino GroupLauffen a.N., DE, 74348Specialist Learning & Development (m / f / d)
HaysBaden-Wurttemberg- Gesponsert
Automotive Sales Manager
CCG Business Solutions, LLCLudwigsburg, Baden-Württemberg, Germany- Gesponsert
Learning Experience Designer (m / w / d)
Murrelektronik GmbHOppenweiler, DeutschlandSechsmonatiges Praktikum im Bereich Learning & Development
RocheWurttemberg, GermanyMedia Manager - Praktikum für die Fachhochschulreife (m / w / d)
AQ Digital AcademyLudwigsburg, Baden-Württemberg, GermanyDigital Marketing Manager
YUVENDABesigheim, Baden-Württemberg, GermanyInterface Manager
Fluor CorporationHeide, Baden-Württemberg , GermanyStore Manager
Mister SpexLudwigsburg, GermanyDigital Learning Manager (w / m / d) Schwerpunkt Virtual Reality (80%)
Universitätsklinikum UlmBaden-Württemberg, DESTORE MANAGER
ONLY StoresLudwigsburgInside Sales Executive (m / f / d)
people-s-place GmbHBaden-Württemberg- Gesponsert
Projektleiter (m / w / d) Learning Systems
Alfred Kärcher SE & Co. KGWinnenden bei Stuttgart, Deutschland- Gesponsert
(Junior) Digital Product Manager (m / f / d) Milwaukee ONE-KEY
Techtronic Industries ELC GmbHWinnenden, DeutschlandPraktikum im Bereich Learning & Development (f / m / d)
MHP - A Porsche CompanyLudwigsburg, GermanyTender Manager
DSJ GlobalBaden-Württemberg(Senior) HR-Projektmanager Weiterbildung - e-Learning (gn)
Lidl DienstleistungLudwigsburg / StuttgartEinleitung
Wie erleichtern wir neuen Mitarbeitenden den Einstieg bei Lidl? Was sind die Stärken von Mitarbeitenden und wie fördern wir sie? Wir wollen allen Lidl-Mitarbeitenden eine individuelle Entwicklung ermöglichen. Im Team kümmern wir uns um die Einstiegs- / und Einarbeitungsprogramme für Auszubildende und Studierende sowie um Talententwicklungs- und Weiterbildungsangebote – und das für alle 39 Regionalgesellschaften.
Deine Aufgaben
Als (Senior) Projektmanager im Personal bist du für die Planung unserer Weiterbildungsangebote bei Lidl Deutschland zuständig und nutzt deine Expertise, um unsere Qualifizierungs- sowie Schulungsinstrumente weiterzuentwickeln.
konkret heißt das :
- Weiterentwicklung und Implementierung bestehender e-Learning-Angebote sowie eine zielgruppenspezifische Aufarbeitung dieser
- Eigenverantwortliche Entwicklung von Lernstrategien und -prozessen
- Ansprechpartner für inhouse Fachbereiche zu sämtlichen Fragen rund um die Themen Schulungs- und Qualifizierungsangebote
- Vorbereitung und Durchführung von Auswertungen, Kennzahlenanalysen und Präsentationen
Dein Profil
Wir bieten
Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.
Klingt gut? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil von #teamlidl!
Wie das geht? Einfach auf „Jetzt bewerben“ klicken. Ein Anschreiben benötigen wir nicht von dir, aber deine Gehaltsvorstellungen und deinen gewünschten Eintrittstermin.
Dein Ansprechpartner im Recruiting :
Coralie Hoffmann