Facility manager Jobs in Grenzach-Wyhlen
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Facility manager • grenzach wyhlen
- Gesponsert
Ingenieur (m / w / d) im Facility Management
Stadt LörrachLörrach, Baden-Württemberg, DE
Objektlead Facility Management (w / m / d)
Galaxus Deutschland GmbHLörrach, Baden-Württemberg, DE
Silikonierer (STARS) • in Südwestdeutschland
tristar Hotels DeutschlandBaden-Württemberg, Deutschland
Interface Manager
Fluor CorporationHeide, Baden-Württemberg , Germany
Gebäudemanager (m / w / d) ID : 277158
DIS AGGrenzach-Wyhlen, Baden-Württemberg, Deutschland
Grid Connection Manager
JCW Search LtdStockholm, Baden-Württemberg, Germany
Process and Operations Manager
Atlas CopcoRheinfelden, Germany- Gesponsert
Senior Application Manager
LoQu Optical Group GmbHBad Kreuznach, Baden-Württemberg, Germany
Territory Manager
Guided SolutionsBaden-Württemberg
Facility Management & Fachkraft Arbeitssicherheit (m / w / d)
Syntegon TechnologySchopfheim, BW, DE
STORE MANAGER
ONLY StoresLörrach
Project Manager (Electrical)
DevonshireBaden-Württemberg, Germany
Key Account Manager
CanonBaden-Württemberg
Key Account Manager
Eurojob-ConsultingBade-Wurtemberg- Gesponsert
Account Manager (m / w / d)
Ratiodata SEBaden-Württemberg, Deutschland- Gesponsert
Elektroniker | Servicetechniker (m / w / d) Sicherheitstechnik | Gebäudetechnik
WISAG Sicherheitstechnik GmbH & Co. KG KarriereBaden-Württemberg, Germany- Gesponsert
Store Manager (m / w / d) (Manager / in(Geschäftsführung))
KULTLörrach, Germany
Tender Manager
DSJ GlobalBaden-Württemberg
IT Contracts Manager
RocheWurttemberg, GermanyIngenieur (m / w / d) im Facility Management
Stadt LörrachLörrach, Baden-Württemberg, DEInformationen zum Job
Als Ingenieur (m / w / d) im Facility Management sind Sie mit technischen, kaufmännischen und infrastrukturellen Aufgaben betraut. Hierzu gehören im technischen Bereich die
- Projektbetreuung, technische Bauunterhaltung und nachhaltige Modernisierung der Gebäude
- Durchführung des Energiemanagements nach DIN 50.001
- Koordination der Holzhackschnitzelanlage
- Überwachen sämtlicher sicherheitstechnischer Bestimmungen und sonstiger Regelungen im Zusammenhang mit der Eigentümerverantwortung, so beispielsweise in Bezug auf Brandschutzvorschriften, Unfallverhütung, Arbeitssicherheit, Versammlungs-stättenverordnung und im kaufmännischen sowie infrastrukturellen Bereich insbesondere die
- Koordination aller betrieblichen Angelegenheiten mit internen und externen Partnern sowie sonstigen Behörden, insbesondere die Verantwortung über vertragliche Sachverhalte und den wirtschaftlichen Betrieb
- Auftrags- und Vergabeabwicklung bei den Stadtwerken
Was Sie mitbringen sollten
Zur Wahrnehmung dieser Aufgaben verfügen Sie über ein abgeschlossenes Studium als Dipl. Ingenieur (m / w / d) oder als Bachelor of Engineering in den Fachrichtungen Bauingenieurwesen oder Architektur. Alternativ haben Sie einen Abschluss im Facility Management (Bachelor of Science), Architektur- und Immobilienmanagement (Bachelor of Arts) oder einen vergleichbaren Abschluss. Zudem konnten Sie idealerweise bereits einschlägige Berufserfahrung sammeln, so dass Sie auch fundierte Kenntnisse in der Projekt- und Objektbetreuung sowie in den gängigen Regelwerken (HOAI, VOB / VOL und VgV) nachweisen können.
Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und analytisch, so dass Sie sich selbst in komplexe Aufgaben zügig und umfassend einarbeiten können. Dabei bewahren Sie stets den Blick fürs Ganze und wissen gekonnt, die Fäden aus allen Richtungen aufzunehmen und bei Ihnen zusammen zu führen. Sie sind es gewohnt in einem Netzwerk mit vielen Akteuren zu agieren. Eine hohe Kunden- und Serviceorientierung ist für Sie in dem Zusammenhang ganz selbstverständlich.
Als Teamplayer haben Sie Freude an gemeinsamen Erfolgen. Sie teilen Ihr Wissen gerne mit Ihren Kolleginnen und Kollegen, sind offen für Veränderungen und haben großes Interesse daran, neue Ideen zusammen voranzutreiben und umzusetzen.
Das bieten wir Ihnen
Für Ihre berufliche Entfaltung bieten wir Ihnen ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, das auf Kollegialität und Mitgestaltung ausgelegt ist. Dabei fördern wir Sie in Ihrer persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung. Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement und ein Fitnessangebot in Kooperation mit Hansefit bieten Ihnen einen guten Ausgleich zur Arbeit. Im Sinne der Work-Life-Balance gewähren wir Ihnen darüber hinaus jährlich einen zusätzlichen übertariflichen freien Tag.
Als Team und Arbeitgeberin legen wir auch großen Wert auf die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Arbeiten im Homeoffice / Mobiles Arbeiten sowie bei Fragen und Anliegen rund um das Thema Kinderbetreuungsplätze unterstützen wir Sie daher gerne. Für den täglichen Weg zur Arbeit erhalten Sie mit dem Job-Ticket Vergünstigungen im ÖPNV und wenn´s eher sportlich sein soll, haben Sie die Möglichkeit das Fahrrad-Leasing in Anspruch zu nehmen.
Sie erhalten – je nach Qualifizierung - eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 11 nach dem Tarifvertrag des Öffentlichen Dienstes. Zum monatlichen Grundgehalt erhalten Sie nach tariflichen Regelungen zudem eine einmalige jährliche Sonderzahlung.