Gabelstaplerfahrer Jobs in Waldbronn

Gabelstaplerfahrer (m/w/d) im Hochregal - mit 750 € Startprämie! Gabelstaplerfahrer (m/w/d) im Hochregal - mit 750 € Startprämie!

Für ein international tätiges Unternehmen im Bereich KFZ Verglasung und Logistik suchen wir ab sofort engagierte Staplerfahrer (m/w/d) mit Erfahrung im Hochregallager für den Standort Karlsruhe in Vollzeit.

Das erwartet Sie bei uns und unserem Kunden

• Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung Dank übertarifliche Bezahlung und Branchenzuschläge
• Freuen Sie sich auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie einen langfristigen Einsatz
• Möglichkeit auf Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Chance auf Übernahme in den Kundenbetrieb
• Tagschichtmodell werktags von 09.30.-18.30 Uhr
• Gute Bus & Bahnverbindung

Ihre Aufgaben

• Be- und Entladen von LKW mit Frontstaplern
• Einlagern und Auslagern von Windschutzscheiben, Seitenscheiben und Zubehör
• Erfahrung im Hochregallager zwingend erforderlich
• Transport der Ware im Lager mit Front- oder Schubmaststapler
• Bereitstellung der Ware für Versand / Kommissionierung
• Unterstützung im Wareneingang und Warenausgang
• Arbeiten im Lagerverwaltungssystem / Scannen von Artikeln

Ihr Profil

• Gültiger Staplerschein (Flurfördermittelschein)
• Erste Erfahrung im Lager oder in der Logistik, idealerweise mit Staplertätigkeiten
• Sicherer Umgang mit Frontstaplern oder Schubmaststaplern, sowie im Hochregallager
• Sorgfältige und vorsichtige Arbeitsweise, da mit empfindlichem Glas gearbeitet wird
• Hohe Körperliche Belastbarkeit
• Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
• Grundkenntnisse der deutschen Sprache zur Verständigung im Arbeitsalltag
• Erfahrung mit Scannern oder Lagerverwaltungssystemen von Vorteil

Jetzt gleich bewerben! & Voraussetzung Startprämie

Nutzen Sie einfach die Bewerbungsfunktion hier im Jobportal schnell, unkompliziert und direkt. Alternativ senden Sie Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Tätigkeitsnachweise) gerne per E-Mail an: jockgrim@herrmann-laux.de Fragen zur Stelle? Wir helfen Ihnen gerne persönlich weiter! Hinweis zur Schreibweise: Zur besseren Lesbarkeit verwenden wir in dieser Anzeige die männliche Form. Selbstverständlich richtet sich unsere Ausschreibung an alle Geschlechter (m/w/d) gleichermaßen. Voraussetzung der Startprämie von 750,00 € Ist eine freiwillige Vereinbarung und dient nicht zum Anspruch auf zukünftige Prämien

• Die Auszahlung erfolgt
  • nach jedem vollständig und durchgängig geleisteten Arbeitsmonat
  • über die reguläre Lohnabrechnung versteuert und verbeitragt
  • in 3 Monaten je 250,00 € Brutto
  • Teilzahlung erfolgt mit der nächsten regulären Lohnabrechnung nach Abschluss des jeweiligen Monats
• Voraussetzungen
  • nur wenn der jeweilige Monat vollständig und ohne Unterbrechung gearbeitet wurde
    • keine unentschuldigten Fehltage
    • keine eigenverschuldete Arbeitsunterbrechnungen
    • Einhaltung der arbeitsvertraglichen Pflichten und Einsatzregeln

Ihr Weg zum neuen Job Schritt für Schri

1. Eingang Ihrer Bewerbung
2. Kurzes Telefoninterview mit unseren erfahrenen Personalprofis
3. Erstellung eines aussagekräftigen Kandidatenprofils
4. Vorstellung bei einem unserer renommierten Kundenunternehmen
5. Bei Eignung: Persönliches Vorstellungsgespräch auf Wunsch mit Begleitung durch Ihren Ansprechpartner
6. Vertragliche Einstellung über uns mit Einsatz beim Kunden
7. Begleitung am ersten Arbeitstag
8. Individuelle Nachbetreuung während des gesamten Einsatzes