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Generalist Jobs in Halver

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Generalist • halver

Zuletzt aktualisiert: vor 2 Tagen
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HR Business Partner (m / w / d)

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Paki Logistics GmbHEnnepetal, Deutschland
Als wichtiger Sparringspartner bist Du der Ansprechpartner und Berater für Mitarbeiter : innen und Führungskräfte der Dir zugewiesenen Unternehmensbereiche innerhalb von PAKi.Du bist ein engagierter ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 12 Tagen
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Personalreferent / -in / HR-Generalist / -in (m / w / d) in Südwestfalen / Märkischer Kreis

Personalreferent / -in / HR-Generalist / -in (m / w / d) in Südwestfalen / Märkischer Kreis

HR konkret Katja RaschkeSchalksmühle, Nordrhein-Westfalen, DE
Personalreferent / -in / HR-Generalist / -in (m / w / d) in Südwestfalen / Märkischer KreisWerden Sie Teil einer europäischen Top-Marke! Als renommierte Marke in der Metall- und Elektroindustrie kombini...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 17 Tagen
HR Generalist / Personalbetreuer (m / w / x)

HR Generalist / Personalbetreuer (m / w / x)

OTTO FUCHSMeinerzhagen, DE
Mit unseren hochwertigen Felgen vermitteln wir Leidenschaft.Leidenschaft für Perfektion und Eleganz.Zu unseren Kunden zählen unter anderem AUDI, AMG, Porsche, Lamborghini, BMW und Ferrari.Durch die...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Operations Specialist (m / w / d) – HR Generalist - HR Advisor

HR Operations Specialist (m / w / d) – HR Generalist - HR Advisor

bilstein groupEnnepetal, DE
Du verantwortest die administrative Umsetzung von sämtlichen Veränderungen innerhalb des gesamten Employee Life Cycles.Du erstellst die daraus resultierenden administrativen Dokumente, wie z.Arbeit...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Business Partner (m / w / d)

HR Business Partner (m / w / d)

PAKi Logistics GmbHEnnepetal, Nordrhein-Westfalen, Germany
HR Business Partner (m / w / d) Als wichtiger Sparringspartnerbist Du der Ansprechpartner und Berater für Mitarbeiter : innen undFührungskräfte der Dir zugewiesenen Unternehmensbereiche innerhalbvon PAKi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 2 Tagen
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HR Business Partner (m / w / d)

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Paki Logistics GmbHEnnepetal, Deutschland
Vor 12 Tagen
Stellenbeschreibung

HR Business Partner (m / w / d)

Als wichtiger Sparringspartner bist Du der Ansprechpartner und Berater für Mitarbeiter : innen und Führungskräfte der Dir zugewiesenen Unternehmensbereiche innerhalb von PAKi. Du bist ein engagierter und erfahrener HR Business Partner (m / w / d), der unser Unternehmen bei der Mitarbeiterförderung und der Umsetzung von HR Maßnahmen im Rahmen der HR Strategie unterstützt. Als Schnittstelle zwischen den Führungskräften und Mitarbeitern bist Du Teil der Entwicklung von Personalbetreuungsmaßnahmen zur Stärkung des Unternehmenswachstums und der Mitarbeiterbindung.

Für unsere Kunden kannst Du etwas bewirken :

  • Beratung Deiner Betreuungsbereiche in ganz Europa in allen HR-Angelegenheiten
  • Mitwirkung bei der Personalplanung und den daraus resultierenden Maßnahmen sowie stetiger HR Prozessoptimierung
  • Unterstützung und Organisation von Weiterbildungsmaßnahmen in der Personalentwicklung
  • Unterstützung unseres Inhouse-Recruiters beim nationalen und internationalen Recruiting
  • Betreuung und Begleitung von On- und Offboarding
  • Begleitung digitaler Transformationen

Was wir bieten :

  • Ausgeglichene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub
  • Kostenlose Mitgliedschaft im Fitnessstudio, Fahrradleasing sowie Gesundheitsangebote in Kooperation mit den Krankenkassen
  • Ergonomische und modern eingerichtete Arbeitsplätze
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Mitarbeiterangebote bei über 120 nachhaltigen Marken
  • Intensives Onboarding inkl. Buddy
  • Umfangreiche Personalentwicklungsmaßnahmen durch Schulungskatalog, individuelle Trainings & Coachings, Nachwuchsführungskräfte- und Talentprogramme
  • Interne Veranstaltungen und Events wie einen Aloha Day, Weihnachtsmarkt, Weihnachtsfeiern und Teamevents
  • Beitrag zum Klimaschutz, da wir mit unserer Arbeit den CO2 Ausstoß reduzieren, die Lebensdauer unserer Produkte maximieren und Baumpflanzungs-Initiativen unterstützen

    • Was Du mitbringst :

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung mit Zusatzqualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung als HR Generalist
  • Praxiserfahrung im vollumfänglichen Recruiting-Prozess sowie in der Personalentwicklung
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und in operativen HR- Prozessen
  • Gutes Gespür für Menschen und ein positives, kommunikatives und souveränes Auftreten

    • Die Faber Group und PAKi sind Arbeitgeber der Chancengleichheit. Wir beurteilen qualifizierte Bewerber ohne Rücksicht auf Ethnie, Hautfarbe, Alter, Geschlechtsidentität, sexuelle Orientierung, Familienstand, Elternstatus, Religion, Geschlecht, nationale Herkunft, Behinderung, Veteranenstatus und andere gesetzlich geschützte Merkmale. Bei uns zählt der Mensch.