Generalist Jobs in Löbau

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Generalist • lobau

Zuletzt aktualisiert: vor 10 Tagen

Gesponsert

HR-Manager (m / w / d)

Heytex GroupNeugersdorf, Sachsen, Germany

Marketing Generalist •in (m / w / d) in einem wachsendem Unternehmen

DIS AGEbersbach, Sachsen, Deutschland

Entfalten Sie Ihre vielseitigen Talente als Marketing Generalist (m / w / d)!.Sie sind ein Allrounder im Marketing und suchen nach einer neuen Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

HR-Manager (m / w / d) - TZ / VZ - Tagschicht - Personalvermittlung

Orizon GmbH, Niederlassung BautzenNeugersdorf, de

HR-Manager (m / w / d) - TZ / VZ - Tagschicht - Personalvermittlung.Direkte Festanstellung bei unserem namhaften Kunden.Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven. Attraktive Vergütung & Sozialleis...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 11 Tagen

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HR-Manager (m / w / d)

Heytex GroupNeugersdorf, Sachsen, Germany

Vor 10 Tagen

Stellenbeschreibung

Heytex, mit Headquarter in Bramsche (Niedersachsen), gehört mit mehr als 550 Mitarbeitenden weltweit zu den führenden Entwicklern und Herstellern funktionalisierter technischer Textilien. Ganz gleich, ob laminierte oder beschichtete Textilien, LKW-Plane, großformatiger Digitaldruck von Werbebannern oder technologische Spitzenprodukte wie Biogasmembranen : Hervorragendes fachliches Know-how, der konsequente Einsatz modernster Produktionsanlagen, der kompromisslose Qualitätsanspruch an jedes einzelne Produkt und die weltweite Verfügbarkeit unserer Produkte sind das verbindende Element aller Gesellschaften der Heytex-Gruppe.

Sie übernehmen alle HR-Themen entlang des gesamten Employee Life Cycle für den Betreuungsbereich, inkl. der administrativen Abwicklung am Standort Neugersdorf
Sie sind zentraler Ansprechpartner für Fach- und Führungskräfte und beraten in operativen und strategischen Personalfragen
Sie verantworten das End-to-End Recruiting , vom ersten Briefing über das Bewerbermanagement bis hin zur Vertragsunterschrift
Sie gestalten, begleiten und optimieren die HR-Prozesse , insbesondere im Bereich Gesundheitsförderung und betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
Sie arbeiten eng mit dem Betriebsrat zusammen und pflegen eine vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit
Sie haben ein betriebswirtschaftliches oder rechtliches Studium mit Schwerpunkt Personal erfolgreich abgeschlossen
Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung als HR-Generalist , idealerweise in einem produzierenden Unternehmen
Sie arbeiten strukturiert, lösungsorientiert und gewissenhaft und haben keine Scheu vor administrativen Routinetätigkeiten
Sie überzeugen mit starken Stakeholder-Management-Fähigkeiten und sind ein geschätzter Gesprächspartner auf allen Hierarchieebenen
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht und sind mit modernen HR-Tools wie SAP R3 und / oder Workday vertraut
Sie kommunizieren sicher in Deutsch und Englisch
30 Urlaubstage, tarifliche Arbeitszeit (38 Stunden / Woche) plus Arbeitszeit Konto für Ihre Flexibilität
Zahlung von Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie eine betriebliche Altersvorsorge
Benefits wie Fitness- und Gesundheitsprogramme, E-Bike-Leasing, Massagen am Arbeitsplatz etc.
Persönliches und berufliches Vorankommen durch ein innovatives Weiterbildungskonzept

Unsere Benefits sind unter Anderem :

steuerfreie Zuschläge bei Schichtarbeit

Bezuschusste Vermögenswirksame Leistungen

Bezuschusste Altersvorsorge – MetallRente

kostenlose Arbeitskleidung mit Waschservice

E-Bike Leasing, auch für den Partner

Mobiler Masseur – 2x monatlich

Jährliche Grippeschutzimpfung im Hause

Hansefit – deutschlandweite Nutzungsmöglichkeit

Vergünstigungen über „Corporate Benefits“

Regelmäßige Werkverkäufe für Mitarbeiter / innen

kostenlose Ladestationen für E-Bikes

Kantinenessen, kostenloses Bio-Obst und Wasser-Flatrate