Gestalter Jobs in Pfeffenhausen

Wir suchen Verstärkung in verantwortungsvoller Position für den Themenbereich Meter-to-Cash in unserem Team von Enterprise- / Solution Architekten im Chapter Business Processes & Architecture unseres Ressorts Prozesse & Systeme!

Werde als Senior Enterprise Architekt : in zu einem / einer maßgeblichen Gestalter : in der Energiewende : In „SPACE“ entwickeln wir den neuen Branchenstandard für Utilities im deutschen Netzgeschäft. Du verantwortest die Gesamtarchitektur und den Bebauungsplan der SPACE-Systemlandschaft und gestaltest so einen elementaren Erfolgsfaktor des Meter-to-Cash-Geschäfts. Gemeinsam mit unseren Solution-Architekten, stellst du sicher, dass eine hochgradig performante Lösung mit einem hohen Maß an Standardisierung für die [Website-Link gelöscht] Strom- und Gas-Netzbetreiber in Deutschland aufgebaut, etabliert und weiterentwickelt wird.

Eine Aufgabe, die herausfordert

• Du verantwortest und definierst die Gesamtarchitektur und den Bebauungsplan der SPACE-Landschaft (M2C Deutschland)
• Hierbei bist du erster Ansprechpartner für die SPACE-Landschaft betreffende Architekturfragestellungen sowohl innerhalb der Produktorganisation als auch für externe Stakeholder
• Weiterhin koordinierst und treibst du produktübergreifende Architekturthemen und begleitest Standardisierungs- und Weiterentwicklungsmaßnahmen sowie Einführungsvorhaben aus übergreifender architektureller Sicht in Zusammenarbeit mit unseren Solution-Architekten
• Du stellst die effiziente Kommunikation zwischen (Lead-)Architekten der beteiligten Solutions sicher, indem du entsprechende Austauschformate etablierst
• Zusätzlich definierst du die programmweiten Architektur- und Dokumentationsstandards und stellst deren Einhaltung sicher
• Du bist Bindeglied und Vermittler zwischen Programm-Architektur und umliegenden Architekturteams (Energy Networks, Konzern-IT, DSOs)
• Di übernimsmt die Vertretung der Programmarchitektur in Gremien (LAG, HAB) und Stakeholderterminen

Ein Background der überzeugt

Ein Umfeld, das begeistert

Wir-Gefühl

Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien, agilen Arbeitsmethoden und Raum für neue Ideen – Du hast vielfältige Möglichkeiten zur Gestaltung unserer Unternehmenskultur – Du erlebst bei uns eine Du-Kultur und ein Miteinander auf Augenhöhe

Persönliche Entfaltung und Weiterentwicklung

Wir fördern eigenverantwortliches Handeln – Du hast breit gefächerte Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung – Wir bieten dir eine attraktive Förderung von berufsbegleitenden und persönlichen Fortbildungen – Du hast die Chance, mit den neuesten Technologie-Trends zu arbeiten und Innovationen voranzutreiben

Work-Life-Balance

Du kannst von uns erwarten : Flexible Arbeitszeiten, 37h-Woche und 30 Tage Urlaub, Kombination aus Home-Office und Vor-Ort-Präsenz – Reisezeiten sind bei uns bezahlte Arbeitszeit – Elternzeit für Mütter und Väter ist bei uns völlig normal – Wir bieten zahlreiche interne Gesundheitsangebote, eine hochwertige Kantine mit vergünstigten Essenspreisen und Zugriff auf den Familienservice (z.B. zur Unterstützung bei der Suche nach Kinderbetreuungsmöglichkeiten) - Nutze "Workation" und arbeite bis zu 20 Tage / Jahr aus dem europäischen Ausland.

Finanzielle Sicherheit

Du bekommst von uns : Attraktive tarifliche Vergütung – Weihnachtsgeld – Erfolgsabhängige Vergütung – Vermögenswirksame Leistungen – Betriebliche Altersversorgung – Eine weltweit gültige Gruppenunfallversicherung

Was du sonst noch wissen solltest :

Standort : Hamburg, Essen, Hannover, Helmstedt, Landshut, Würzburg, Münster, Bergheim

Beschäftigungsart : Unbefristet

Abteilung : PT-B

Funktionsbereich : IT Strategy & Architecture

Arbeitsmodell : Hybrid

Beschäftigungsart : Teil- oder Vollzeit

Startzeitpunkt : ab sofort

Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern. Die Integration von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis und wir begrüßen daher deren Bewerbung.

Wir sind ein Top-Arbeitgeber!

Überzeuge dich selbst :

Inklusion

Uns ist wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gern zur Verfügung.

Wenn es dir nicht möglich ist, dich online zu bewerben und du stattdessen mit jemandem sprechen möchtest, kontaktiere bitte deinen lokalen Recruiter.