Talent.com

Gruppenleiter Jobs in Wiesbaden

Zuletzt aktualisiert: vor 1 Tag
Gruppenleiter Wertkonten Lebensversicherung (m / w / d)

Gruppenleiter Wertkonten Lebensversicherung (m / w / d)

R+VWiesbaden (Direktion)
Sie steuern ein Team des Wertkontenbereichs ziel- und ergebnisorientiert anhand qualitativer und quantitativer Kennzahlen und verantworten die Einhaltung der Servicelevels.Sie fördern, entwickeln u...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Bereichsleiter / Stellvertretender Marktleiter / Leiter (gn)

Bereichsleiter / Stellvertretender Marktleiter / Leiter (gn)

HORNBACHMainz Bretzenheim, DE
Unsere Märkte sind Erlebnisparks für Projektheimwerker mit Leidenschaft und u.Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstehen sich stets als Partner, wenn es um die Planung und Realisierung der Projekte...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 3 Tagen
Gruppenleiter (m / w / d) Abfertigung

Gruppenleiter (m / w / d) Abfertigung

LOGISTIC PEOPLE (Deutschland) GmbHMainz, DE
Unser Kunde ist ein namhaftes Transportunternehmen.Unterstützung bei der Abfertigung.Erste Erfahrung im speditionellen Umfeld und im Umgang mit einem Transport Management System wünschenswert.Selbs...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Stellvertretender Marktleiter / Leiter / Bereichsleiter (gn)

Stellvertretender Marktleiter / Leiter / Bereichsleiter (gn)

HornbachWiesbaden, DE
Unsere Märkte sind Erlebnisparks für Projektheimwerker mit Leidenschaft und unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter verstehen sich stets als Partner, wenn es um die Planung und Realisierung der Pro...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
  • Gesponsert
Gruppenleiter - Intensivstation, Personalentwicklung (m / w / d)

Gruppenleiter - Intensivstation, Personalentwicklung (m / w / d)

Universitätsklinikum FrankfurtWiesbaden, Hessen, Germany
Motto tagtäglich mit Leben, entwickeln neue Ideen und Altbewährtes weiter.Das Universitätsklinikum Frankfurt besteht seit 1914 und unsere rund 8. Beschäftigten bringen sich mit ihrem Können und Wiss...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 27 Tagen
Gruppenleiter Fördermittelverwaltung (m / w / d) - (2024 / 459)

Gruppenleiter Fördermittelverwaltung (m / w / d) - (2024 / 459)

HelabaWiesbaden, DE
Die Sicherstellung des ordnungsgemäßen und effizienten Geschäftsbetriebs der Rechnungsführenden Stellen ESF und EFRE fallen auch in Ihren Aufgabenbereich. Sie steuern und begleiten Projekte zur Erfü...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Gruppenleiter •in Rechnungswesen

Gruppenleiter •in Rechnungswesen

VITRONIC Machine VisionWiesbaden, DE
Vom Pionier zum Technologieführer der Bildverarbeitung : Mit Hightech und einem leidenschaftlichen Team setzt die VITRONIC Gruppe schon heute Maßstäbe für morgen. Trotz ungebrochenen Wachstums haben ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
  • Gesponsert
Informatiker als Gruppenleiter im Bereich Zahlungsverkehr / Zahlungsverkehrskarten (m / w / d)

Informatiker als Gruppenleiter im Bereich Zahlungsverkehr / Zahlungsverkehrskarten (m / w / d)

SOMI Solutions GmbHWiesbaden, Hessen, Germany
Ihr Team wird von Ihnennach modernen Führungsgrundsätzen geführt und Sie schaffen so einoffenes, vertrauensvolles und wertschätzendesArbeitsklima. Ein besonderes Augenmerk legenSie auf die Weiterent...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 1 Tag
  • Gesponsert
Bankkaufmann (m / w / d) als Kundenbetreuer Kautionsversicherung

Bankkaufmann (m / w / d) als Kundenbetreuer Kautionsversicherung

R+V Allgemeine Versicherung AGWiesbaden, Hessen, Germany
Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m / w / d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch : Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahm...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 22 Tagen
Teamleiter Verkauf (m / w / d)

Teamleiter Verkauf (m / w / d)

TJX Companies, Inc.Wiesbaden, Hess, DE
TK Maxx ist Teil der TJX-Familie.Mit tausenden Stores weltweit möchten wir allen ein positives und unvergessliches Einkaufserlebnis bieten. Unsere Umgebung verändert sich ständig, ist dabei aber ste...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 14 Tagen
  • Gesponsert
Gruppenleiter •in Mechanik Produktion

Gruppenleiter •in Mechanik Produktion

VITRONIC Machine Vision GmbHWiesbaden, Deutschland
Kreis Ingenieure zusammen mit der Idee, unsere Welt Stück für Stück sicherer und lebens­werter zu gestalten.Mit industrieller Bild­verarbeitung ist VITRONIC Innovations­treiber und Lösungs­anbieter...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 11 Tagen
  • Gesponsert
Wir suchen : Wissenschaftliche •r Mitarbeiter •in (m / w / d)

Wir suchen : Wissenschaftliche •r Mitarbeiter •in (m / w / d)

Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität MainzMainz, Deutschland
Die Präventive Kardiologie und Medizinische Prävention sucht zum 01.Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an VorteilsprogrammenKinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbarSehr gute Verkeh...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Teamleiter Verkauf (m / w / d)

Teamleiter Verkauf (m / w / d)

TK MaxxWiesbaden, Hessen, 65203
TK Maxx ist Teil der TJX-Familie.Mit tausenden Stores weltweit möchten wir allen ein positives und unvergessliches Einkaufserlebnis bieten. Unsere Umgebung verändert sich ständig, ist dabei aber ste...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.
Gruppenleiter Wertkonten Lebensversicherung (m / w / d)

Gruppenleiter Wertkonten Lebensversicherung (m / w / d)

R+VWiesbaden (Direktion)
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Aufgaben

  • Sie steuern ein Team des Wertkontenbereichs ziel- und ergebnisorientiert anhand qualitativer und quantitativer Kennzahlen und verantworten die Einhaltung der Servicelevels.
  • Sie fördern, entwickeln und qualifizieren ein motiviertes und dynamisches Team (m / w / d) mit Vertrauen und Inspiration in einem interessanten und zukunftsfähigen Geschäftsfeld, in dem wir als Marktführer tätig sind.
  • Sie haben die Chance, aktiv an der Gestaltung des Geschäftsfelds mitzuwirken und innovative Ideen einzubringen. Sie tragen die Verantwortung für die Weiterentwicklung von fachspezifischen Themen und organisatorischen Abläufen.
  • Kompetent entscheiden Sie schwierige Geschäftsvorfälle im Rahmen Ihrer Vollmachten und beraten Ihre Mitarbeiter in operativen und fachlichen Belangen
  • Sie erhalten vielfältige Möglichkeiten zur eigenen Weiterentwicklung und es erwarten Sie spannende Herausforderungen in Ihrem Tätigkeitsbereich.
  • Mit Ihrer Erfahrung und dem richtigen Gespür initiieren und begleiten Sie prozessuale und kulturelle Veränderungsprozesse im Hinblick auf Kundenbegeisterung und Zusammenarbeit. Unsere "blaue Kultur" ist bei uns fest verankert und prägt die Art und Weise, wie wir zusammenarbeiten und miteinander kommunizieren.
  • Sie sind in regelmäßigem Austausch mit den Führungskräften und arbeiten in verschiedenen Themenfeldern hierarchieübergreifend mit Schnittstellen zusammen, um eine ganzheitliche Betrachtung sicherzustellen.

Profil / Anforderungen

  • Ihre Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m / w / d), eine Zusatzausbildung zum Fach- bzw. Betriebswirt oder ein vergleichbares Studium haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie verfügen über Kenntnisse in der Sparte Lebensversicherung, der betrieblichen Altersversorgung oder im Bereich Zeitwertkonten.
  • Kenntnisse über die internen Prozesse bei R+V und Erfahrung in operativer Führung bei R+V sind von Vorteil.
  • Sie haben Erfahrung in der fachlichen und / oder der disziplinarischen Führung.
  • In Personalgesprächen bringen Sie das nötige Feingefühl mit, um die Mitarbeiter in ihrer Entwicklung aktiv voranzubringen, um das volle Potenzial auszuschöpfen.
  • Sie übernehmen gerne die Rolle eines Vorbilds für Ihre Mitarbeiter und motivieren diese zur Weiterentwicklung, indem Sie das Beste aus ihnen herausholen.
  • Sie sollten Interesse an Aufgaben wie Freigaben, Prüfung von Kollektivverträgen und anderen operativen Tätigkeiten haben.
  • Sie sind nicht konfliktscheu, sondern fokussiert auf Leistung und bringen die Bereitschaft mit, mit anzupacken, wenn es erforderlich ist.
  • Teamplayer ist bei uns keine Worthülse : uns ist wichtig, dass Sie gerne im Team arbeiten, engagiert und kommunikationsfreudig sind und auch gruppen- und abteilungsübergreifend in engem Austausch mit den Kollegen stehen.
  • Sie verfügen über sehr gute organisatorische Fähigkeiten und bringen Überzeugungs- und Entscheidungsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen mit.
  • Sie bewegen sich sicher im Spannungsfeld Kunden- und Vertriebsorientierung
  • Benefits

    Homeoffice : Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.

    Arbeitszeiten : Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

    Urlaub : 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

    Vergütung : 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

    Gesundheit : Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.

    Mobilität : Jobticket, Jobrad / Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

    Familie & Beruf : Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

    Kulinarik : Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

    Weiterentwicklung : Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.

    Kultur : Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

    Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.

    Aufgaben

    Profil

  • Sie steuern ein Team des Wertkontenbereichs ziel- und ergebnisorientiert anhand qualitativer und quantitativer Kennzahlen und verantworten die Einhaltung der Servicelevels.
  • Sie fördern, entwickeln und qualifizieren ein motiviertes und dynamisches Team (m / w / d) mit Vertrauen und Inspiration in einem interessanten und zukunftsfähigen Geschäftsfeld, in dem wir als Marktführer tätig sind.
  • Sie haben die Chance, aktiv an der Gestaltung des Geschäftsfelds mitzuwirken und innovative Ideen einzubringen. Sie tragen die Verantwortung für die Weiterentwicklung von fachspezifischen Themen und organisatorischen Abläufen.
  • Kompetent entscheiden Sie schwierige Geschäftsvorfälle im Rahmen Ihrer Vollmachten und beraten Ihre Mitarbeiter in operativen und fachlichen Belangen
  • Sie erhalten vielfältige Möglichkeiten zur eigenen Weiterentwicklung und es erwarten Sie spannende Herausforderungen in Ihrem Tätigkeitsbereich.
  • Mit Ihrer Erfahrung und dem richtigen Gespür initiieren und begleiten Sie prozessuale und kulturelle Veränderungsprozesse im Hinblick auf Kundenbegeisterung und Zusammenarbeit. Unsere "blaue Kultur" ist bei uns fest verankert und prägt die Art und Weise, wie wir zusammenarbeiten und miteinander kommunizieren.
  • Sie sind in regelmäßigem Austausch mit den Führungskräften und arbeiten in verschiedenen Themenfeldern hierarchieübergreifend mit Schnittstellen zusammen, um eine ganzheitliche Betrachtung sicherzustellen.
  • Ihre Ausbildung zum Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m / w / d), eine Zusatzausbildung zum Fach- bzw. Betriebswirt oder ein vergleichbares Studium haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
  • Sie verfügen über Kenntnisse in der Sparte Lebensversicherung, der betrieblichen Altersversorgung oder im Bereich Zeitwertkonten.
  • Kenntnisse über die internen Prozesse bei R+V und Erfahrung in operativer Führung bei R+V sind von Vorteil.
  • Sie haben Erfahrung in der fachlichen und / oder der disziplinarischen Führung.
  • In Personalgesprächen bringen Sie das nötige Feingefühl mit, um die Mitarbeiter in ihrer Entwicklung aktiv voranzubringen, um das volle Potenzial auszuschöpfen.
  • Sie übernehmen gerne die Rolle eines Vorbilds für Ihre Mitarbeiter und motivieren diese zur Weiterentwicklung, indem Sie das Beste aus ihnen herausholen.
  • Sie sollten Interesse an Aufgaben wie Freigaben, Prüfung von Kollektivverträgen und anderen operativen Tätigkeiten haben.
  • Sie sind nicht konfliktscheu, sondern fokussiert auf Leistung und bringen die Bereitschaft mit, mit anzupacken, wenn es erforderlich ist.
  • Teamplayer ist bei uns keine Worthülse : uns ist wichtig, dass Sie gerne im Team arbeiten, engagiert und kommunikationsfreudig sind und auch gruppen- und abteilungsübergreifend in engem Austausch mit den Kollegen stehen.
  • Sie verfügen über sehr gute organisatorische Fähigkeiten und bringen Überzeugungs- und Entscheidungsfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen mit.
  • Sie bewegen sich sicher im Spannungsfeld Kunden- und Vertriebsorientierung
  • Benefits

    Homeoffice : Flexible Arbeitszeiten im Homeoffice und Büro.

    Arbeitszeiten : Standardmäßig 38h-Woche, Zeiterfassungssystem, Gleitzeit & Lebensarbeitszeitkonto.

    Urlaub : 30 Tage Urlaub & zusätzliche arbeitsfreie Tage (24.12. und 31.12.).

    Vergütung : 14 Monatsgehälter (inkl. Weihnachts- & Urlaubsgeld) oder Teilnahme am variablen Vergütungssystem, Sonderzahlungen, Mitarbeitertarife & Rabattaktionen.

    Gesundheit : Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten. Unser hauseigenes Fitnessstudio und ein breites Netzwerk von Sportangeboten (Wellpass) stehen Ihnen zudem online und bundesweit zur Verfügung.

    Mobilität : Jobticket, Jobrad / Fahrradleasing, verkehrsgünstige Lage mit überdachten Fahrradparkplätzen.

    Familie & Beruf : Eltern-Kind-Büros, Kindernotfallbetreuung, eigene Kindertagespflege „Raiffeisenzwerge“ sowie Pflegenetzwerk & Unterstützung durch die R+V-Sozialberatung.

    Kulinarik : Gesunde & ausgewogene Speisen in unserem Betriebsrestaurant.

    Weiterentwicklung : Förderung & Weiterentwicklung durch die R+V Akademie. Die Übernahme externer Qualifizierungsmaßnahmen komplettiert Ihre persönliche sowie fachliche Entwicklung.

    Kultur : Wir leben Gemeinschaft. Unser Motto „Was einer nicht schafft, schaffen viele“ spiegelt sich auch in unseren Teams und dem täglichen Miteinander wider.

    Die Benefits können je nach Standort und Position variieren.

    R+V Lebensversicherung AG

    Wie sich die Versicherung von morgen anfühlen wird, entscheiden Sie schon heute – als Mitarbeiter (m / w / d) der R+V Versicherung. Unser Anspruch : Ihrem Talent und Ihrer Leidenschaft den passenden Rahmen bieten. Unser Ziel : Zukunftsweisenden Versicherungslösungen den Weg ebnen und die gemeinsamen Werte mit Leben füllen.