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Hausmeister Jobs in Wedel (Holstein)

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Technische : r Mitarbeiter : in mit Hausmeister-Aufgaben an der Stadtteilschule Ottensen

Technische : r Mitarbeiter : in mit Hausmeister-Aufgaben an der Stadtteilschule Ottensen

Hamburg.deBahrenfelder Straße, Deutschland
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Berufsumsteiger mit PKW-Führerschein zum Busfahrer (m / w / d)

Berufsumsteiger mit PKW-Führerschein zum Busfahrer (m / w / d)

KVG Stade GmbH & Co.KGBuxtehude, Niedersachsen, DE
2.924,48 € monatlich
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Hausmeister (m / w / d)

Hausmeister (m / w / d)

EXPERTS & TALENTS Nord GmbH (Hamburg-Stadtmitte)Hamburg-Stellingen, Deutschland
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Hausmeister / Handwerker (m / w / d)

Hausmeister / Handwerker (m / w / d)

SterniParkSchleswig-Holstein
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Hausmeister : in

Hausmeister : in

Haus & Objektbetreuung Matthias HeidemannTornesch, Schleswig-Holstein, Germany
Quick Apply
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Hausmeister (m / w / d) in Neu Wulmstorf

Hausmeister (m / w / d) in Neu Wulmstorf

Hoyer UnternehmensgruppeNeu Wulmstorf, DE
90,00 € stündlich
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Hausmeister

Hausmeister

pluss PersonalmanagementHamburg Sülldorf
16,00 € stündlich
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Hauswart im Johanniter-Haus Pusteblume

Hauswart im Johanniter-Haus Pusteblume

Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.Borstel-Hohenraden, Germany
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Technische : r Mitarbeiter : in mit Hausmeister-Aufgaben an der Stadtteilschule Ottensen

Technische : r Mitarbeiter : in mit Hausmeister-Aufgaben an der Stadtteilschule Ottensen

Hamburg.deBahrenfelder Straße, Deutschland
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

SBH | Schulbau Hamburg ist ein Landesbetrieb der Freien und Hansestadt Hamburg. Im Verbund mit GMH I Gebäudemanagement Hamburg koordinieren wir als zentraler Dienstleister den Neubau, die Sanierung, die Instandhaltung und die Bewirtschaftung der rund 400 Hamburger Schulen. Mehr als 1.200 Mitarbeitende engagieren sich bei uns für ein gemeinsames Ziel : Wir schaffen gute Räume für gute Bildung.

Ihr Einsatzort ist langfristig die neu gegründete Schule in Ottensen, eine Stadtteilschule im Stadtteil Altona. Die Einarbeitung folgt bis zur Eröffnung am Nachbarstandort, der Schule Bahrenfelder Straße. Interessante Informationen zum Standort erhalten Sie auf der .

Hier finden Sie weitere Informationen zu Arbeitsumfeld und Leistungen von und zur Arbeitgeberin .

  • Sie übernehmen Verantwortung für die Instandhaltung der Gebäude, die Pflege der Außenanlagen und die Verkehrssicherheit auf dem Schulgelände.
  • Sie steuern die technischen Einrichtungen der Schule (z. B. Heizungs-, Lüftungs-, Elektro- und Schließanlage).
  • Sie führen eigenständig kleinere Montagen, Reparaturen und Fehlerbehebungen durch.
  • Sie beauftragen Drittfirmen, beaufsichtigen die Erledigung von Reinigungs- und Handwerkerarbeiten und dokumentieren diese in unserer Gebäudemanagement-Software.
  • Sie unterstützen die Schulleitung bei der Organisation des täglichen Schulbetriebs und führen die Hausmeister-Assistenzkraft am Schulstandort.

Erforderlich

  • abgeschlossene, dreijährige Ausbildung im Bau- oder Baunebengewerbe (z. B. Sanitär, Heizung, Elektro), im Metallhandwerk oder im Bereich Mechanik / Mechatronik
  • körperliche Belastbarkeit zum Heben, Tragen und Bewegen von schweren Gegenständen und Arbeiten auf Leitern und im Keller

    • Vorteilhaft

  • Berufserfahrung im Handwerk oder in der Bewirtschaftung von Gebäuden
  • erste Führungserfahrung
  • routinierter Umgang mit dem PC (insbesondere Word, Excel, Outlook)
  • gründliche, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise
  • sicheres, freundliches und kundenorientiertes Auftreten
  • eine unbefristete Stelle, schnellstmöglich zu besetzen
  • Bezahlung nach Entgeltgruppe 6 TV-L () sowie eine jährliche Sonderzahlung in Höhe von 88 % eines Monatsgehalts
  • großzügig bezuschusste betriebliche Altersversorgung
  • 39-Stunden-Woche, Arbeitszeitkonto, 30 Tage Jahresurlaub und arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
  • krisensicherer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum und langfristiger Perspektive

    • Bitte übersenden Sie uns folgende Dokumente :

  • tabellarischer Lebenslauf,
  • Nachweise der geforderten Qualifikation,
  • aktuelle Beurteilung bzw. aktuelles Zeugnis (nicht älter als drei Jahre),
  • für die Berücksichtigung einer Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Auswahlverfahren einen Nachweis,
  • Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte unter Angabe der personalaktenführenden Stelle (nur bei Beschäftigten des öffentlichen Dienstes).

    • Wir freuen uns insbesondere über Bewerbungen von Frauen. Sie werden aufgrund ihrer Unterrepräsentanz bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

    Für eine Übertragung der Tätigkeit ist der Nachweis erforderlich, dass Sie die Voraussetzungen des Masernschutzgesetzes erfüllen ().