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Hoteldirektor Jobs in Liederbach am Taunus

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Hoteldirektor • liederbach am taunus

Zuletzt aktualisiert: vor 8 Tagen
  • Gesponsert
Hoteldirektor (m / w / d) Großraum Frankfurt am Main

Hoteldirektor (m / w / d) Großraum Frankfurt am Main

Volz & Partner GbR VOLZ & PARTNER Die privaten HotelexpertenFrankfurt am Main, Germany
In den vergangenen 35 Jahren haben sich VOLZ & PARTNER zu einer der führenden unabhängigen Experten für Hotellerie und Gastronomie im deutschsprachigen Raum entwickelt. Wir sind bekannt für versiert...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Frühstückskoch (m / w / d) Teilzeit oder Aushilfe

Frühstückskoch (m / w / d) Teilzeit oder Aushilfe

Best Western Hotel Airport FrankfurtFrankfurt am Main, Hessen, Deutschland
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Frühstückskoch (m / w / d) Teilzeit oder Aushilfe bei Best Western Hotel Airport Frankfurt | softgarden.Frühstückskoch (m / w / d) Teilzeit oder Aushilfe. De-Saint-Exupéry-Straße 6, 60549 Frankfurt am Mai...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 16 Tagen
Front Office Supervisor (m / w / d) - HOTEL FRANKFURT MESSE Affiliated by Meliá

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Melia Hotels InternationalFrankfurt, DE
Die Welt gehört Ihnen mit Meliá”.Weiter ein Teil von Meliá zu bleiben, bedeutet, auf einer grenzenlosen Reise voranzuschreiten und all die Wachstums- und Entwicklungsmöglichkeiten zu nutzen, die Me...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 8 Tagen
Heimleitung - Residenzleitung - Einrichtungsleitung (m / w / d) stationäre Altenpflege

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VIF Personalberatung # Vermittlung in Festanstellung # Volker BronheimFrankfurt am Main, Hessen, DE
Zeit für den nächsten Karriereschritt? Wir bringen Heimleitungen in bessere Positionen – vertraulich, kostenlos & deutschlandweit. Heimleitung - Residenzleitung - Einrichtungsleitung (m / w / d) station...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Hoteldirektor (m / w / d) Großraum Frankfurt am Main

Hoteldirektor (m / w / d) Großraum Frankfurt am Main

Volz & Partner GbR VOLZ & PARTNER Die privaten HotelexpertenFrankfurt am Main, Germany
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

In den vergangenen 35 Jahren haben sich VOLZ & PARTNER zu einer der führenden unabhängigen Experten für Hotellerie und Gastronomie im deutschsprachigen Raum entwickelt. Wir sind bekannt für versierte Beratung und unkomplizierte Betreuung. So helfen wir unseren Klienten mit großer Erfahrung und fachlicher Kompetenz, wichtige Positionen qualifiziert zu besetzen.

Unser langjähriger Erfolg basiert auf Vertrauen und Diskretion gegenüber Klienten und Bewerbern. Daher bitten wir um Ihr Verständnis, dass wir Ihnen detaillierte Informationen zu ausgeschriebenen Positionen nur in einem persönlichen Gespräch weitergeben.

Anstellungsart : Vollzeit

  • Gesamtverantwortung für die operative und wirtschaftliche Leitung des Hotels
  • Sicherstellung eines reibungslosen Hotelbetriebs in allen Bereichen
  • Weiterentwicklung von Qualitätsstandards und kontinuierliche Steigerung der Gästezufriedenheit
  • Verantwortung für Budgetplanung, Umsatzentwicklung und Ergebnissteuerung
  • Eigenverantwortliche Positionierung und Vermarktung des Hotels – online wie offline
  • Repräsentanz des Hauses nach innen und außen als leidenschaftliche / r Gastgeber / in
  • Vorbildfunktion für das gesamte Team – motivierend, unterstützend, präsent
  • Umsetzung eines effizienten Kostenmanagements und Controllings
  • Persönlicher Gästekontakt und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
  • Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie, idealerweise ergänzt durch eine betriebswirtschaftliche Weiterbildung
  • Mehrjährige Führungserfahrung in der Leitung eines größeren Hotels
  • Ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Know-how, insbesondere in Budgetierung, Preiskalkulation und Kostensteuerung
  • Fundierte Kenntnisse in Vertrieb, Marketing sowie im Revenue Management und in der Nutzung moderner Vertriebskanäle
  • Gastgeber / in mit Herz, Verstand und Teamspirit – motivierend und serviceorientiert
  • Souveränes Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und hervorragende Umgangsformen
  • Strategisches und unternehmerisches Denken gepaart mit Umsetzungsstärke
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Unternehmensgruppe
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
  • Attraktives Gehaltspaket inkl. Erfolgsbeteiligung
  • Firmenwagen zur privaten Nutzung
  • Umfassende Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten