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Hr business partner Jobs in Heiligenhaus
HR Business Partner : in
rigipsAlemanha , North Rhine-WestphaliaPeople Partner (HR Business Partner) (m / f / d)
MaerskLogistikzentrum Damco Germany GmbH,Damco Germany GmbH,Duisburg,DEDUIHR Business Partner (m / w / d)
TimePartner Personalmanagement GmbHDüsseldorfHR-Business Partner (m / w / d)
Axxum GmbHWuppertal, DeutschlandHR Business Partner
Crane Worldwide Logistics Germany750|Düsseldorf|40472|GermanyHR Business Partner (w / m / d)
MERKUR SPIELBANKEN NRW GmbHDuisburg, Nordrhein-Westfalen, Deutschland- Gesponsert
HR Business Partner (m / w / d)
BPS Personalmanagement GmbHRatingen, Nordrhein-Westfalen, DE- Gesponsert
HR Business Partner / HR Generalist (m / w / d) in Teilzeit
Gbs ITRatingen, GermanyHR Business Partner (m / w / d)
CGIDüsseldorf- Gesponsert
HR Business Partner (m / w / d)
Stepstone GmbHDüsseldorf, Germany- Gesponsert
Referent Hr Business Partner (m / w / d)
AOK Rheinland / Hamburg - Die GesundheitskasseDüsseldorf, Nordrhein-Westfalen, GermanyHR Advisor - Business Partner (m / w / d)
Schweizer Personal Management GmbH & CO.KGEssen, North Rhine-Westphalia, Germany- Gesponsert
Senior HR Business Partner Part Time
Audiencly GmbHDüsseldorf, GermanyHR Business Partner (m / w / d)
Alloheim Senioren-Residenzen SEDüsseldorf, Nordrhein-Westfalen, DeutschlandSenior HR Business Partner (m / w / d)
H+H Deutschland GmbHDüsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Germany- Gesponsert
HR Business Partner / HR Generalist (m / w / d) in Teilzeit
HCL Technologies gbs GmbHRatingen, GermanyHR Business Partner : in
rigipsAlemanha , North Rhine-WestphaliaContamos com você para
- Verantwortung übernehmen & ‚Kümmern‘ :
Steuerung und Umsetzung aller operativen HR-Prozesse unter Einhaltung der geltenden arbeitsrechtlichen Bestimmungen sowie bestehender Betriebsvereinbarungen am Standort mit ca. 130 Mitarbeitenden; kompetente und lösungsorientierte Zusammenarbeit und Beratung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Mitarbeit bei der Neu- und kontinuierlichen Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung der an den Unternehmenszielen ausgerichteten HR-Prozesse, Verantwortung für das Recruiting von Fachkräften von der Stellenanforderung bis zur Vertragsunterzeichnung
Mitwirkung in HR-Projekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben, aktive Gestaltung und Mitwirkung bei Change-Prozessen
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen HR-Bereichen des Unternehmens, Fachabteilungen, Arbeitnehmervertretungen und externen Dienstleistern
Este trabalho é para você?
Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit zusätzlicher fachbezogener Weiterbildung, z.B. Personalfachkauffrau / -mann IHK
Mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als HR Business Partner, idealerweise in einem Industrieunternehmen mit Produktion
Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht erforderlich; Kenntnisse in der Anwendung von SAP HR
Kommunikationsstärke, hohe Leistungsbereitschaft, „Macher-Mentalität", Flexibilität, Offenheit im Umgang mit Veränderungen, Spaß an kontinuierlicher Weiterentwicklung und Teamarbeit
eigenverantwortliche, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
Englischkenntnisse wünschenswert
Estamos prontos para recebê-lo
Seit mehr als 350 Jahren haben sich unsere Werte nicht verändert. Bei uns bedeutet Arbeit, im Einklang mit unseren Verhaltensprinzipien und menschlichen Grundwerten zu stehen. Zuhören, Austausch, Fürsorge, Solidarität, Vertrauen und Respekt vor Unterschieden sind der Kern unserer Unternehmenskultur.