Hr business partner Jobs in Odenthal
HR Business Partner : in
rigipsAlemanha , North Rhine-WestphaliaHR Business Partner (m / w / d)
Carglass GER 1Köln , HauptverwaltungHR Business Partner (m / w / d) Logistik
PS Direkt GmbH & Co. KGKölnHR Business Partner (m / w / d)
LOGISTIC PEOPLE (Deutschland) GmbHLeverkusen, DEHR Business-Partner (m / w / d)
SBK Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbHKöln-Riehl, Deutschland- Gesponsert
Hr Business Partner (m / w / d) (voll- Oder Teilzeit)
ROLAND Rechtsschutz-Versicherungs-AGKöln, Nordrhein-Westfalen, GermanyHR Advisor - Business Partner (m / w / d)
Schweizer Personal Management GmbH & CO.KGLeverkusen, DEHR Business-Partner (m / w / d)
SBK Sozial-Betriebe-KölnKöln-Riehl(Senior) HR Business Partner (m / w / d)
Page PersonnelKöln, DEHR Business Partner (all genders)
HRS GroupCologneHR Business Partner (m / w / d)
PS DirektKöln, Nordrhein-WestfalenHR Manager / HR Business Partner
SCORCologne, Germany- Gesponsert
Global HR Business Partner GER (w / m / d) - Mobility
TÜV Rheinland GroupKöln, Deutschland- Gesponsert
HR Generalist / Business Partner People & Culture(alle •)
HÄVG Hausärztliche Vertragsgemeinschaft AGKöln, GermanyHR Business Partner (w / m / d)
AxiansKöln, Nordrhein-Westfalen, Deutschland- Gesponsert
Hr Business-partner (m / w / d)
Sozial-Betriebe-Köln gemeinnützige GmbHKöln, Nordrhein-Westfalen, GermanyHR Business Partner (m / w / d)
CGIKöln, GermanyHR Business Partner : in
rigipsAlemanha , North Rhine-WestphaliaContamos com você para
- Verantwortung übernehmen & ‚Kümmern‘ :
Steuerung und Umsetzung aller operativen HR-Prozesse unter Einhaltung der geltenden arbeitsrechtlichen Bestimmungen sowie bestehender Betriebsvereinbarungen am Standort mit ca. 130 Mitarbeitenden; kompetente und lösungsorientierte Zusammenarbeit und Beratung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Mitarbeit bei der Neu- und kontinuierlichen Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung der an den Unternehmenszielen ausgerichteten HR-Prozesse, Verantwortung für das Recruiting von Fachkräften von der Stellenanforderung bis zur Vertragsunterzeichnung
Mitwirkung in HR-Projekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben, aktive Gestaltung und Mitwirkung bei Change-Prozessen
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen HR-Bereichen des Unternehmens, Fachabteilungen, Arbeitnehmervertretungen und externen Dienstleistern
Este trabalho é para você?
Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit zusätzlicher fachbezogener Weiterbildung, z.B. Personalfachkauffrau / -mann IHK
Mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als HR Business Partner, idealerweise in einem Industrieunternehmen mit Produktion
Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht erforderlich; Kenntnisse in der Anwendung von SAP HR
Kommunikationsstärke, hohe Leistungsbereitschaft, „Macher-Mentalität", Flexibilität, Offenheit im Umgang mit Veränderungen, Spaß an kontinuierlicher Weiterentwicklung und Teamarbeit
eigenverantwortliche, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
Englischkenntnisse wünschenswert
Estamos prontos para recebê-lo
Seit mehr als 350 Jahren haben sich unsere Werte nicht verändert. Bei uns bedeutet Arbeit, im Einklang mit unseren Verhaltensprinzipien und menschlichen Grundwerten zu stehen. Zuhören, Austausch, Fürsorge, Solidarität, Vertrauen und Respekt vor Unterschieden sind der Kern unserer Unternehmenskultur.