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🚀 Starte Deine Ausbildung bei Oregon Tool!
Ausbildung zur Fachkraft für Lagerlogistik (m/w/d) – Start September 2026
📍 Logistikzentrum Backnang
Du willst nach der Schule praktisch arbeiten, Teil eines echten Teams sein und sehen, was Du am Tag geschafft hast? Dann bist Du bei uns genau richtig!
🌍 Wer wir sind
Wir sind die Oregon Tool GmbH – ein international tätiges Unternehmen mit starken Wurzeln in der Forst-, Garten- und Outdoor-Welt. Unsere Produkte werden in über 110 Ländern verkauft und stehen für Qualität, Langlebigkeit und Zuverlässigkeit.
In Deutschland sitzen wir im Raum Stuttgart:
Bei uns triffst Du auf kurze Wege, ein familiäres Team und echte Unterstützung während Deiner Ausbildung.
📦 Was Dich in der Ausbildung erwartet
Während Deiner Ausbildung lernst Du alles, was moderne Logistik ausmacht – praxisnah und Schritt für Schritt:
👉 Wichtig: Du bist bei uns nicht „nur der Azubi“, sondern ein echtes Teammitglied.
✅ Das solltest Du mitbringen
🎁 Das bekommst Du von uns
📩 Klingt gut? Dann bewirb Dich!
Schick uns einfach Deine Bewerbung per E-Mail an:
📧Karriere@Oregontool.com
❓ Noch Fragen?
Dann melde Dich gerne bei
Georg Przybylski (HR Manager)
📞 0151 / 4020 2754
📧Personalabteilung@Oregontool.com
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Oregon Tool International verfolgt den Grundsatz, allen qualifizierten Personen die gleiche Beschäftigung zu bieten, ohne Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Familienstand, nationaler Herkunft, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder einem anderen gesetzlich geschützten Status. Während des Bewerbungsprozesses werden wir keinerlei vertrauliche, geschützte oder sensible personenbezogene Daten (z. B. Geburtsdatum, Führerscheinnummer, Kreditkarte, Bankkonto oder andere Finanzdaten - zusammen „Sensible Informationen") erfragen oder sammeln. Sofern Sie sensible Informationen übermitteln, geschieht dies auf eigene Gefahr. Für Folgen Ihrer Übermittlung haften wir Ihnen gegenüber nicht und sind wir nicht verantwortlich. Diese Mitteilung darf nicht als ein Beschäftigungsangebot oder als bestimmte Arbeitsvertragsbestimmungen begründend ausgelegt werden.
