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Hr director Jobs in Lensahn

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HR Manager (m / w / d)

HR Manager (m / w / d)

DIS AGSüsel, Schleswig-Holstein, Germany
Bei einem unserer namhaften Kunden im Großraum Lübeck bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Unser Kunde ist auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 19 Tagen
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Personalreferent mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und Reporting (m / w / d)

Personalreferent mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und Reporting (m / w / d)

Kendrion Kuhnke Automation GmbHKirchnüchel, DE
Personalreferent mit Schwerpunkt Arbeitsrecht und Reporting (m / w / d) Vollzeit, Teilzeit.Mehr als 1600 Mitarbeiter entwickeln, fertigen und vermarkten unsere intelligenten Aktuatoren, die dazu beitra...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 16 Tagen
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Mitarbeiter / in Vertriebsinnendienst Export (m / w / d) Medizinprodukte

Mitarbeiter / in Vertriebsinnendienst Export (m / w / d) Medizinprodukte

Gynemed GmbH & Co. KGAltenkrempe, Germany
Gynemed widmet sich seit seiner Gründung im Jahr 1998 der Entwicklung, Herstellung und dem Vertrieb hochwertiger Medizinprodukte für die Reproduktionsmedizin. Dank flacher Hierarchien und einer team...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 4 Tagen
Pflegefachkraft (m / w / d) im Springerpool 4.600€ + Dienstwagen in dem Land zwischen den Meeren

Pflegefachkraft (m / w / d) im Springerpool 4.600€ + Dienstwagen in dem Land zwischen den Meeren

Alloheim Senioren-Residenzen SESchleswig-Holstein, Deutschland
4.600,00 € monatlich
Quick Apply
Pflegefachkraft (m / w / d) im Springerpool 4.Dienstwagen in dem Land zwischen den Meeren bei Alloheim Senioren-Residenzen SE | softgarden. Pflegefachkraft (m / w / d) im Springerpool 4.Dienstwagen in dem L...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Quality Manager (m / w / d)

Quality Manager (m / w / d)

Orizon Holding GmbHLensahn
25,00 € stündlich
Direkte Festanstellung bei unserem namhaften Kunden.Einen unbefristeten, langfristigen und sicheren Arbeitsplatz in einem globalen Unternehmen. Bis zu 40 % Home-Office (2 Tage / Woche).Urlaubstage (pl...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Personalsachbearbeiter (m / w / d)

Personalsachbearbeiter (m / w / d)

AMEOS GruppeNeustadt in Holstein, DE
Eine interessante Aufgabe mit abwechslungsreichen Herausforderungen und viel Raum für Eigeninitiative.Mitarbeit in einem engagierten Team. Möglichkeiten sich an der konzeptionellen Weiterentwicklung...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Quality Manager m / w / d

Quality Manager m / w / d

STERISLensahn, SH, DE
44,00 € stündlich
At STERIS, we help our Customers create a healthier and safer world by providing innovative healthcare and life science product and service solutions around the globe. Du verantwortlich für die tägl...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Manager Quality Assurance QA Compliance (m / w / d)

Manager Quality Assurance QA Compliance (m / w / d)

HaysSchleswig-Holstein
Manager Quality Assurance QA Compliance (m / w / d).Festanstellung durch unseren Kunden Schleswig-Holstein Startdatum : sofort Referenznummer : 769582 / 1. Diesen Job teilen oder drucken.Als modernes Untern...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Manager (m / w / d)

HR Manager (m / w / d)

DIS AGSüsel, Schleswig-Holstein, Germany
Vor 19 Tagen
Stellenbeschreibung

Bei einem unserer namhaften Kunden im Großraum Lübeck bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung.

Unser Kunde ist auf die Entwicklung, Herstellung und den Vertrieb hochwertiger Medizinprodukte spezialisiert.

Ihre Aufgaben

  • Sie betreuen unsere Mitarbeitenden in sechs EU-Ländern (Schwerpunkt DE) in allen personaladministrativen Prozessen – von Verträgen über Arbeitszeugnisse bis hin zum Feedback-Management
  • Sie koordinieren die externe Lohnbuchhaltung und arbeiten eng mit der Finanzabteilung zu allen personalrelevanten Themen zusammen
  • Sie verantworten den gesamten Onboarding- und Offboarding-Prozess und stellen eine reibungslose Integration sowie ein wertschätzendes Ausscheiden sicher
  • Sie entwickeln die digitale Personalakte weiter und optimieren HR-Workflows in enger Zusammenarbeit mit unserem IT-Team
  • Sie nehmen Wünsche und Anregungen der Mitarbeitenden auf und setzen diese in Abstimmung mit der Geschäftsführung um
  • Sie betreuen den gesamten Recruiting-Prozess, von der Erstellung von Stellenausschreibungen bis hin zur Koordination mit Personalvermittlungspartnern und führen digitale Erstgespräche
  • Sie organisieren temporäre Arbeitslösungen, um eine ausgewogene Arbeitsbelastung in den Abteilungen zu gewährleisten

Ihr Profil

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie oder ein vergleichbares Studium
  • Sie verfügen über fundierte praktische Berufserfahrung im Personalbereich
  • Sie haben ein offenes Wesen, gepaart mit Pragmatismus, Teamgeist und Organisationstalent
  • Sie haben Freude an der Einführung neuer und der Optimierung bestehender digitaler Prozesse und arbeiten gerne mit unserem internen Prozess- / IT-Team zusammen
  • Sie beherrschen Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind von Vorteil
  • Sie haben gute MS-Office-Kenntnisse und Erfahrung mit einem digitalen HR-System
  • Ihre Benefits

  • Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem internationalen Team mit der Möglichkeit, eigene Ideen umzusetzen und Verantwortung zu übernehmen
  • Flache Hierarchien und hohe Eigenverantwortung nach einer fundierten Einarbeitung in einem dynamischen, wachstumsorientierten Unternehmen
  • Die Vorteile eines mittelständischen Unternehmens mit etwa 55 Mitarbeitenden sowie die Ressourcen einer global agierenden US-Muttergesellschaft
  • Moderne, digitale Arbeitsprozesse für effizientes Arbeiten und eine interkulturelle, weltoffene Unternehmenskultur
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen und persönlichen Entwicklung
  • Eine krisensichere Position mit einer attraktiven Vergütung und Bonuszahlungen
  • Flexible Arbeitszeitmodelle mit großzügiger Gleitzeitregelung und der Möglichkeit zum Homeoffice
  • Überstundenausgleich durch minutengenaue Zeiterfassung
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    Ihr Kontakt

    Frau Karin Kulisch

    [email protected]

    DIS AG

    Office & Management

    Hopfenstraße 65

    24103 Kiel

    Telefon +49 431 7299 0840

    www.dis-ag.com