Hr director Jobs in Uetersen
SAP HR Specialist ( •)
Stolzberger GmbHElmshorn, DEHR-MANAGER (m / w / d)
Edelstoff Media GmbHPinneberg, DEHR-Assistent (m / w / d)
Grabowski & Rohmann Personalberatung GmbHPinneberg, DE- Gesponsert
HR Business Partner mit dem Schwerpunkt Recruitment (allgenders)
ORLEN Deutschland GmbHElmshorn, GermanyDirector Solutions
PALTRON GmbHStade, DEHR Manager (all genders)
JAKALA Germany GmbHStade, DEHR Assistant (f / m / d)
Applike Group GmbHStade, DEHR Manager (m / w / d)
RandstadStade, Niedersachsen- Gesponsert
HR Analytics Expert (mIwId) (Human Resources Controlling, Wirtschaft, IT, Business Analytics, Personalcontrolling)
KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KGPinneberg, Germany- Gesponsert
HR Specialist wmd
JACOBS DOUWE EGBERTSElmshorn, GermanyHR-Assistenz / HR-Administrator in Teilzeit (20-25h) (m / w / d)
Lohfert & Lohfert AGElmshorn, DE- Gesponsert
Senior HR Business Partner (m / w / d)
Regio Kliniken GmbHElmshornHR Manager
Sonia SolutionsStade, DEClient Service Director
format h digital GmbHStade, DETeamleitung HR & SAP SuccessFactors
Pertemps ERPPinneberg, DEArt Director (m / w / d)
Kirchhoff Consult GmbHStade, DEHR Manager mit Schwerpunkt Personaleinsatz
Lotus Pflege & AssistenzElmshorn, DE- Gesponsert
HR Analytics Expert (mIwId)
KEMNA Bau Andreae GmbH & Co. KG.Pinneberg, Schleswig-Holstein, DEM&A Associate Director
mcf Corporate FinancePinneberg, DEHR-Generalist (m / w / d)
Prokuras Beteiligungs GmbHStade, DESAP HR Specialist ( •)
Stolzberger GmbHElmshorn, DEÜber uns In mehr als 100 Jahren am Markt hat sich unser Kunde zu einem der größten Erzeuger und Vertreiber von Wärme und Elektrizität in Europa entwickelt. Mit mittlerweile knapp 20.000 Mitarbeitern arbeitet dieses Unternehmen jeden Tag daran, die Energie, die Industrie und Privathaushalte täglich benötigen, grüner zu machen. Gemeinsam mit internationalen Kollegen können Sie in einer wertschätzenden Arbeitskultur Ihre eigenen Vorstellungen und Perspektiven einbringen. Aufgaben Betreuung der SAP HR Landschaft mit den Schwerpunkte PA, PT, Reisekosten, EMS uvm. Koordination der Anfragen aus dem Fachbereich sowie Erarbeitung der benötigten Umsetzungs- und Optimierungslösungen Gewährleistung der Testdurchführung, Übernahme des Customizing und von leichten ABAP-Entwicklungen sowie das Bearbeiten von Schemen und Zyklen Verantwortung für den 2nd-Level-Support durch Bearbeitung von Incidents und Service Requests Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium innerhalb der IT sowie mehrjährige Berufserfahrung innerhalb der Aufgabenbereiche Umfangreiche Kenntnisse im Customizing und in der Entwicklung mit SAP HR sowie gute Kenntnisse im Personalrecht und in allen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Grundlagen Erste Programmierkenntnisse in ABAP sind von Vorteil Erfahrung in der Realisierung und Implementierung von SAP HR Projekten Offene und wertschätzende Kommunikation Wir bieten Tarifliche Vergütung und unbefristeter Arbeitsvertrag Gesundheitsförderung und BAV Work-Life-Balance dank Homeoffice und 37h-Woche Weiterbildungen und umfangreiche Einarbeitung Medizinchecks, Sportangebote uvm. Kontakt Jens Wörner Tel. : +4971140099972 E-Mail : [email protected] Website : https : / / jobs.stolzberger.de
- Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.