Human resources business partner Jobs in Köngen
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Human resources business partner • kongen
Pflichtpraktikum Human Resources mit Schwerpunkt Unterstützung HR Business Partner Team
Bosch GroupStuttgart, Baden-Württemberg, GermanyHR Business Partner (mfd)
FlexStuttgart, Baden-Württemberg, GermanyPraktikum im Bereich Human Resources (m / w / d)
Ferd. Hauber GmbHNürtingenPraktikum im Bereich Human Resources
ETASStuttgart, Baden-Württemberg, GermanyConsultant (w / m / d) Human Resources
HorváthStuttgartPraktikant Human Resources (m / w / d) Stuttgart
HWS Holding GmbH & Co. KGStuttgart, DE- Gesponsert
Duales Studium BWL - Dienstleistungsmanagement Human Resources 2026
Staatliche Toto-Lotto GmbH Baden-WürttembergStuttgart, Baden-Württemberg, DEHR Business Partner • International
Paul Bauder GmbH & Co. KGStuttgartSachbearbeiter Human Resources (m / w / d)
Success Hotel GroupStuttgartPflichtpraktikum im Bereich Human Resources
Robert Bosch GmbHStuttgart, DE- Gesponsert
Senior Architect Business Applications (Human)
All for One Group SEFilderstadt, de- Gesponsert
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HR Business Partner – DACH Region (HYBRID)
Meet Life SciencesBaden-Württemberg, DEPraktikum / Praxissemester (m / w / d) Human Resources
HERMA GmbHFilderstadt, Baden-Württemberg, DeutschlandPraktikum im Bereich Human Resources
ETAS GmbHStuttgart, DEHR Business Partner (mIwId) (HR-Manager (m / w / d), Human Resources, Personalwesen, BWL, Rechtswissenschaften, Psychologie)
KEMNA BAU Andreae GmbH & Co. KG HauptverwaltungStuttgart, DEHR Business Partner (mwd)
CGIEsslingen, Baden-Württemberg, GermanyHR Business Partner
AlbelliKirchheim, DEWerkstudierendentätigkeit im Bereich Human Resources Schwerpunkt Global Compensation (SoSe 2026)
EberspächerEsslingen, Baden-Württemberg, GermanyInternational HR Business Partner
Eberspächer GroupBaden-Württemberg, DEPflichtpraktikum Human Resources mit Schwerpunkt Unterstützung HR Business Partner Team
Bosch GroupStuttgart, Baden-Württemberg, GermanyBereite dich darauf vor in die pulsierende Welt unseres HR Business Partner Teams einzutauchen! Als wertvolles Mitglied unseres Teams wirst du nicht nur unterstützen sondern aktiv dazu beitragen Führungskräfte und Mitarbeitende auf ihrer Reise zu begleiten und zu stärken. Du bist bereit Teil eines Teams zu werden das nicht nur die Zukunft des Unternehmens gestaltet sondern auch die individuelle Entwicklung jedes einzelnen Mitarbeitenden fördert Dann bist du bei uns genau richtig!
- Während deines Praktikums supportest du unsere Assistenzen im Tagesgeschäft und übernimmst eigenverantwortlich Projekte die das Herz unserer Personalabteilung bilden.
- Du koordinierst zentrale HR-Prozesse und begleitest aktiv Entwicklungsgespräche um unsere Mitarbeitenden auf ihrem Karriereweg zu stärken.
- Aber das ist noch lange nicht alles! Du nimmst an aufregenden HR-Projekten teil die unsere Organisation vorantreiben.
- Darüber hinaus bringst du auch deine kreativen Ideen ein um Optimierungspotenziale in bestehenden Abläufen zu identifizieren und innovative Lösungen zu entwickeln.
- Durch Hospitationen in verschiedenen HR-Querschnittsbereichen wie Mitarbeiterentwicklung Personalmarketing oder HR-Services erweiterst du dein Fachwissen und lernst die Vielfalt der Personalarbeit kennen.
Qualifications :
Zusätzliche Informationen :
Beginn : nach Absprache
Dauer : 6 Monate (ausschließlich Pflichtpraktikum gem. SPO möglich)
Wir bieten dir
Voraussetzung für das Praktikum ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf deinen aktuellen Notenspiegel eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung deine Prüfungsordnung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei.
Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen : unabhängig von Geschlecht Alter Behinderung Religion ethnischer Herkunft oder sexueller Identität.
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Zdenka Streichert (Fachabteilung)
49 6
Lena Kling (Fachabteilung)
49 7
In diesem Team sind wir per du. Werde ein Teil davon! Work #LikeABosch
Remote Work : No
Employment Type : Full-time
Key Skills
Category Management,Channel Marketing,ABAP,Administration Support,Accident Investigation,AV
Experience : years
Vacancy : 1