WIR GEBEN DEINER KARRIERE RAUM Wir suchen Dich schnellstmöglich als Immobilienkaufmann / Property Manager (m / w / d) im Objektmanagement (Wohnen) Mögliche Standorte : Mainz, Kaiserslautern, Mannheim, Bremen, Bochum, Dresden, Chemnitz sowie Städte im Umland Deine Aufgaben :

• Kaufmännische Verwaltung von vorrangig Wohn- und teilweise Gewerbeeinheiten im Eigenbestand
• Erster Ansprechpartner für unsere Mieter
• Wohnungsabnahmen und -übergaben
• Rechnungsbearbeitung sowie Schriftverkehr mit allen Dienstleistern und Versorgern
• Organisation der technischen und baulichen Instandhaltung der Wohn- und Gewerbeobjekte in Zusammenarbeit mit der Bauabteilung und dem Facility Management Dein Profil :
• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Immobilien­kaufmann / zur Immobilienkauffrau oder ein Studienabschluss mit betriebswirtschaftlichem oder immobilienwirtschaftlichem Schwerpunkt
• Erste praktische Berufserfahrung in der kaufmännischen Verwaltung von Wohnobjekten
• Gute Kenntnisse in den Bereichen Betriebskosten und Miet­entwicklung
• Professionelle Kommunikations­fähigkeiten mit Mietern und externen Dienstleistern
• Ein hohes Maß an Engagement, Selbstständigkeit und Team­orientierung
• Grundkenntnisse der englischen Sprache
• Idealerweise fundierte Kenntnisse des Wohnimmobilienmarktes Deine Perspektive :
• Interessantes, abwechs­lungs­­reiches und breites Aufgaben­spektrum in einem der größten Immo­bilien­unter­nehmen Deutsch­lands und Europas
• Gutes Betriebsklima, Kommu­nikationskultur „per Du“ und angenehme Arbeits­­­atmos­phäre in einem Umfeld mit flachen Hierarchien
• Individuelle Trainings für berufliche und persönliche Weiterentwicklung in unserer Academy
• Umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement und betriebliche Alters­vorsorge
• Unterstützung auf dem Arbeitsweg durch Zuschuss für die Nutzung der öffent­lichen Verkehrsmittel
• Modernes IT-Equipment wie Laptop und Mobiltelefon
• Mobilität und Flexibilität durch die Nutzung von Pool- und Dienstwagen zur Ausführung der Tätigkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für noch bessere Work-Life-Balance
• Spannende virtuelle Programme für die Kinder­betreuung mit unserem Partnerunternehmen Voiio
• Möglichkeit von Zuschauer­besuchen bei Bundes­liga­spielen des FC Union Berlin, unserem Herzensverein
• Rabatte in ausgewählten Hotels weltweit mit bis zu 30 % auf Übernachtungen und Sonderkonditionen auf Speisen und Getränke
• Mitarbeiterrabatte für Sonderkonditionen aus den Bereichen Media, Mode, Freizeit, Einrichtungen u. v. m. über ein Partner­unter­nehmen
• Am Standort Berlin : professionell ausgestattetes, hauseigenes Fitnessstudio mit Trainer und Kursen
• Getränke und eine Auswahl an Obst Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann klicke unten auf JETZT BEWERBEN und Laura Gottlob-Aydin freut sich auf Deine aussagekräftigen Bewerbungs­unterlagen mit Angabe Deines frühestmöglichen Eintritts­termins und Deiner Gehalts­vorstellung. JETZT BEWERBEN Grand City Property Ltd – Zweig­nieder­lassung Deutsch­land, Personal­abteilung, Witte­straße 30, Haus F, Berlin GCP ist ein stabiles und finanz­starkes Immo­bilien­unter­nehmen mit Fokus auf Wohn­immobilien. Seit über einem Jahr­zehnt bewirt­schaften wir viele tausend Wohnungen im eigenen Bestand in allen Fach­bereichen der Wert­schöpfungs­kette. Gemäß unserem Leitsatz "Bei uns in guten Wänden" verbessern wir Wohnraum und Wohn­umfeld und sorgen dafür, dass guter, bezahl­barer Wohnraum geschaffen wird und erhalten bleibt. So schaffen wir eine hohe Mieter­zufrieden­heit durch den Kontakt auf Augen­höhe. Wir tun alles dafür, dass Wohnen Zuhause ist und bleibt. Wir handeln verlässlich, denken langfristig, finden Lösungen und fördern die Gemein­schaft nach innen und außen. Wir sind viel­fältig, agil und weltoffen – und stolz auf unser wert­schätzendes Miteinander. Unseren Mitar­bei­tenden bieten wir viel­fältige Ent­wicklungs­möglichkeiten. GCP ist ein Tochter­unter­nehmen von Aroundtown, eines der größten Immo­bilien­unternehmen Europas. Aus Gründen der besseren Les­bar­keit nutzen wir in unseren Stellen­anzei­gen zur Bezei­chnung von Personen oder Personen­gruppen ledig­lich die männ­liche oder weib­liche Schreib­weise. Sie ist jedoch immer als ge­schlechts­neutral zu verstehen.