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Installateur Jobs in Ilmtal-Weinstraße
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Installateur • ilmtal weinstraße
Klempner und Installateur (m / w / d)
Akzent Personaldienstleistungen GmbH07743 JenaAnlagenmechaniker / in - H / S / K / L (m / w / d) Projektvermittlung provisionsfrei für Freelancer
VPL Personal Leasing GmbHJenaMitarbeiter Wartung / Instandhaltung (m / w / d)
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Orizon GmbH, Niederlassung OstthüringenJena, deKlempner und Installateur (m / w / d)
Akzent Personaldienstleistungen GmbH07743 JenaAufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
Zum sofortigen Einstieg suchen wir Dich als Klempner und Installateur (m / w / d).
Freu Dich auf :
- Jobwechsel! Übernahme deines alten Urlaubsanspruches, sowie Verkürzung der Probezeit auf 3 Monate
- exklusive Mitarbeiterrabatte in verschiedenen Kategorien
- Weiterbildung und Qualifizierung über unseren Partner BBQ
- bei ehrenamtlicher Tätigkeit 2 Tage extra Urlaub im Jahr
- Jobticket oder Zuschuss für Kindergartenplatz
Dein Aufgabenfeld :
Was Dich auszeichnet :
Jetzt fehlt nur noch ein Schritt – bewirb Dich gleich unter oder 03641-3470235.
Gerne kannst Du uns mit deinen Bewerbungsunterlagen in unserer Niederlassung besuchen, auch ohne Termin.
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So beginnst Du mit uns bei Akzent :
Umstieg, Einstieg oder Wiedereinstieg, Ausbildung, befristete Jobs oder unbefristete Festanstellung in Teilzeit oder Vollzeit – wir machen viel mehr möglich, als Du vielleicht erwartet hast.
Das bieten wir :
unbefristeter Arbeitsvertrag
übertarifliche Lohnzahlung
Sonderzahlungen (. Urlaubs- & Weihnachtsgeld)
individuelle Zuschüsse (. Fahrtgeld & Kitazuschuss)
Jobticket
kostenlose Arbeitskleidung
hohe Übernahmechancen am Einsatzort
individuelle Arbeitsverträge
Mehrstundenausgleich & Arbeitszeitkonto
Schicht- & Feiertagszuschüsse
viele weitere Benefits
So erreichst Du uns :
Franziska Neumann
Personalberaterin
Akzent Personaldienstleistungen GmbH
Markt 2
07743 Jena
Tel : 03641 3470235
Mobil : 0157 737 37 299
Hinweis : Wir weisen darauf hin, dass die Übermittlung von personenbezogenen Daten über E-Mail als unsicher eingestuft wird. Bitte achten Sie darauf, dass Sie lediglich dann Bewerbungsunterlagen per E-Mail zusenden, wenn Sie das Risiko als gering einschätzen. Gerne können Sie weitere Unterlagen, wie zum Beispiel medizinische Gutachten, ärztliche Bescheinigungen, die Sie nicht per E-Mail versenden möchten, per Post zuschicken oder bei dem Vorstellungsgespräch nachreichen.