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Kinderarzt • rosengarten

Zuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Fachkinderkrankenschwester (m / w / d) für Kinderintensivpflege

Fachkinderkrankenschwester (m / w / d) für Kinderintensivpflege

pluss PersonalmanagementHamburg, DE
Sie lieben die Arbeit auf einer.Dienstplangestaltung und Schichtwünschen.Dann haben wir den richtigen Arbeitgeber für Sie. Unser Mandant zeichnet sich durch professionelle und standardisierter Arbei...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Logopäd •innen (m / w / d)

Logopäd •innen (m / w / d)

Das Rauhe HausHamburg
Ab sofort suchen wir für unsere Teams in HH-Mitte,Wandsbek-Farmsen und Eidelstedt .Frühförderung(Teilzeit / Vollzeit) unbefristet. Das Rauhe Haus ist ein diakonisches Unternehmen.Wir orientieren unser...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Fachkinderkrankenschwester (m / w / d) für Kinderintensivpflege

Fachkinderkrankenschwester (m / w / d) für Kinderintensivpflege

pluss PersonalmanagementHamburg, DE
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Sie lieben die Arbeit auf einer Kinderstation .

Sie möchten ein Mitspracherecht bei der Dienstplangestaltung und Schichtwünschen.

Eine vollumfängliche Betreuung der Kinder ist Ihnen wichtig.

Dann haben wir den richtigen Arbeitgeber für Sie. Unser Mandant zeichnet sich durch professionelle und standardisierter Arbeitsabläufe und Experten in der Klinik aus.

Er sucht Sie als, Fachkinderkrankenschwester (m / w / d) für Kinderintensivpflege.

Werden Sie ein Teil seines Teams.

Ihre Chance :

  • Ausführliche und strukturierte Einarbeitung
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Dienstplangestaltung
  • Zahlung nach Tarif mit einem 13. Monatsgehaltes
  • verschiede Mitarbeitervorteile
  • Beschäftigung in Vollzeit / Teilzeit

Ihre Aufgaben :

  • Ermittlung des Pflegebedarfs von Säuglingen, Kindern und Jugendlichen
  • Durchführung von Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung (
  • Gesundheitserziehung / Anleitung des Kindes und der Eltern zur Gesundheitsvorsorge
  • psycho-soziale Betreuung und Beratung der Kinder und deren Eltern
  • Dokumentation und allgemeine organisatorische-administrative Aufgaben
  • Kooperation mit dem behandelnden Kinderarzt und anderen an der Behandlung beteiligten Berufsgruppen
  • Ihre Qualifikation :

  • Sie haben eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m / w / d) oder eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Gesundheits- und Krankenpfleger (m / w / d) mit der notwendigen Fachkompetenz
  • Fachweiterbildung wünschenswert, aber nicht verpflichtend
  • Kommunikationsgeschick und Freundlichkeit im Umgang mit Notfallpatienten, Angehörigen und Kollegen