Lagerarbeiter Jobs in Ehningen
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Head of HR (m / w / d) - Inklusiver Job 🦼 🦻 🦯
Schnellecke LogisticsSindelfingen, Baden-Württemberg, DELagerarbeiter (m / w / d)
RandstadHerrenberg im Gäu, Baden-WürttembergLagerarbeiter (m / w / d)
TJX Companies, Inc.Boblingen, Bade, DELagerarbeiter (m / w / d) Daimlerwerk Sindelfingen
AccuratSindelfingen, DELagermitarbeiter Lagerist (m / w / d) Vollzeit
Aktiv Personal-Service GmbH - Biberach an der RißCalw, DELagerarbeiter (m / w / d)
Netto Marken-DiscountBaden-WürttembergHead of HR (m / w / d) - Inklusiver Job 🦼 🦻 🦯
Schnellecke LogisticsSindelfingen, Baden-Württemberg, DEUnternehmensbeschreibung
Am Standort in Sindelfingen unterstützen wir unseren Kunden bei der Versorgungslogistik. Unseren rund 1.000 Mitarbeitenden stellen sicher, dass alle Komponenten genau zur richtigen Zeit und in der richtigen Reihenfolge an den Produktionslinien ankommen. Wir sind ein starkes Team, das Verantwortung übernimmt und den Mut hat, Veränderungen anzunehmen und voranzutreiben.
Stellenbeschreibung
SO BRINGEN SIE SICH EIN
Wir suchen einen Head of HR (m / w / d) mit Führungsverantwortung für unsere Standorte Sindelfingen und Offenbach an der Queich mit einer Hands-On-Mentalität. Wenn Sie Freude daran haben, auf Augenhöhe mit unseren Mitarbeitenden in Lager und Produktion zu arbeiten, und sich gleichzeitig in anspruchsvollen strategischen HR-Themen zu Hause fühlen, sind Sie bei uns genau richtig.
- Führung und Entwicklung : Sie sind Ansprechperson für die fachliche und disziplinarische Führung von 7 HR-Mitarbeitenden an den Standorten Sindelfingen und Offenbach an der Queich und stellen die Umsetzung moderner Personalentwicklungsprozesse sicher.
- Strategische HR-Arbeit : Sie steuern den gesamten Recruiting-Prozess, vom Bewerbungsgespräch bis zur Einstellung, in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und unterstützen bei Tarifverhandlungen, Budgetplanung und Zuarbeit für die Geschäftsführung und Betriebsvereinbarungen.
- Arbeitsrecht und Konfliktmanagement : Sie gewährleisten eine faire und transparente Personalpolitik, führen Kritik- und Konfliktgespräche durch und begleiten arbeitsrechtliche Prozesse.
- Analyse und Reporting : Sie erstellen Auswertungen, Statistiken und Präsentationen für die Geschäftsführung und Bereichsleitung.
- Personalbetreuung vor Ort : Bei sämtlichen Personalthemen sind Sie persönliche Ansprechperson für Mitarbeitende im operativen Umfeld an den Standorten Sindelfingen und Offenbach.
Qualifikationen
SO ÜBERZEUGEN SIE UNS
Zusätzliche Informationen
BEI UNS LAGERT FÜR SIE
Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Bei Fragen zur Barrierefreiheit oder bezüglich Arbeitsplatz-, Arbeitszeit- oder Aufgabenanpassungen stehen wir immer gern unter Telefon und Mail zur Verfügung. Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.