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Lagerarbeiter Jobs in Ehningen

Zuletzt aktualisiert: vor 6 Tagen
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Head of HR (m / w / d) - Inklusiver Job 🦼 🦻 🦯

Head of HR (m / w / d) - Inklusiver Job 🦼 🦻 🦯

Schnellecke LogisticsSindelfingen, Baden-Württemberg, DE
Am Standort in Sindelfingen unterstützen wir unseren Kunden bei der Versorgungslogistik.Mitarbeitenden stellen sicher, dass alle Komponenten genau zur richtigen Zeit und in der richtigen Reihenfolg...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 6 Tagen
Lagerarbeiter (m / w / d)

Lagerarbeiter (m / w / d)

RandstadHerrenberg im Gäu, Baden-Württemberg
Unbefristet
Senden Sie uns Ihren Lebenslauf und lassen Sie uns über Ihre berufliche Zukunft sprechen.Wir freuen uns sehr, wenn sich auch Menschen mit Behinderung bewerben. Senden Sie uns Ihren Lebenslauf und la...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Lagerarbeiter (m / w / d)

Lagerarbeiter (m / w / d)

TJX Companies, Inc.Boblingen, Bade, DE
TK Maxx ist Teil der TJX-Familie.Mit tausenden Stores weltweit möchten wir allen ein positives und unvergessliches Einkaufserlebnis bieten. Unsere Umgebung verändert sich ständig, ist dabei aber ste...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 20 Tagen
Lagerarbeiter (m / w / d) Daimlerwerk Sindelfingen

Lagerarbeiter (m / w / d) Daimlerwerk Sindelfingen

AccuratSindelfingen, DE
Lagerarbeiter (m / w / d) Daimlerwerk Sindelfingen.Für unseren Kunden im Daimlerwerk Sindelfingen, sind wir aktuell auf der Suche nach zuverlässigen und motivierten. Wir bieten Ihnen gute Verdienstmögli...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Lagermitarbeiter Lagerist (m / w / d) Vollzeit

Lagermitarbeiter Lagerist (m / w / d) Vollzeit

Aktiv Personal-Service GmbH - Biberach an der RißCalw, DE
Vollzeit
Lagermitarbeiter Lagerist (m / w / d) Vollzeit.Wir suchen für unsern Kunden der ein weltweit führender Maschinen- und Anlagenbauer in den Bereichen Automatisierung, Digitalisierung und Energieeffiziens...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Lagerarbeiter (m / w / d)

Lagerarbeiter (m / w / d)

Netto Marken-DiscountBaden-Württemberg
Ausbildung mit erster Berufserfahrung wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlich.Leistungsfähigkeit, Loyalität und Zuverlässigkeit. Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit.Arbeitsplatz i...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Schnellecke LogisticsSindelfingen, Baden-Württemberg, DE
Vor 6 Tagen
Stellenbeschreibung

Unternehmensbeschreibung

Am Standort in Sindelfingen unterstützen wir unseren Kunden bei der Versorgungslogistik. Unseren rund 1.000 Mitarbeitenden stellen sicher, dass alle Komponenten genau zur richtigen Zeit und in der richtigen Reihenfolge an den Produktionslinien ankommen. Wir sind ein starkes Team, das Verantwortung übernimmt und den Mut hat, Veränderungen anzunehmen und voranzutreiben.

Stellenbeschreibung

SO BRINGEN SIE SICH EIN

Wir suchen einen Head of HR (m / w / d) mit Führungsverantwortung für unsere Standorte Sindelfingen und Offenbach an der Queich mit einer Hands-On-Mentalität. Wenn Sie Freude daran haben, auf Augenhöhe mit unseren Mitarbeitenden in Lager und Produktion zu arbeiten, und sich gleichzeitig in anspruchsvollen strategischen HR-Themen zu Hause fühlen, sind Sie bei uns genau richtig.

  • Führung und Entwicklung : Sie sind Ansprechperson für die fachliche und disziplinarische Führung von 7 HR-Mitarbeitenden an den Standorten Sindelfingen und Offenbach an der Queich und stellen die Umsetzung moderner Personalentwicklungsprozesse sicher.
  • Strategische HR-Arbeit : Sie steuern den gesamten Recruiting-Prozess, vom Bewerbungsgespräch bis zur Einstellung, in enger Abstimmung mit den Fachbereichen und unterstützen bei Tarifverhandlungen, Budgetplanung und Zuarbeit für die Geschäftsführung und Betriebsvereinbarungen.
  • Arbeitsrecht und Konfliktmanagement : Sie gewährleisten eine faire und transparente Personalpolitik, führen Kritik- und Konfliktgespräche durch und begleiten arbeitsrechtliche Prozesse.
  • Analyse und Reporting : Sie erstellen Auswertungen, Statistiken und Präsentationen für die Geschäftsführung und Bereichsleitung.
  • Personalbetreuung vor Ort : Bei sämtlichen Personalthemen sind Sie persönliche Ansprechperson für Mitarbeitende im operativen Umfeld an den Standorten Sindelfingen und Offenbach.

Qualifikationen

SO ÜBERZEUGEN SIE UNS

  • Ausbildung : Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personal / Arbeitsrecht, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung : Sie haben mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalbetreuung, idealerweise in einem Umfeld mit starkem Bezug zur Produktion oder Logistik.
  • Zusatzqualifikation : Sie haben Erfahrungen in der Führung von kleinen Teams.
  • Erforderliche Soft-Skills : Sie können sich auf unterschiedliche Zielgruppen einstellen – vom Lagerarbeiter bis zum Bereichsleiter – und kommunizieren dabei stets auf Augenhöhe. Ihre Überzeugungs- und Durchsetzungsstärke runden Ihr Profil ab.
  • Erforderliches Know-how : Als Head of HR bringen Sie fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsgesetz sowie einen sicheren Umgang mit MS-Office und Erfahrungen in der Anwendung von Personalsystemen mit.
  • Zusätzliche Informationen

    BEI UNS LAGERT FÜR SIE

  • Festanstellung : Als Head of HR wartet auf Sie eine unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub und 39-Stundenwoche.
  • Mobiles Arbeiten : Bei Bedarf profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen.
  • Gesundheit : Bleiben Sie fit mit unserem Zuschuss zum Fitnessstudiobeitrag über den Wellpass oder der Möglichkeit zum Jobbikeleasing in Sindelfingen oder auch deutschlandweit.
  • Zusatzleistungen : Als Head of HR profitieren Sie von unseren individuellen Auszeitmodellen, einem Dienstwagen, einer privaten Gruppenunfallversicherung sowie weiteren attraktiven Vergünstigungen über Corporate Benefits.
  • Netzwerk und Weiterbildung : Durch regelmäßige Austauschevents mit anderen Leitern der Region Deutschland und umfassende Weiterbildungsangebote bleiben Sie immer auf dem neuesten Stand.
  • Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind ausdrücklich erwünscht. Bei Fragen zur Barrierefreiheit oder bezüglich Arbeitsplatz-, Arbeitszeit- oder Aufgabenanpassungen stehen wir immer gern unter Telefon und Mail zur Verfügung. Wir legen großen Wert auf Vielfalt und Chancengleichheit und begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.