Talent.com

Logistik leiter Jobs in Willingen (Upland)

Zuletzt aktualisiert: vor 8 Stunden
  • Gesponsert
Leiter (gn) Personal in Frankfurt am Main

Leiter (gn) Personal in Frankfurt am Main

BGU FrankfurtHessen, DE
2.000,00 € monatlich
Quick Apply
Leitung und Weiterentwicklung unseres Ressorts Personal mit dem strategischen Fokus der Klinik, bestehend aus den Themenbereichen kennzahlenbasiertes Personalcontrolling, Personalgewinnung / Persona...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
  • Gesponsert
  • Neu!
Leiter / in Gartencenter (m / w / d)

Leiter / in Gartencenter (m / w / d)

OBI Markt BrilonBrilon, Germany
Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund : innen zu ermöglichen.Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den. Leiter / in im Gartencenter (m / w / d).Ku...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 8 Stunden
Mitarbeiter Logistik (m / w / d)

Mitarbeiter Logistik (m / w / d)

IBS Personal-Management GmbHBrilon, Deutschland
Du bist zuverlässig und belastbar? Du bist handwerklich geschickt und arbeitest gerne in einem Team? Du suchst einen Job mit Perspektive und Möglichkeit Dich beruflich. Dann komm zu uns, wenn es um ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Leiter Qualitätsmanagement (m / w / d)

Leiter Qualitätsmanagement (m / w / d)

Hanseatische PersonalkontorHessen
Verantwortung für den Bereich Qualitätsmanagement, nebst Messraum und Endprüfung.Fachliche und disziplinarische Führung und Entwicklung des Qualitätsmanagement-Teams. Überführung des Integrierten Ma...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
  • Gesponsert
Lkw-Fahrer (m / w / d) • | C / CE | Fernverkehr Deutschland - Lkw-Fahrer-gesucht.com

Lkw-Fahrer (m / w / d) • | C / CE | Fernverkehr Deutschland - Lkw-Fahrer-gesucht.com

Rudolph Logistik Gruppe SE & Co. KGHessen, Deutschland
Lkw-Fahrer (m / w / d) • | C / CE | Fernverkehr Deutschland -.Ab sofort wird von der Firma Rudolph Logistik Gruppe SE & Co. KG ein Lkw-Fahrer (m / w / d) • aus Hessen und Umgebung gesucht.Rudolph Logistik Grupp...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 18 Tagen
  • Gesponsert
Leiter / in Gartencenter (m / w / d)

Leiter / in Gartencenter (m / w / d)

OBI Markt Brilon KarriereBrilon, Germany
Als Team geben wir gemeinsam alles, um die kleinen und großen Projekte unserer Kund : innen zu ermöglichen.Viele kluge Köpfe stehen dabei zusammen und erleben den.Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 3 Tagen
Technische : r Leiter : in (m / w / d)

Technische : r Leiter : in (m / w / d)

Upländer Feinkost GmbHWillingen, Hessen, Germany
Quick Apply
Wir sind eine inhabergeführte, technisch moderne Manufaktur mit einer eigenen Produktionsstätte für innovative Lebensmittel mit Fokus auf Better-For-You Bowls, Spreads und Snacks.Als Private-Label-...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 17 Tagen
Verkaufsmitarbeiter (m / w / d) Innendienst Logistik

Verkaufsmitarbeiter (m / w / d) Innendienst Logistik

LOGISTIC PEOPLE (Deutschland) GmbHErfurt, Hessen, Germany
Planung, Vorbereitung, Durchführung von Kundengesprächen sowie die Überwachung der Kundenzufriedenheit.Marktbeobachtung und Marktanalysen. Bearbeitung von Tendern und Angeboten in enger Abstimmung m...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
  • Gesponsert
Leiter (w / m / d) Konstruktion

Leiter (w / m / d) Konstruktion

KNAISCH CONSULTING GMBHHessen, Deutschland
Mit rund 400 Mitarbeitenden entwickelt, produziert und vertreibt das Unternehmen qualitativ hochwertige, innovative Maschinen und Anlagen. Im Rahmen einer geordneten Altersnachfolge sind wir für uns...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 11 Tagen
Leiter Datenschutzrecht (w / m / d)

Leiter Datenschutzrecht (w / m / d)

Schollmeyer&SteidlHessen
Ein gut aufgestellter und stark wachsender US-Konzern sucht eine •n Leiter •in Datenschutzrecht - EU Privacy Counsel (w / m / d). Bei Interesse berichten wir gerne mehr.Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Gabelstaplerfahrer : in (m / w / d)

Gabelstaplerfahrer : in (m / w / d)

Hartmann International GmbH & Co. KGBrilon, North Rhine-Westphalia, Germany
Quick Apply
Werden Sie Teil unseres Teams bei Hartmann International in Brilon! Als führendes Unternehmen in der Spedition und Logistik bieten wir Ihnen spannende Herausforderungen und ein dynamisches Arbeitsu...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Filialleiter (m / w / d)

Filialleiter (m / w / d)

Franchise-Partner der FISHBULL Franz Fischer Qualitätswerkzeuge GmbH59929 Brilon, DE
Abgeschlossene Ausbildung sowie erste Erfahrungen im Einzelhandel oder Quereinsteiger mit Erfahrung als Storemanager, Niederlassungsleiter, Marktleiter oder Stellvertreter.Begeisterung für unser Ve...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Mitarbeiter (w / m / d) Transportabfertigung

Mitarbeiter (w / m / d) Transportabfertigung

EggerBrilon, DE
Bringen Sie als Logistik-Experte Ihr Know-how ein und stellen Sie den reibungslosen Transport unserer Produkte in die ganze Welt sicher. Eine Ihrer Hauptaufgaben ist die Abfertigung der Ladungsträge...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 3 Tagen
Leiter / Verantwortlicher (w / m / d) Frische- und Bedientheken

Leiter / Verantwortlicher (w / m / d) Frische- und Bedientheken

HIT HandelsgruppeBrilon, Germany
Hier gehst du frisch ans Werk : .Alles im Blick, alles im Griff, alles in Ordnung : Du managst eigenverantwortlich die Frische- und Bedientheken in „deinem“ HIT-Markt. Gemeinsam mit deinem Team legst d...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Leiter Logistik (m / w / d)

Leiter Logistik (m / w / d)

Tröger & Cie. Executive SearchHessen
Reizvolle Führungsaufgabe mit langfristiger Perspektive.Unser Mandant ist ein führender Anbieter von städtischen Dienstleistungen rund um Entsorgung, Pflege und Reinigung im Rhein-Main-Gebiet.Diese...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.
Leiter (gn) Personal in Frankfurt am Main

Leiter (gn) Personal in Frankfurt am Main

BGU FrankfurtHessen, DE
Vor 30+ Tagen
Gehalt
2.000,00 € monatlich
Anstellungsart
  • Quick Apply
Stellenbeschreibung

Ihre Aufgaben

  • Leitung und Weiterentwicklung unseres Ressorts Personal mit dem strategischen Fokus der Klinik, bestehend aus den Themenbereichen kennzahlenbasiertes Personalcontrolling, Personalgewinnung / Personalmarketing, Personalbetreuung inkl. Personalsachbearbeitung, Personalentwicklung sowie betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Verantwortung für das gesamte Personalbudget der BG Unfallklinik Frankfurt
  • Einbindung und konstruktive Zusammenarbeit mit internen und externen Gremien inklusive federführender Verhandlung von betrieblichen Vereinbarungen, Verträgen und Konzepten
  • Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung, der Unternehmensleitung, der Ressortleitungen und der Klinikdirektoren (m / w / d) bzw. der Chefärzte (m / w / d) in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Weiterentwicklung von Strategien zur Fachkräftegewinnung und nachhaltigen Mitarbeiterbindung sowie zu Personalent- wicklungsthemen (insbes. Führungskräfteentwicklung)
  • Begleitung der Organisationsentwicklung
  • Initiierung und Umsetzung von Prozessoptimierungen und Digitalisierungsvorhaben im Ressort Personal
  • Zusammenarbeit mit dem Ressort Personal der Holding der BG Kliniken zur Umsetzung konzernweiter HR-Richtlinien

Ihr Profil

  • Erfolgreich abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium oder fachbezogene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Personalfachkaufmann / -frau) sowie einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im Personalmanagement, idealerweise im Gesundheitswesen
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht. Kenntnisse im Tarifvertragsrecht bzw. Umgang mit Tarifverträgen sind wünschenswert
  • Selbstständige, strukturierte und ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken
  • Sicheres und verbindliches Auftreten sowie ein hohes Maß an Gesprächs- und Beratungskompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Hierarchieebenen
  • Sozial- und Konfliktlösungskompetenz, stets gepaart mit dem nötigen Maß an Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse in gängigen HR-Systemen (wünschenswert : SAP), Bewerbermanagement- und Zeitwirtschaftssystemen sowie Microsoft Office
  • Unser Angebot

  • Ein leistungsstarkes Krankenhaus mit gehobener Schwerpunktversorgung
  • Herausfordernde Aufgaben mit Entwicklungsperspektive in einem dynamischen Umfeld
  • Flexible Arbeitszeitmodelle in einer hybriden Arbeitsumgebung
  • Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement sowie sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Zusätzlich besteht bei uns die Möglichkeit für den Arbeitsweg und die Freizeit ein Fahrrad zu leasen und ein Premium-Jobticket nutzen
  • Freuen Sie sich auf Mitarbeiterrabatte bei namhaften Anbietern über "Corporate Benefits“ oder “Wellhub”
  • Mitarbeiterempfehlungsprogramm in Höhe von 2.000,00 Euro brutto
  • Weitere Informationen

    Sie finden sich in dieser Ausschreibung wieder und möchten uns gerne näher kennenlernen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Inklusion von Schwerbehinderten entspricht unserem Selbstverständnis und daher freuen wir uns über ihre Bewerbung.

    Anforderungen

  • Erfolgreich abgeschlossenes, einschlägiges Hochschulstudium oder fachbezogene Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung (z. B. Personalfachkaufmann / -frau) sowie einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im Personalmanagement, idealerweise im Gesundheitswesen
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Betriebsverfassungsrecht. Kenntnisse im Tarifvertragsrecht bzw. Umgang mit Tarifverträgen sind wünschenswert
  • Selbstständige, strukturierte und ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes unternehmerisches Denken
  • Sicheres und verbindliches Auftreten sowie ein hohes Maß an Gesprächs- und Beratungskompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Hierarchieebenen
  • Sozial- und Konfliktlösungskompetenz, stets gepaart mit dem nötigen Maß an Durchsetzungsvermögen
  • Sehr gute Anwenderkenntnisse in gängigen HR-Systemen (wünschenswert : SAP), Bewerbermanagement- und Zeitwirtschaftssystemen sowie Microsoft Office