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Beim Kreis Paderborn ist im Zuge der Nachfolgeregelung die Stelle CDO / Leiter (m / w / d) des Amtes für Verwaltungsmodernisierung zu besetzen! Hierfür suchen wir eine qualifizierte und engagierte Führungspersönlichkeit. Vergütung : EG 15 TVöD-V bzw. A 15 LBesO NRW / Vollzeit / unbefristet / Bewerbungsfrist : 22. April 2025 WER WIR SIND Mit rund 1400 Mitarbeitenden in über 80 verschiedenen Bereichen bildet die Kreisverwaltung Paderborn eine starke, verlässliche Gemeinschaft, die mit viel Mut zu Innovation den Wandel und die Zukunft der Region aktiv mitgestaltet. Das Amt für Verwaltungsmodernisierung besteht aus einem 18-köpfigen multiprofessionellen Team, das vorrangig die Themen Digitalisierung sowie Personal- und Kulturentwicklung, nebst Ausbildung, der Kreisverwaltung Paderborn verantwortet. Mit Blick auf die Zukunft der Kreisverwaltung Paderborn ist es unsere Aufgabe, innovativ voranzugehen. Besonders Wert legen wir auf eine kooperative Zusammenarbeit sowie auf eine aktive Steuerung der Digitalisierungsströme und der Kulturentwicklung in unserem Hause. Ihr Aufgabenbereich umfasst die zukunftsorientierte Steuerung, Leitung sowie Entwicklung des Amtes für Verwaltungsmodernisierung. Als digitale / r Chefstratege / in und Koordinator / in beraten Sie regelmäßig und vertrauensvoll den Verwaltungsvorstand und haben die konzeptionelle Entwicklung als auch Umsetzung sämtlicher Digitalisierungsströme und Informationen in der Kreisverwaltung Paderborn im Blick. Sie verstehen es, aktiv für die Digitalisierung zu werben und adressatengerecht relevante Themen für den Verwaltungsvorstand, Mitarbeitende, Fachämter sowie Politik und Bürger / innen greifbar und überzeugend zu machen. Die Vorbereitung und Moderation fachbezogener Veranstaltungen ist dabei für Sie ein selbstverständliches Kommunikationselement. Als Kenner / -in des kulturellen Wandels der digitalen Transformation der öffentlichen Verwaltung haben Sie Freude daran, diese mit Ihrer Vision, Ihrer Kommunikationsstärke und Ihrer hohen Sozialkompetenz kooperativ umzusetzen uns ein digitales Mindset sowie Digital Leadership in der Kreisverwaltung Paderborn nachhaltig zu etablieren. Eventuellen Veränderungen im Aufgabenbereich stehen Sie offen gegenüber Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium (bestenfalls in der Fachrichtung Wirtschaftsinformatik, Informatik, Mathematik oder vergleichbar) bzw. verfügen über die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt. Zudem besitzen Sie einschlägige Erfahrungen als digitale / r Chefstratege / in. Führungserfahrungen - vorzugsweise in der öffentlichen Verwaltung - sind gegeben. Sie besitzen einschlägige Erfahrungen in der strategisch vernetzten und innovativen Ausrichtung von Organisationseinheiten und greifen auf wertvolle Erfahrungen im Multiprojekt- und Changemanagement zurück. Der Überblick in herausfordernden Situationen sowie ein ausgeprägtes Priorisierungsvermögen sind für Sie selbstverständlich. Durch Ihre serviceorientierte Arbeitsweise und Ihr vernetztes Handeln verstehen Sie sich als empathische / r Teamplayer / in und zugleich als Möglichmacher / in. Sie haben gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten. Zudem zeichnet Sie eine strukturierte, eigenständige und ergebnisorientierte motivierende Arbeitsweise aus. Mit Ihrer ausgeprägten zielgruppenorientierten Kommunikationsfähigkeit und Ihrer kooperativen Vorgehensweise fördern Sie eine wertschätzende und transparente Zusammenarbeit mit allen Akteuren / innen. Sie sind bereit, auch außerhalb der Rahmenarbeitszeit und an Wochenenden Termine wahrzunehmen und sind im Besitz des Führerscheins der Klasse B. Individualität : Sie erwartet ein anspruchsvolles Aufgabenfeld mit Gestaltungsspielraum. Weiterentwicklung : Durch regelmäßige Feedbackgespräche und einem vielfältigen Fortbildungsangebot unterstützen wir Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Work-Life-Balance : Sie haben grundsätzlich die Möglichkeit Ihre Arbeitszeit flexibel zu gestalten und bei Bedarf aus dem Homeoffice zu arbeiten. Bei einer 5-Tage-Woche stehen Ihnen 30 Tage Urlaub zur Verfügung. Sicherheit : Sie erhalten eine unbefristete, krisensichere Festanstellung in einer modernen öffentlichen Verwaltung. Gemeinsame Veranstaltungen : Durch gemeinsame Laufevents, Betriebsfeste und ähnliches stärken wir unsere Teamkultur.