Organisationsentwickler Jobs in Kaarst

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Organisationsentwickler • kaarst

Zuletzt aktualisiert: vor 7 Tagen

Agile Organisation Developer / Scaled Agile Coach (m / w / d) deutschlandweit

Me & Company GmbHDüsseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany

Homeoffice

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Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.A.) am Campus oder virtuell

IU Duales StudiumDüsseldorf

Du bist fasziniert von der Verbindung von Psychologie und Wirtschaft? Du möchtest das menschliche Verhalten im beruflichen Umfeld genauer erforschen? . Januar, April, Juli oder im Oktober.Campus vor...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

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Dualer Bachelor (m / w / d) Wirtschaftspsychologie (B.A.)

Duales Studium – IU Internationale HochschuleDüsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Germany

Entwickle nicht nur Strategien, sondern auch menschenzentrierte Lösungen.Du wirst in der Lage sein psychologische Konzepte in die praktische unternehmerische Welt zu integrieren und deine Arbeit mi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

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Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.A.) am Campus oder virtuell

IU Internationale HochschuleDüsseldorf, Nordrhein-Westfalen, DE

IU Duales Studium : Maximal praxisnah.Januar, April, Juli oder im Oktober.Campus vor Ort oder ganz flexibel virtuell.Du wirst in unserem Studienmodell des. Lernmaterialien sowie unsere Lern-KI nutzen...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 26 Tagen

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Duales Studium Wirtschaftspsychologie (B.A.) am Campus odervirtuell

IU Internationale Hochschule GmbHDüsseldorf, Nordrhein-Westfalen, Germany

Du bist fasziniert von der Verbindung vonPsychologie und Wirtschaft? Du möchtest das menschliche Verhaltenim beruflichen Umfeld genauer erforschen? . Januar, April, Juli oder imOktober.Campus vor Or...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

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Agile Organisation Developer / Scaled Agile Coach (m / w / d) deutschlandweit

Me & Company GmbHDüsseldorf, North Rhine-Westphalia, Germany

Vor 7 Tagen

Anstellungsart

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Stellenbeschreibung

Wir suchen einen Agile Organisation Developer / Scaled Agile Coach (m / w / d) für unser Team in Festanstellung. In dieser Rolle begleitest Du spannende Unternehmen auf Ihrer Reise zu agilen Organisationen. Du entwickelst Strukturen und Standards, um Agilität zu skalieren. Dabei stehen für Dich Kundenmehrwert, Leistungsfähigkeit und Anpassungsfähigkeit der Gesamtorganisation im Fokus.

Aufgaben

Bei Me & Company arbeiten wir daran, dass Unternehmen erfolgreicher werden, weil sie statt rein wirtschaftlicher Interessen die Wünsche und Bedürfnisse von Menschen in den Mittelpunkt stellen. Während unsere Agile Coaches operativ in Teams agieren oder Führungskräfte begleiten, bist Du der / die Architekt

in des Systems. Im Team mit unseren Klienten entwickelst Du Organisationsstrukturen, Karriere-, Gehalts- und Budgetsysteme oder auch übergreifende Standards, an denen sich Führungskräfte und Teams orientieren. Während die Unternehmensvertreter
innen Wissen aus der Organisation einbringen, vertrittst Du eine agile Sichtweise. Gemeinsam erstellt ihr individuelle Konzepte zur Organisation der Zukunft.
Du begleitest Transformationsteams als Expert
in für skalierte Agilität – mal als Product Owner, mal als Entwickler
in von individuellen Lösungen
Du gestaltest die Zukunft der Zusammenarbeit und skizzierst Schritte auf, wie die Organisation dieser entgegenreist
Du ermittelst den Status quo, Anforderungen der Organisation und Rahmenbedingungen
Du entwickelst ganzheitliche agile Organisationssysteme oder führst Teilaspekte wie Organisationsstrukturen, Ziel- und Steuerungssysteme oder Karrieresysteme in die Agilität
Du überführst starre Prozesse in anpassungsfähige, kundenzentrierte Abläufe
Du konzipierst Formate und Maßnahmen, um die Kultur von Organisation schrittweise auf Agilität und eine agile Haltung auszurichten
Du agierst als Berater
in und Coach für Führungskräfte, Geschäftsführer
innen, Vorstandsmitglieder, Betriebs- und Aufsichtsrät
innen
Du entwickelst neue Methoden und Praktiken für die Zukunft der Arbeit
Du teilst Deine Erfahrungen und Dein Wissen in Artikeln, Vorträgen, Podcasts – was immer Dir am meisten Freude macht

Qualifikation

Am wichtigsten ist uns, dass Du Leidenschaft für die Themen und den Wunsch neue Ideen zu entwickeln mitbringst. Dies sind unsere Kriterien :

Du solltest mehrjährige praktische Erfahrung als Agile Coach,Product Owner, Organisationsentwickler

in im agilen Kontext oder Unternehmensberater

in für Enterprise Agility haben und möglichst direkt eigene Kundenprojekte aktiv im Lead übernehmen können.

Fundiertes Fachwissen zu agilen Organisationssystemen (z.B. Holacracy, Squadification, Kanban Flight Level) und ergänzenden Themen wie New Pay oder Business Modelling

Idealerweise Transformationserfahrung in einer agilen Organisation mit 250+ Mitarbeiter

innen

Analytisches Denken gestützt durch einen umfassenden Methodenkoffer

Starke Konzeptionsfähigkeiten für die Gestaltung von Konzepten am Whiteboard und zur Dokumentation in Powerpoint

Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten für die Arbeit mit Expert

innen, Führungskräften und Unternehmensvorständen auf Deutsch und Englisch

Hohe Empathie, Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe

Neue Ideen, mit denen die Zusammenarbeit bei unseren Klienten und ebenso bei uns besser wird

Spaß an selbstorganisierten Arbeiten und neuen Erfahrungen in spannenden Unternehmen

Aktuell arbeiten wir zu 99% über Videokonferenzen. Es ist aber davon auszugehen, dass unsere Klienten in Zukunft gern wieder mehr in Präsenz gehen möchten. Daher wäre es sinnvoll, dass Du z.B. für Workshops gern tageweise vor Ort zu sein.

Benefits

Zusammenarbeit mit sympathischen, bodenständigen Menschen, die Spaß daran haben die Arbeitswelt jeden Tag besser zu machen

Ein agiles Arbeitsumfeld, in dem Scrum, Kanban, Design Thinking, Holokratie, OKRs nicht nur gelebt, sondern weiterentwickelt werden

Selbstorganisation ohne Management, dafür mit fachlichen Coaches, die Dich bei Fragen und als Feedbackgeber unterstützen

Freiheit die Zukunft des Unternehmens, dessen Produkte und Arbeitsweisen des Teams aktiv weiterzuentwickeln

Ein schönes Büro mit netten Kolleg

innen und die Freiheit Deinen Arbeitsort selbst zu wählen

Getränke und Candybar sind natürlich auch dabei

Ein jährliches Fortbildungsbudget zu Deiner freien Verfügung

Ein faires Gehaltssystem mit automatischen Gehaltserhöhungen

Wenn das für Dich spannend klingt, sende uns Deine Bewerbungsunterlagen. Dabei freuen wir uns über ein paar Zeilen zu Deiner Person und bisherigen Arbeit. Wenn alles passt, vereinbaren wir einen Termin für ein erstes Kennenlernen.

Bei Me & Company stellen Deine künftigen Kolleg

innen ein. Du wirst also direkt die Menschen treffen, mit denen Du später großartige Dinge entwickelst. Wenn es fachlich und persönlich passt, vereinbaren wir einen gemeinsamen Probetag. An diesem arbeitest Du gemeinsam mit zwei Kolleg

innen an einem typischen Thema für Deine künftige Aufgabe. So kannst Du uns und wir Dich direkt näher Kennenlernen.

Mehr über Me & Company erfährst Du auf unserer Website. Google auch gern man nach MeCracy. Wir freuen uns auf Dich.

Me & Company ist eine Innovationsberatung für die Themen Business Innovation und Agile Organisation. Wir leben agil, selbstgeführt, inspiriert durch Holacracy.