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Personalentwickler • edermunde

Zuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

Personalentwickler (m / w / d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS AGKassel, Hessen, Deutschland

Homeoffice

Sie arbeiten gerne mit Menschen und sind bestrebt, Talente zu fördern?.Dann haben wir die ideale Position für Sie!.Für den Standort Kassel suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen Persona...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen

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Personalentwickler (m / w / d) - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

DIS AGKassel, Hessen, Deutschland

Vor 30+ Tagen

Anstellungsart

Homeoffice

Stellenbeschreibung

Sie arbeiten gerne mit Menschen und sind bestrebt, Talente zu fördern?

Dann haben wir die ideale Position für Sie!

Für den Standort Kassel suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung einen Personalentwickler (m / w / d), der Spaß daran hat, Talente zu entdecken und zu fördern.

Das ist genau Ihr Ding?

Dann bewerben Sie sich noch heute, schnell und unkompliziert und profitieren Sie von unserem Know-how

Diese Vorteile erwarten Sie

Übertarifliche Vergütung
Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Raum zur persönlichen Entfaltung
Bei Bedarf coachen wir dich für ein erstes Vorstellungsgespräch

Ihre Aufgaben

Planung und Sicherung des Personalbedarfs

Identifizierung sowie Förderung der Nachwuchskräfte

Führung von Entwicklungsgesprächen mit Mitarbeitern und Führungskräften

Organisation von Fortbildungen, Trainee-Programmen sowie E-Learnings

Individuelle Förderung einzelner Fach- und Führungskräfte

Entwerfen von Personalentwicklungskonzepten

Sicherung der Unternehmerischen Wettbewerbstätigkeit

Umsetzen von Strategien, um Unternehmensziele zu erreichen

Ihr Profil

Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, -psychologie, -pädagogik oder vergleichbaren Fachrichtungen

Einschlägige Berufserfahrung im Personalbereich

Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Sicherheit im Umgang und der Kommunikation mit unterschiedlichen Hierarchien innerhalb des Unternehmens

Analytisches und prozessorientiertes Denkvermögen

Strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise

Begeisterung für die Umsetzung aktueller Trends in moderne Personalentwicklungsinstrumente