Personalfachkaufmann Jobs in Affing

Über uns Informationen von Ihrem neuen Arbeitgeber : : Regalsysteme, Transport- und Logistiksysteme – und das mit größter Leidenschaft. In diesen Bereichen sind wir führender Hersteller und Produzent in Deutschland. Seit mehr als 100 Jahren stehen wir für erstklassige Technik und zuverlässigen Service. Technische Funktion in Verbindung mit modernem Design zeichnen unsere 400 Produktvariationen aus, die von rund 600 engagierten Mitarbeitern produziert werden. Das Anpassen der Prozesse, Digitalisierung und die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter sind wichtige Bausteine, um unsere Erfolgsgeschichte weiter auszubauen. Begleiten und unterstützen Sie uns auf diesem Weg als HR-Generalist. HR-Generalist | Personalreferent m|w|d in Augsburg Aufgaben Bearbeiten des kompletten Spektrums der modernen operativen Personalarbeit Eigenständiges und vollumfängliches Betreuen von Mitarbeitenden und Führungskräften im kaufmännischen und technischen Bereich vom Recruiting bis zum Austritt Beraten der Führungskräfte in allen HR-relevanten Fragestellungen Vertrauensvolle und lösungsorientierte Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat sowie mit externen Dienstleistern Mitwirken bei HR-Projekten, beispielsweise im Bereich der Personalentwicklung Internes und externes Recruiting von Fach- und Führungskräften auf allen Hierarchiestufen Mitgestalten und Weiterentwickeln personalwirtschaftlicher Instrumente, Systeme und Prozesse Profil Allgemeine Fähigkeiten und Voraussetzungen Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit als HR Business Partner, HR Manager, Personalreferent oder HR-Generalist in einem produzierenden Unternehmen oder in der Personaldienstleistung Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialversicherungsrecht Erfahrung in der Zusammenarbeit mit einem Betriebsrat vorteilhaft Sicherer Umgang mit MS-Office, HR-Software sowie SAP Strukturierte und umsetzungsorientierte Arbeitsweise Verbindliches Auftreten, absolute Diskretion und Loyalität Ihre mögliche Ausbildung Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann | zur Personalfachkauffrau, Personalreferent | -in oder ähnliches Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal | Recht Oder vergleichbare Ausbildung | Erfahrung Wir bieten Eine Stelle in einem Unternehmen, das weitgehend unabhängig ist von konjunkturellen Schwankungen Eine verantwortungsvolle Position mit viel Entscheidungsspielraum, in der Sie die Unternehmensentwicklung aktiv mitgestalten können Interessante Aufgabenstellungen und anspruchsvolle HR-Projekte im Bereich Personalentwicklung, Führungskräftecoaching, Employer Branding u.v.m. Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz mit tollen Kollegen Ein attraktives Gehaltspaket mit Weihnachts- und Urlaubsgeld, Gleitzeit, Job-Rad, Betriebliche Altersvorsorge u.v.m. Ein positives und offenes Unternehmensklima Firmensitz : Augsburg Dauer : Eine unbefristete Festanstellung direkt beim Kunden Beginn : Ab sofort oder später Kontakt Unsere Philosophie : Ihr Erfolg ist unser Ziel! Die Firma m.c.s ist Personalberater und Headhunter. Wir suchen Fach- und Führungskräfte zur langfristigen Festanstellung bei namhaften Unternehmen. Ihre Ansprechpartnerin Silvia Ritter , Geschäftsführung Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Frau Ritter gerne mobil unter 0176 | 20 834 830 zur Verfügung. m.c.s Personalberatung GmbH Haunstetter Str. 112 86161 Augsburg Tel. + 49 (0)821 66 00 999 0 Fax + 49 (0)821 66 00 999 15 www.mcs-personal.de [email protected]