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Personalfachkaufmann Jobs in Geestland

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Personalfachkaufmann • geestland

Zuletzt aktualisiert: vor 1 Tag
  • Gesponsert
JH UWE - Personalfachkaufmann / -frau (m / w / d)

JH UWE - Personalfachkaufmann / -frau (m / w / d)

Die Jugendherbergen zwischen Nordsee und SauerlandBremerhaven, Deutschland
Faire Vergütung : Jährliche Gehaltsanpassung für alle Mitarbeitenden.Tage Urlaub : Genieße deinen wohlverdienten Urlaub mit 30 Tagen pro Jahr. Jobrad-Angebot : Nutze unser attraktives Jobrad-Angebot, u...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 1 Tag
Personalreferenten (m / w / d) (185439)

Personalreferenten (m / w / d) (185439)

RASANT Personal-Leasing GmbHBremerhaven, DE
Personalreferenten (m / w / d)Für unseren Kunden in Bremerhaven suchen wir Dich als Personalreferenten (m / w / d).RASANT – eine gute Wahl seit über Jahren. Wir bieten Dir einen stabilen und sicheren Arbeit...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Personalreferent (m / w / d)

Personalreferent (m / w / d)

Deutsche See FischmanufakturBremerhaven
Operative Personalbetreuung über das gesamte Spektrum der Personalmaßnahmen, von der Personalauswahl, über die Einstellung, die monatliche Abrechnung bis zur Beendigung von Arbeitsverhältnissen.Ein...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Sachbearbeiter (m / w / d) Personal

Sachbearbeiter (m / w / d) Personal

office people Personalmanagement GmbH BremerhavenBremerhaven, Deutschland
Aufgrund unserer jahrelangen Expertise bringen wir täglich tausende Menschen mit unserem weit verzweigten Kundennetz zusammen. Derzeit beschäftigen wir über 9.Mitarbeiter • innen an über 130 Standort...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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JH UWE - Personalfachkaufmann / -frau (m / w / d)

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Die Jugendherbergen zwischen Nordsee und SauerlandBremerhaven, Deutschland
Vor einem Tag
Stellenbeschreibung

Das bieten wir :

  • Faire Vergütung : Jährliche Gehaltsanpassung für alle Mitarbeitenden.
  • 30 Tage Urlaub : Genieße deinen wohlverdienten Urlaub mit 30 Tagen pro Jahr.
  • Zusätzliche Arbeitgeberleistungen : Profitiere von vermögenswirksamen Leistungen sowie Arbeitgeberzuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge und Berufsunfähigkeitsrente.
  • Jobrad-Angebot : Nutze unser attraktives Jobrad-Angebot, um nachhaltig und gesund zur Arbeit zu kommen.
  • Freie DJH-Mitgliedschaft : Genieße eine kostenlose DJH-Mitgliedschaft und Rabatte in vielen deutschen Jugendherbergen für dich und deine Familie.
  • Gesundheitsvorsorge : Profitiere von Firmenfitness, Schulungen, Arbeitsplatz-Checks und weiteren Maßnahmen im betrieblichen Gesundheitsmanagement.
  • Entwicklungsmöglichkeiten : Nimm kostenlos an unserem Schulungsprogramm teil und nutze hochwertige und vielseitige Seminarangebote anerkannter Trainerinnen und Referentinnen, um deine beruflichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
  • Familienfreundlichkeit : Geregelte Arbeitszeiten auf Basis einer Fünf-Tage-Woche und Gleitzeit, individuelle und verlässliche Dienstpläne, die deine familiäre Situation berücksichtigen.

Das sind deine Aufgaben :

  • Du behältst den Überblick und pflegst sämtliche Personalstamm- und Bewegungsdaten in unserem HR-System.
  • Als versierte
  • r Ansprechpartner
  • in berätst du unsere Mitarbeitenden sowie Sozialversicherungsträger und Behörden in allen personalrelevanten Themen sowie lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen.
  • Mit Fingerspitzengefühl und Präzision führst du die Lohnabrechnung für etwa 800 Mitarbeitende durch.
  • Du kümmerst dich um unser Zeiterfassungssystem und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft.
  • On- und Offboarding-Prozesse sowie die Begleitung von Versetzungen und Umgruppierungen meisterst du souverän.
  • Du unterstützt bei der Erstellung von Arbeitsverträgen und -zeugnissen und erstellst Meldungen und Bescheinigungen, die im Tagesgeschäft anfallen.
  • Mit Begeisterung bringst du dich in spannende HR-Projekte ein, wann immer Unterstützung benötigt wird.
  • Du treibst aktiv die Weiterentwicklung und Optimierung unserer HR-Prozesse voran.

    • Das wünschen wir uns von dir :

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und hast dich zum Personalfachkaufmann / -frau, Lohnbuchhalter / -in oder in einer vergleichbaren Qualifikation weitergebildet.
  • Du hast bereits Erfahrungen in der operativen Personalarbeit gesammelt und meisterst diese souverän.
  • Du verfügst über fundierte Kenntnisse in der Entgeltabrechnung sowie im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht.
  • Du bist versiert im Umgang mit HR-Systemen und beherrschst die gängigen MS-Office-Programme. Kenntnisse in DATEV-LODAS sind dabei wünschenswert.
  • Deine Arbeitsweise ist strukturiert, zuverlässig und lösungsorientiert. Die Arbeit mit Menschen und Zahlen bereitet dir große Freude.
  • Du bist ein Kommunikationstalent und ein echter Teamplayer, der die HR-Arbeit aktiv mitgestalten möchte.
  • Eigeninitiative und Engagement sind für dich selbstverständlich, und du bist bereit, Verantwortung zu übernehmen.