Personalfachkaufmann Jobs in Stockach
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Personalfachkaufmann • stockach
Zuletzt aktualisiert: vor 17 Tagen

Personalsachbearbeiter / Mitarbeiter HR (m / w / d) bei Local Hero im Großhandel
Hanseatische PersonalkontorTuttlingen Vorbereitung und Übergabe der Payroll-Daten an einen externen Dienstleister.Koordination des Bewerbermanagements.Erstellung von personalbezogenen Auswertungen und Statistiken.Begleitung von HR-Proj...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Specialist / Personalreferent Schwerpunkt Personalbetreuung und -administration
KLS Martin GroupTuttlingen, Germany HR Specialist / Personalreferent (m / w / d) Schwerpunkt Personalbetreuung und -administration.Chirurgische Innovationen zu entwickeln ist unsere Leidenschaft.
Kompetenz, Motivation und Engagement unser...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 17 Tagen
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Personalsachbearbeiter / Mitarbeiter HR (m / w / d) bei Local Hero im Großhandel
Hanseatische PersonalkontorTuttlingenVor 30+ Tagen
StellenbeschreibungErfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Personal, z.B. zum Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau / Personalbetriebswirt (m / w / d) Erfahrung im Bereich HR / Personalwesen in einer generalistischen / administrativen Rolle Gute Kenntnisse mit einem Zeitwirtschaftsprogramm wie z.B. SAGE, HR WORKS, oder ATOSS sind von Vorteil Empathische, aufgeschlossene Persönlichkeit 39 Stundenwoche, Homeoffice-Lösungen, Gleitzeit, Job Rad, 30 Tage Urlaub Vielseitige Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und hoher Eigenverantwortung - wie. z.B. Aufbau eines internen Qualifizierungs- / Weiterbildungsprogrammes Gleitzeit mit Überstundenkonto sowie Kernarbeitszeit zwischen 9 und 15 : 30 Uhr Außergewöhnlich gutes Betriebsklima, kurze Entscheidungswege, sympathisches Team Moderne Personalarbeit : Hier kann man etwas bewegen, wie z.B. mit der Umstellung auf SAP
Das Unternehmen
Aufgaben
- Erste Anlaufstelle für ca. 100 Mitarbeitende von Eintritt bis Austritt in personalwirtschaftlichen Belangen
- Vorbereitung und Übergabe der Payroll-Daten an einen externen Dienstleister
- Koordination des Bewerbermanagements
- Erstellung von personalbezogenen Auswertungen und Statistiken
- Begleitung von HR-Projekten sowie Digitalisierung von Workflows in der Personalverwaltung
Profil
Vorteile
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