Personalfachkaufmann Jobs in Trittau

Zuletzt aktualisiert: vor 13 Tagen

Kaufmann für Büromanagement (m / w / d)

EDBReinbek, DE

Unternehmen, welches im norddeutschen Raum hochwertige Steuerungs- und Überwachungstätigkeiten bei interessanten Verkehrsprojekten rund um die Schiene erbringt. Unsere langjährige Expertise sowie un...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 13 Tagen

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Kaufmann für Büromanagement (m / w / d)

EDBReinbek, DE

Vor 13 Tagen

Stellenbeschreibung

Über uns

Die EDB ist ein wachsendes mittelständisches Unternehmen, welches im norddeutschen Raum hochwertige Steuerungs- und Überwachungstätigkeiten bei interessanten Verkehrsprojekten rund um die Schiene erbringt. Bauüberwachende Ingenieurleistungen für nachhaltige Infrastrukturprojekte sind unser Metier.

Unsere langjährige Expertise sowie unsere hochqualifizierten Mitarbeitenden machen uns zu einem geschätzten Ansprechpartner.

Offene Position

Personalsachbearbeitung / -betreuung / -buchhaltung

Ihre Aufgaben

Eigenverantwortliche und selbstständige Durchführung einer korrekten und termingerechten Lohn- und Gehaltsabrechnung, Kenntnisse in DATEV sind wünschenswert
Pflege und Verwaltung der Zeiterfassung
Vorbereitung von Verträgen, Arbeitszeugnissen, Bescheinigungen und diversen Dokumenten für die Mitarbeiter
Prüfung und Erfassung der eingehenden Verträge und Personalunterlagen
Erstellen und Pflegen der Personalakten
Prüfung und Erfassung von Abrechnungsbelegen, Pfändungen, VWL-Verträge
Kenntnisse in der Buchhaltung zur Unterstützung der Finanzbuchhaltung
Eigenverantwortliche, serviceorientierte Betreuung und Beratung der Führungskräfte sowie Mitarbeitenden in allen personalwirtschaftlichen Belangen

Ihr Profil

Kaufmännische Berufsausbildung mit umfangreicher fachlicher Qualifikation im Personalwesen, z. B. Personalfachkauffrau / Personalfachkaufmann (m⁠ / ⁠w⁠ / ⁠d), Abgeschlossenes Bachelorstudium (BWL, Wirtschaftspsychologie), oder eine Ausbildung zur Steuerfachangestellten (m⁠ / ⁠w⁠ / ⁠d) mit mehrjähriger Berufserfahrung; alternativ sind gleichwertige Kenntnisse und umfassende praktische Erfahrungen im Bereich der Personalbetreuung sowie in der Lohn- und Gehaltsabrechnung erwünscht

Gründliche und umfassende Fachkenntnisse im Arbeits- und Sozial-versicherungsrecht,

Hohe Flexibilität in Bezug auf die Aufgaben, Zuverlässigkeit und absolute Diskretion, sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit, ausgeprägte Sozialkompetenz, ein hohes Maß an Selbstständigkeit

sehr gute Deutschkenntnisse in Schrift und Sprache

Was wir Ihnen bieten

Sie arbeiten an bedeutsamen und spannenden Infrastrukturprojekten mit, sind dabei aber Teil eines mittelständischen Unternehmens mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen

Attraktives Gehaltspaket

Erfolgsabhängige Sonderzahlungen

Dienstlaptop und -smartphone können aus einem Pool an Geräten frei ausgewählt und auch privat genutzt werden

Flexible Arbeitszeiten

Je nach Art der Arbeitsabläufe mobiles Arbeiten möglich

E-Bike-Leasing

Betriebliche Altersvorsorge

Kita-Zuschuss

Kontakt Personalteam

Bei Fragen zum Stellenangebot erreichen Sie Herrn Mark van Hoorn über [email protected] oder unter der 0160 / 90448472