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Personalkaufmann Jobs in Rödinghausen

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Personalkaufmann • rodinghausen

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Personalreferent (m / w / d)

Personalreferent (m / w / d)

PINK Personalmanagement GmbHEspelkamp, Nordrhein-Westfalen, DE
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Wir suchen für unseren Kunden am Standort.Bei diesem Stellenangebot handelt es sich um eine Direktvermittlung in Festanstellung. Ihre Tätigkeiten als Personalreferent (m / w / d) in Espelkamp : .Ansprechp...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Personalkaufmann als HR-Referent Recruiting (m / w / d)

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Kesseböhmer Holding KGBad Essen, DE
Wofür Kesseböhmer steht? – Vielfältigkeit und ein familiäres Miteinander.Durch den kontinuierlichen Einsatz unserer rund 3500 Beschäftigten, erwirtschaftet das Familienunternehmen jährlich einen Um...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Payrollmanager (alle Menschen)

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Payrollmanager (alle Menschen) bei Akademie Überlingen | softgarden.Payrollmanager (alle Menschen).Nordrhein-Westfalen, Deutschland. Menschen zu bilden und weiterzubringen ist unsere Leide...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Specialist

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Personalreferent (m / w / d)

Personalreferent (m / w / d)

PINK Personalmanagement GmbHEspelkamp, Nordrhein-Westfalen, DE
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Anstellungsart
  • Quick Apply
Stellenbeschreibung

Stellenbeschreibung

Wir suchen für unseren Kunden am Standort Espelkamp  ab sofort einen  Personalreferenten (m / w / d)  in  Vollzeit .

Bei diesem Stellenangebot handelt es sich um eine Direktvermittlung in Festanstellung.

Ihre Tätigkeiten als Personalreferent (m / w / d) in Espelkamp :

  • Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in sämtlichen personalwirtschaftlichen Fragestellungen
  • Ansprechpartner
  • in für 160 Mitarbeitende sowie den Betriebsrat in allen personalrelevanten Themen
  • Erstellung und regelmäßige Aktualisierung von Personalstatistiken und -berichten zur optimalen Entscheidungsfindung
  • Mitwirkung bei der Konzeption und Implementierung von HR-Initiativen und -Projekten
  • Verantwortung für das Onboarding neuer Mitarbeitender und das Offboarding bei Austritten
  • Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorschriften und der internen Unternehmensrichtlinien
  • Vorbereitung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen in Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung
  • Direkte Berichtserstattung an den geschäftsführenden Gesellschafter

Ihr Profil als Personalreferent (m / w / d) in Espelkamp :

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation, z.B. als Industriekaufmann (m / w / d), Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m / w / d), Personalkaufmann (m / w / d) ist wünschenswert.
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie in den Bereichen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht werden vorausgesetzt.
  • Hohe Diskretion sowie eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit sind für diese Position essenziell.
  • Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten zeichnet Ihre Arbeitsweise aus.
  • Sicherer Umgang mit MS Office ist erforderlich, Erfahrungen mit Datev und Atoss sind von Vorteil.
  • Ihr Weg zu uns :

    Für einen ersten Kontakt steht Ihnen  Herr Kai Mallü  unter 05741 23 65-20  gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 99 .

    Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an :   [email protected]

    Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

    Ihre Chance - zu den mehr als 200 Kollegen und Kolleginnen in über 100 Kundenunternehmen dazuzugehören! Mit unserer 4,3 ★★★★☆ Bewertung auf kununu erhielten wir ein weiteres Mal auch 2025 die Auszeichnung als „Top-Company“.

    Die PINK Personalmanagement GmbH ist seit 20 Jahren Ihr zuverlässiger Partner für moderne Personallösungen. Wir bringen gewerbliche, kaufmännische sowie qualifizierte Fach- und Führungskräfte mit passenden Arbeitgebern zusammen. Unser Ziel ist es, Menschen und Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt nachhaltig zu verbinden.

    Mit unserem Hauptsitz in Lübbecke und weiteren Standorten in Bielefeld und Bendorf sind wir bestens aufgestellt, um Sie individuell bei Ihrer Karriere oder Personalplanung zu unterstützen.