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Pflegedienstleiter Jobs in Achstetten

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Pflegedienstleiter • achstetten

Zuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Einrichtungsleitung / Heimleitung (m / w / d) - Altenpflege

Einrichtungsleitung / Heimleitung (m / w / d) - Altenpflege

Unternehmens- & Personalberatung Daniel EhrendSchemmerhofen, Baden-Württemberg, DE
Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend.Um unseren Mandanten im Gesundheits- und Sozialwesen mehr Zeit für die wesentlichen Dinge im Alltag zu ermöglichen, haben wir es uns zur Aufgabe gemac...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Stellvertretende Pflegedienstleitung (w / m / d) in Bodman-Ludwigshafen

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Korian DeutschlandBaden-Württemberg, DE
Unser Stellenangebot für stellvertretende Pflegedienstleiter : innen (w / m / d).Unser Stellenangebot für stellv.PDL beginnt mit einem Versprechen : Korian steht für Pflege, die Maßstäbe setzt.Deshalb suc...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Pflegedienstleiter •in als Key User •in Pflegesoftware (m / w / d)

Pflegedienstleiter •in als Key User •in Pflegesoftware (m / w / d)

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.Neu-Ulm, Bayern, DE
Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege.Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und wer...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Pflegedienstleiter •in als Key User •in Pflegesoftware (m / w / d)

Pflegedienstleiter •in als Key User •in Pflegesoftware (m / w / d)

AWO Bezirksverband Schwaben e.V.Neu-Ulm, Bayern, DE
Pflegedienstleiter •in als Key User •in Pflegesoftware (m / w / d).Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e.Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit u...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Einrichtungsleitung / Heimleitung (m / w / d) - Altenpflege

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Unternehmens- & Personalberatung Daniel EhrendSchemmerhofen, Baden-Württemberg, DE
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend

Um unseren Mandanten im Gesundheits- und Sozialwesen mehr Zeit für die wesentlichen Dinge im Alltag zu ermöglichen, haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, diese als beratendes Unternehmen in der Abwicklung von Personalrekrutierung und bei der Durchführung von Auswahlverfahren und internen Schulungen zu unterstützen. Denn nur bestens geschultes Personal trägt zum Wohle der Patienten und Bewohner bei und ermöglicht es, eine gute und menschenwürdige Pflege sicher zu stellen.

Wenn Sie das genauso sehen, dann sind Sie bei uns genau richtig.

IHRE VORTEILE

  • Top-Konditionen und Sonderleistungen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Hohe unternehmerische Verantwortung
  • Spannende Aufgabe der Weiterentwicklung des Pflegekonzeptes in der Seniorenpflegeeinrichtung mit Gewährung großer Handlungs- und Entscheidungsspielräume
  • Freiräume für Ihre eigenen Ideen und Vorstellungen
  • Sehr hohe Qualität- und Pflegestandards und somit Entlastung durch bewährte Standards
  • Strukturierte und klare Einarbeitungskonzepte
  • Modernes und hochwertig ausgestattetes Arbeitsumfeld
  • Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team
  • Ein hohes Maß an Verantwortung
  • Erfahrungsaustausch mit anderen Führungskräften des Trägers
  • Umfangreiche, fachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

IHRE AUFGABEN

  • Übernahme der wirtschaftlichen Betriebsführung und Steuerung der Seniorenpflegeeinrichtung
  • Sicherstellung einer hohen Lebensqualität und Zufriedenheit der Bewohnerinnen und Bewohner
  • Personalführung und -entwicklung der Mitarbeitenden
  • Einhaltung gesetzlicher Vorgaben zur Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des Qualitätsmanagements
  • Ansprechpartner für Angehörige, Bewohner und Mitarbeiter
  • Kontaktpflege zu Kostenträgern, Ämtern und Behörden
  • Öffentlichkeitsarbeit
  • IHR PROFIL

  • Qualifikation zur Heimleitung nach HeimPersV und entsprechende Anerkennung
  • Berufserfahrung als Einrichtungs- und / oder Pflegedienstleiter in Einrichtungen der stationären Altenhilfe (mindestens 3 Jahre Leitungs- / Führungserfahrung)
  • Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- & Organisationsvermögen
  • Gute Kenntnisse in den gängigen EDV-Systemen
  • Vertriebs- und Dienstleistungsorientierung, Kommunikationsstärke
  • Hohes betriebswirtschaftliches Verständnis
  • Hohe Affinität für moderne Personalinstrumente und -methoden
  • Sicheres, freundliches Auftreten und eine lösungsorientierte Arbeitsweise